Bodenständige Familienunternehmen am Zahn der Zeit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vor allem an den Punkten Digitalisierung, "Bottom-Up" und Kundenzufriedenheit wurde in den letzten Jahren hart gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine betriebliche Altersvorsorge.
Es gibt keinen Betriebsrat.
Verbesserungsvorschläge
Die Richtung stimmt.
Es hat sich meiner Meinung nach eine Menge in diesem Unternehmen geändert. Auf Kritik wurde eingegangen und Verbesserungen wurden durchgesetzt.
Wenn weiterhin an diesem Fahrplan festgehalten wird, hat diese Truppe eine goldene Zukunft vor sich.
Arbeitsatmosphäre
Durch ein modernes Arbeitsumfeld und eine faire Arbeirsverteilung konnten Belastungsspitzen flexibel bewältigt werden
Kommunikation
Ich denke durch das sogenannte Bottom Up Prinzip wird dafür gesorgt, dass die Firma als Ganzes agiert und auch vermeintlich "kleine Stimmen" gehört werden.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind ein zusammengescheißtes Team. Gibt es Probleme oder Fragen, wurde mir immer gut und vor allem freundlich geholfen!
Work-Life-Balance
In der Firma wird vorausgesetzt, dass man sich für seine Position (und Karriere) ins Zeug legt. Auch Mehrarbeit oder komplexere Themen sollten professionell angegangen werden
Vorgesetztenverhalten
Die Familie ist nah an den Kollegen.
Durch die Größe von ca 70-90 Kollegen wurde immer auf einen individuellen Umgang geachtet
Interessante Aufgaben
Die Branche bietet es an, in eine neue Welt abzutauchen! Der Markt umfasst sowohl viele Bestandskunden, als auch Bereiche in denen ich die Firma eigenenständig einbringen konnte.
Durch die modernen Arbeitsmittel, stehen viele Optionen offen
Gleichberechtigung
HABU ist Frauengeführt.
Sowohl im Lager als auch im Büro herrscht ein polyehtnisches Klima.
Auf eine Kollegin die Schwanger wurde, wurde sehr fair eingegangen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich kann zu diesem Punkt nicht viel sagen.
Es gibt im Vertrieb ältere Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind gut. Es gab für mich im Außendienst sämtliche gängigen Vergütugen, einen gehobenen Mittelklassewagen, Handy, Laptop/Tablet (mit Internet) sowie Tankkarte und andere Extras.
Das Verkaufsteam steht hinter dem Außendienst, wenn etwas ist.
Bei Kritik kann man sich jederzeit an die Geschäftsleitung wenden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier kann ich wenig zu sagen. Alles was ich gesehen habe, entsprach durchschnittlichen Bemühungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist durch eine üppige Provisionsregelung gut auf mich zugeschnitten.
Zusätzlich gab es noch ein Festgehalt.
Auch Urlaubs-und Weihnachtsgeld ist vorhanden!
Image
Hier hat sich die Firma sehr gewandelt.
Es wird auf ein modernes, flexibles und nachhaltiges Unternehmen abgestimmt
Karriere/Weiterbildung
In meiner Vertriebsposition ist es bei den Aufstiegschancen ohne einen Richtungswechsel in der Unternehmensgröße eher unwahrscheinlich.
Befindet man sich im Bereich Management, im Lager oder Vertrieb/Einkauf Innendienst, gibt es eine Vielzahl an Möglichkeiten!