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Handtmann 
ELTEKA
Bewertung

Mehr Schein als sein...

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Gehalt
- Interessantes Produkt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- zu wenig Innovationen
- ständige Strategiewechsel

Verbesserungsvorschläge

- klare Vorgaben für die Mitarbeiter/klare Strategie

Arbeitsatmosphäre

Von der ersten bis zur letzten Minute Stress, Druck, Herumschlagen mit Problemen die aus eigener Kraft nicht gelöst werden können. Vorgesetzte mit wenig Zeit. Man muss deshalb vieles selber klären, egal wie man ist am Ende der dumme. Durch die ständige Überlastung entsteht schnell Frust. Das Wachstum in den letzten Jahren wurde nicht sauber geplant,sondern ging eher nach dem Motto "erst den Auftrag holen, dann schauen wie er bewältigt werden kann. Die MA mussten das dann ausbaden.

Kommunikation

Was für nötig gehalten wird, wird kommuniziert.

Kollegenzusammenhalt

Unterschiedlich je nach Abteilung. Vom freundschaftlichen Verhältnis bis zum Kleinkrieg alles vertreten.

Work-Life-Balance

Urlaub wurde wenn betrieblich möglich immer genehmigt. Überstunden aber leider normal bzw. notwendig um die Arbeit annähernd bewältigen zu können. Zu viel Arbeit für zu wenig Leute.

Vorgesetztenverhalten

Lange Zeit fehlende Struktur, beinahe monatlich wechselnde Strategien und Vorgaben. Die Führung hat sich über Probleme geärgert, aber nichts an ihnen geändert. Vor versammelter Mannschaft angebrüllt zu werden war normal. Cholerisches und narzistisches Auftreten statt vernünftiger Mitarbeierführung. Hat sich durch Führungswechsel inzwischen geändert. Nicht nur MA sondern auch Vorgesetzte überlastet.

Interessante Aufgaben

"Man sollte am besten alles können und wissen"

Arbeitsbedingungen

Durchschnittlich. Ok aber nichts besonderes.

Gehalt/Sozialleistungen

Ordentliches Gehalt nach IG Metall Tarif. Kann oft als "Schmerzensgeld" und einzige Belohnung angesehen werden.

Image

Der Ruf der Firma ist besser als die Realität. Viele Probleme, viele MA beschweren sich.

Karriere/Weiterbildung

Mittelmäßige Aufstiegschancen. Interne Wechsel stellen eine Möglichkeit zur Veränderung und für einen beruflichen Aufstieg dar, sind nicht gerne gesehen.


Gleichberechtigung

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