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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ausbaufähig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zahlt sehr gut, wenn man es mit gutem bis sehr gutem Umsatz belegt! Überdurchschnittlich!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verkrustete Strukturen, Arbeitsklima
Verbesserungsvorschläge
Wer langfristig gutes Personal binden möchte, sollte sich tunlichst überlegen, wie man es behandelt bzw führt. Private Gängeleien bis hin zu massiven Mobbing sind nicht unüblich. Manche Mitarbeiter sind offensichtlich dauerhaft erkrankt, darüber wird jedoch ungerne offen gesprochen.
Image
Ganz gut, nur wer länger als 10-15 Jahre Betriebszugehörigkeit aufweisen kann, wird es in anderen Betrieb schwer haben sich aus den festgefahrenen Denkmustern zu befreien.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Müll wird getrennt. Zumindest in der Theorie. Ein paar wenige halten sich sogar daran.
Kollegenzusammenhalt
Bei langjährigen Mitarbeitern besser, allerdings nur untereinander.
Vorgesetztenverhalten
Von oben herab trifft es ganz gut.
Arbeitsbedingungen
Für die alten Hasen ziemlich bequem, allerdings für neue Mitarbeiter durch die streng hierarchischen Strukturen sehr ermüdend. Hohe Fluktuation bei neuem Personal.
Kommunikation
Manche hören einfach gerne ihre eigene Stimme
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