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Halberstadtwerke 
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2025

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Halberstadtwerke die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Halberstadtwerke
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Halberstadtwerke
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

nette Kollegen

Bewertung lesen
3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

schlechte Kommunikation zwischen den Abteilungen

Bewertung lesen
3,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt gute und weniger gute

Bewertung lesen
5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sozial, familienfreundlich

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Unternehmensleitung unternimmt große Anstrengungen alle Mitarbeiter in Bezug auf Unternehmensziele einzubeziehen. In wöchentlichen Besprechungen wird über Prozesse in anderen Abteilungen informiert. Zusätzlich wird im Intranet über aktuelle Themen informiert.

4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch das offen kommunizierte Werte-Konzept ist der Umgang der Mitarbeiter klar definiert.

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