Vorsicht geboten, eben keine normale Fluktuation
Arbeitsatmosphäre
Unterirdisch. Die GF hat Anfang 2019 gewechselt, seit dem ging es steil bergab. In den letzten 1.5 Jahren gab es insgesamt 3 verschiedene Leiter für Finanzen und Controlling und Nummer 4 wird gerade gesucht. Dies allein sollte schon bei jedem die Alarmglocken läuten lassen. Die Fluktuation im Controlling Team selbst ist genauso hoch. Sowie in vielen anderen Bereichen auch.
Kommunikation
Im Grunde gibt es nur eine Alibi Kommunikation. Wer gerne nur ausführende Kraft ist ohne nachzudenken ob das gesagte Sinn ergibt und wirtschaftlich ist, der ist hier bestens aufgehoben
Kollegenzusammenhalt
Der alte Stamm der hier auch verleumdet worden ist, hält zusammen und versucht immer das Beste zu geben. Das sind ganz fantastische Menschen, die seit vielen Jahren im Unternehmen sind und das Business bis ins kleinste Detail kennen. Leider werden diese Leute nun nach und nach ersetzt. Die Neuen kämpfen für sich - ob es das beste fürs Unternehmen ist, sei dahingestellt. Ja-Sager werden halt gern gesehen.
Work-Life-Balance
Dank Tarif war die Work Life Balance ganz ok, aber man versucht auch immer wieder Leute AT einzustellen, die eigentlich nicht AT sind. Der Betriebsrat ist leider auch nicht sehr durchsetzungsfähig.
Vorgesetztenverhalten
Zuckerbrot und Peitsche, magst du das - bist du hier genau richtig
Interessante Aufgaben
Man kann schon sagen das ich hier einiges gelernt habe. Aber es ist wirklich traurig wo sich die Firma hin entwickelt hat. Man hat sie über die Jahre ausbluten lassen und so bleibt nur noch eine leere Hülle die mehr von ihrem Namen lebt, als vom Firmenspirit den es einst mal hatte.
Arbeitsbedingungen
Es werden einem unerreichbare Ziele vorgegeben. Und sollte man ein Ziel doch erreichen, dann gibt es schon einen Grund warum dies nicht erreicht worden ist. Der Zeitdruck ist immer enorm und sollte etwas schief laufen, kommt die Fingerpointing Kultur zu tragen, anstatt zu schauen wie man das Problem jetzt und für die Zukunft lösen kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein ist praktisch nicht vorhanden, selbst in Coronazeiten lässt man seine Mitarbeiter alleine.
Gehalt/Sozialleistungen
Hier gibt es viele Stellen die sehr unterbezahlt sind und das trotz Tarif.
Image
Man lebt heute leider nur noch vom Namen
Karriere/Weiterbildung
Hier kommt man leider nur als Ja-Sager weiter, nicht mit Qualifikation