5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 80%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Marktveränderung beeinflussen Unternehmens Veränderungen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnelle Umsetzung kleiner Entscheidungen
Arbeitsatmosphäre
Auf einem guten Niveau, der Zusammenhalt wird durch neue Kollegen & Kolleginnen gestärkt.
Work-Life-Balance
Hat sich Stark verbessert, Überstunden werden schnell abgebaut Urlaub wurde nach oben angepasst.
Karriere/Weiterbildung
jeder darf sich weiterbilden, Coaches und Präsenz Trainings werden durchgeführt.
Kollegenzusammenhalt
es gibt Luft nach oben aber das liegt dann am einzelnen und an der Gruppe diesen zu Integrieren.
Kommunikation
Auf Augenhöhe, immer ein offenes Ohr.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wurde viel getan, Lohnmodell angepasst, Leistungsbezug massiv verbessert.
Gleichberechtigung
Die Frauen Quote ist massiv gestiegen, es gibt keine Unterschiede
Interessante Aufgaben
Ein Dynamischer Wechsel der Aufgaben im Handel ist unumgänglich.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Job mit Perspektive, Wir lernen mit jedem Tag und wachsen an jeder Herausforderung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die familiäre Atmosphäre, Möglichkeiten selbstständig zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen im Rahmen der Zuständigkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich schlechtes gibt es im Grunde nicht
Verbesserungsvorschläge
Schneller Entscheidungen treffen.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation auf Augenhöhe, Kritik offen.
Work-Life-Balance
Das Unternehmen respektiert auch in kritischen Zeiten private Veränderungen und unterstützt auch in schwiregen Phasen. Sonder freie Tage sind verhältnismäßig kein Problem.
Kollegenzusammenhalt
Ist okay, aber Luft mit Luft nach oben.
Vorgesetztenverhalten
Gespräche mit dem Geschäftsführersind immer möglich auch außerhalb der Geschäftszeiten.
Kommunikation
Auf Augenhöhe
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familiäres Unternehmen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es sehr Familiär zugeht und man mit nahezu jeder Herausforderung zu seinem Vorgesetzten oder Chef gehen kann.
Verbesserungsvorschläge
Schneller bei der umsetzung mancher Ideen werden.
Arbeitsatmosphäre
Für die Atmosphäre ist man ja zum größten Teil selbst verantwortlich, wenn man etwas braucht oder Schwierigkeiten hat gibt es aber immer ein offenes Ohr.
Image
Grundsätzlich steht das Unternehmen zu dem was gesagt wird. Quertreiber gibt es immer aber da darf man sich einfach nicht mitziehen lassen.
Work-Life-Balance
Wir befinden uns im Handel, wir sind zu den zeiten da wo andere bereits feierabend haben. Aber fur wichtige Termine wird immer versucht ein Freizeit ausgleich zu schaffen und das auch teilweise ohne den Urlaub oder Überstunden dafür anzurechnen.
Karriere/Weiterbildung
Jeder bekommt die Chance sich weiter zu entwickeln und sich auch mit anderen Tätigkeitsfeldern zu beschäftigen.
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr geht immer, da es sich hier aber um eine leistungsbasierte Bezahlung handelt, bestimmt jeder sein Gehalt über seinen Einsatz und seine Leistungen selbst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt viele Vorgaben und Ideen um nachhaltiger zu werden und mit Ressourcen besser um zu gehen. Hier liegt es an jedem selbst diese umzusetzen und mit den zur Verfügung stehenden mitteln gut und verantwortungsvoll umzugehen.
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich hilf jeder jedem, der ein oder andere versucht zwar negative Stimmung zu treiben aber der harte Kern hält zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Mannschaft ist zusammen alt geworden, daher gut.
Vorgesetztenverhalten
Immer da immer ein offenes Ohr, eher nach dem Motto komm wir machem das zusammen dann sind wir beide schneller fertig. Vorgesetzte die auch noch an der Basis arbeiten und ein Verständnis dafür haben was auf der Verkaufsfläche los ist umd wie sich der handel entwickelt.
Arbeitsbedingungen
Leider ist der Umgang mit dem zur Verfügung gestellten Mitteln, Einrichtungen oder der Technik nicht immer der beste. So das dass Unternehmen schwer hinterher kommt alles was teilweise mutwillig zerstört wurde auszutauschen und zu erneuern.
Kommunikation
Man kann alles sagen auch unbequeme Dinge dürfen ausgesprochen werden, ohne glwich ein Rüffel dafür zu bekommen.
Gleichberechtigung
Jeder Vorschlag wird gehört und auf Umsetzbarkeit geprüft. Jeder darf sich einbringen.
Interessante Aufgaben
Man hat jeden Tag andere Menschen mit anderen Herausforderungen oder Wünschen vor sich.
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Ganz gut
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Minimale Bezahlung bei maximaler Forderung nach Leistung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird hamton durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden hamton als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich hamton als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.