Solider Arbeitgeber mit sehr guten sozialen Leistungen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das dieser super Sozialleistungen anbietet und die japanische Arbeitsmoral (langfristiges Beschäftigungsverhältnis) sehr geschätzt und gelebt wird.
Arbeitsatmosphäre
Super, kollegiales Team. Guter Umgang untereinander. Im Team und mit dem Vorgesetzten können Wünsche und VVerbesserung bzw. Änderungswünsche besprochen werden, welche dann u.U (falls nötig) auch in einer höheren Management Ebene diskutiert werden. Man erhält aber immer eine aussagekräftige Rückantwort.
Kommunikation
Die Informationen zwischen Abteilungsleiter und Mitarbeiter sind gut und verständlich.
Leider, erhalten manche Abteilungen wichtige Informationen für Ihr AArbeitsgebiet etwas spät. Aber, dass ist ja bei vielen Firmen so, im Verwaltungsbereich.
Kollegenzusammenhalt
In der direkten Abteilung ist das Klima super. Abteilungsübergreifend zählt der Grundsatz, bin ich freundlich und höflich zu meinem Gegenüber, ist dieser auch so zu mir.
Work-Life-Balance
In welcher Firma ist es sonst noch erlaubt, 3 Wochen oder mehr am Stück zu nehmen (vorausgesetzt, die Arbeit lässt es zu). Wenn wichtige Termine vorhanden sind, kann man auch kurzfristig Urlaub nehmen, auch über den kurzen Dienstweg ohne lästige Formulare.
Falls es Probleme gibt, hilft die GL gerne weiter, sofern es in derer Macht steht.
Vorgesetztenverhalten
Mit dem direktem Vorgesetzten kann man sachlich Themen besprechen. Auch für private PProbleme oder andere Dinge hat dieser immer ein offenes Ohr. Um das Betriebsklima in der Abteilung gut ist. Probleme werden direkt angegangen.
Interessante Aufgaben
Wenn man ein neues Aufgabengebiet übernehmen möchte und dieses zur Verfügung steht, werden die Qualifikationen der Mitarbeiter im Entscheidungsprozess mit einbezogen.
Arbeitsbedingungen
Die Technik ist auf neuem Stand. Spätestens alle 3 Jahre wird der Computer ausgetauscht. Durch die neuen Innenrollos ist ein angenehmes Arbeiten gegeben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In Bezug auf die Müllentsorgung/Trennung liegt auch viel Verantwortung bei den Mitarbeitern selber. In manchen Abteilungen wird selbst im Büro der Müll getrennt. Und dann auch dementsprechend so entsorgt.
Gehalt/Sozialleistungen
Super Sozialleistungen: 13tes Gehalt, Fahrtkosten Zuschuss steuerfrei, Essensgeld, Inflationsausgleich, und viele Betriebsfeiern für ein gutes Miteinander. Englischkurs während der Arbeitszeit kostenfrei nutzbar. Die Zeit dafür muss nicht rein gearbeitet werden! Neu: Kinderbetreuungszuschuss. Hier wird das Wohl des Mitarbeiters noch groß geschrieben.