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2025

23 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,2
Score-Details

23 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

It was a good process, a first contact with HR, then a technical exercise and finally an interview with the founder

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

For now, nothing


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Mandy Seidel, HR-Managerin
Mandy SeidelHR-Managerin

Dear Colleague,

we would like to thank you for your very positive feedback and are glad that you experienced our interview process so positively.

Many greetings from your HR team and welcome to the team.

#bestteam #together #hahnsoftware

Unzuverlässig

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 als Softwareentwickler beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Termine einhalten, Anrufe annehmen bei termin. Feedback geben: Ein zwei Sätzen genügen.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR AbteilungHead of HR

Lieber anonymer Bewerber,

danke für Ihr offenes Feedback und die konstruktive Kritik zu unserem Bewerbungsprozess. Es tut uns leid, wenn wir, aus uns unbekannten Gründen, in Ihrem Prozess eine Kommunikationslücke hatten. Wir sind stets bemüht unseren Workflow zu optimieren und das Bewerbermanagement auf einem exzellenten Niveau zu halten. Leider mussten wir auf Grund der Vielzahl der eingegangenen Unterlagen sowie der Corona Situation zu diesem Zeitpunkt, wie so viele andere Unternehmen, etwas improvisieren. Dies soll keine Entschuldigung für Versäumnisse unsererseits sein, wir hoffen dennoch auf Ihr Verständnis.

Gerne bieten wir Ihnen im Zuge unseres Qualitätsmanagements ein ausführliches Gespräch mit unserem Lead Engineer zu Ihrer abgegebenen technischen Lösung an, um eventuell aufgelaufene Fragen detailliert zu besprechen. Sie können uns gerne mit dem Betreff - Feedback kununu - über alle Kanäle erreichen.

Wir hoffen, dass Ihr Bewerbungsprozess sich zwischenzeitlich positiv gestaltet hat und wünschen Ihnen für die Zukunft nur das Beste.

Unverschämtheit

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 als Softwareentwickler beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Einfach nur lächerlich, wie man mit Bewerbern umgeht. Ich möchte garnicht wissen, wie dann mit den Mitarbeitern umgegangen wird.
Bewerbungsprozess ist ein Witz. Man soll eine "Probearbeit" abliefern und bekommt dann nicht mal (das versprochenene) Feedback.
Man will dies nur zum Lohndrücken verwenden.
Bewerbungsgespräch wird dann 1h vorher abgesagt. Danke, dass ich mir dafür Urlaub genommen habe.


Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR AbteilungHead of HR

Sehr geehrter Teilnehmer am Auswahlprozess,

vielen Dank für Ihre offenen Worte und die detaillierte Beschreibung Ihrer persönlichen Einschätzung. Sie haben an einem exklusiven Auswahlprozess für eine Remote Stelle im Bereich Softwareentwicklung teilgenommen. Dieser wurde während der Corona Krise ausgerollt und mit einer unglaublich großen und positiven Resonanz bestätigt. Die von Ihnen so genannte „Probearbeit“ dient ausschließlich der Leistungsfeststellung, um die eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die technischen Fähigkeiten der Bewerber den hohen Ansprüchen unserer Kunden zuordnen zu können. Die Qualität der Lösung hat keinen Einfluss auf die Gehaltsverhandlung für die ausgeschriebene Position. Ganz unabhängig der Solution erhalten unsere Mitarbeiter eine überdurchschnittliche Bezahlung für Ihre Leistungen und zudem die Möglichkeit sich sowohl fachlich als auch monetär kontinuierlich weiterzuentwickeln. Für die ausgeschriebene technisch anspruchsvolle Position kamen leider nur erfahrene Senior Developer mit einem hohen Grad an Selbstständigkeit in Frage. Für die kurzfristige Absage bei Ihrem Termin entschuldigen wir uns vielmals und aufrichtig. Unser Team würde sich freuen, mit Ihnen in den Dialog zu gehen. Dies kann sicherlich das negative Feedback für Ihre „Probearbeit“ nicht ersetzen, aber wir würden uns wünschen mit Ihnen einen versöhnlichen Abschluss zu finden.

Gerne können Sie uns mit dem Betreff – Feedback kununu – über alle Kanäle erreichen.

Wir hoffen, dass Ihr Bewerbungsprozess sich zwischenzeitlich positiv gestaltet hat und wünschen Ihnen für die Zukunft nur das Beste.

Wertschätzend, transparent und schnell - ein idealer Bewerbungsprozess! :)

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Team, Head of Human Resources
HR TeamHead of Human Resources

Liebe:r Bewerber:in,

Vielen Dank für dieses sehr positive Feedback! Es freut uns sehr, dass der Bewerbungsprozess und die Gespräche für dich so angenehm waren und du nun Teil unseres Teams bist.

Viele Grüße aus dem HR Team

#fairness #transparenz #hahnsoftware

Smooth onboarding and application process.

4,7
Bewerber/inHat sich 2024 als Sotware Developer beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mandy Seidel, HR-Managerin
Mandy SeidelHR-Managerin

Dear Colleague,

Thank you for your positive feedback!

We're thrilled you're satisfied with our onboarding and application process.

Your input helps us improve. Please share any further suggestions.

Many greetings from your HR team and welcome to the team.
#fairness #transparenz #hahnsoftware

Eine Reise der Begeisterung durch den Bewerbungsdschungel.

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als Sales Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Team, Head of Human Resources
HR TeamHead of Human Resources

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für dieses überaus positive Feedback! Es freut uns sehr, dass der gesamte Bewerbungsprozess für dich so angenehm waren. Wir wünschen dir einen aufregenden und positiven Einstieg bei uns und hoffen wir können gemeinsam viel erreichen.

Wenn du im übrigen gerne noch Anmerkungen an uns weiter geben willst, was dir evtl. für Informationen und Erklärungen zu weiteren Schritten gefehlt hat, darfst du dich sehr gerne an uns persönlich wenden. Wir lernen immer gerne dazu und nach dem Onboarding ist vor dem Onboarding. :)

Viele Grüße aus dem HR Team

#fairness #transparenz #hahnsoftware

Empfehlenswert

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 als Fach-Informatiker für Anwendungsentwicklung beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mandy Seidel, HR-Managerin
Mandy SeidelHR-Managerin

Liebe:r Bewerber:in,

Vielen Dank für dieses überaus positive Feedback! Es freut uns sehr, dass der gesamte Bewerbungsprozess für dich so angenehm waren. Wir freuen uns sehr auf die gemeinsame Zeit mir dir.

Viele Grüße aus dem HR Team

#fairness #transparenz #hahnsoftware

Schneller Bewerbungsprozess. Innerhalb von einer Woche die erste Rückmeldung. Dauer des Gesamt Prozess kein Monat.

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Product Owner beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mandy Seidel, HR-Managerin
Mandy SeidelHR-Managerin

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für dein Feedback. Wir freuen uns, dass der Bewerbungsprozess für dich so unkompliziert war. Wir nehmen auch zur Kenntnis, dass wir noch an der Kommunikation an der ein oder anderen Stelle arbeiten können.

Viele Grüße aus dem HR Team

#fairness #transparenz #hahnsoftware

Unkompliziert, offen und sehr freundlich

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 als Softwareentwickler beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mandy Seidel, HR-Managerin
Mandy SeidelHR-Managerin

Liebe:r Bewerber:in,

wir möchten uns für dein durchweg positives Feedback bedanken und freuen uns, dass du dich im Bewerbungsprozess wohl gefühlt hast.

Viele Grüße aus dem HR Team

#fairness #transparenz #hahnsoftware

Ein sehr guter und schneller Bewerbungsprozess

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Software Developer beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Mandy Seidel, HR-Managerin
Mandy SeidelHR-Managerin

Liebe:r Bewerber:in,

danke für dein Feedback! Wir freuen uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess als so positiv empfunden hast. Wir nehmen zur Kenntnis, dass wir noch an der Vollständigkeit von Informationen während des Gesprächs sowie im gesamten Prozess arbeiten können.

Viele Grüße aus dem HR Team

#fairness #transparenz #hahnsoftware

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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