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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nur für starke Nerven

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Je nach Standort modernisiert oder modernisierungsbedürftig. "Vorgesetzte" oftmals sehr distanziert, nicht lösungsorientiert. Keine Wertschätzung der Arbeit oder Mehrarbeit. Vertrauliche Gespräche werden nicht als solche behandelt.

Work-Life-Balance

Regelmäßig kurzfristige Überstunden. Um Urlaub muss teilweise gekämpft bzw. dieser ewig begründet werden.

Karriere/Weiterbildung

Wenig Aufstiegsmöglichkeiten. Fortbildungen werden erwartet und auch bezahlt, jedoch nur selten befürwortet. Während den online Fortbildungen wird erwartet, den täglichen Aufgaben trotzdem nachzugehen.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterdurchschnittliche Bezahlung einzelner Angestellter. Quereinsteiger teilweise besser bezahlt als ausgelernte Fachkräfte, die bereits Erfahrung mitbringen. Bei Fragen nach einer Gehaltserhöhung wird gesagt, dass "man nicht mehr machen kann".

Kollegenzusammenhalt

Sehr starke Grüppchenbildung in den einzelnen Abteilungen. Gerüchte kursieren beinahe dauerhaft. Krankheit oder Urlaub sorgen für sehr viel Unmut aufgrund von Vertretung.

Vorgesetztenverhalten

Äußert steile Hierarchie, die das "von oben herab" verstärkt. Entscheidungen werden ohne Beteiligung der Betroffenen getroffen. Konflikte werden ignoriert oder noch verstärkt.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsmittel nicht auf dem neuesten Stand. Anschaffung von neuen Arbeitsmitteln wird nicht gern gesehen. Beleuchtung sehr künstlich und nicht augenfreundlich. Je nach Standort entweder gute oder miserable Belüftung/Heizung.

Kommunikation

Entscheidungen werden getroffen, ohne die Beteiligten bzw. Betroffenen vorher zu befragen bzw. zu informieren. Besprechungen werden oft nur von einer Gruppe, selten von allen Betroffenen und Beteiligten durchgeführt. Informationen und Arbeitshilfen werden oft zurückgehalten und nicht allen zur Verfügung gestellt.

Interessante Aufgaben

Während die einen überarbeitet sind, scheinen die anderen viel zu viel Zeit zu haben.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Ich würde meine Familie nie verlassen

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Modernisierung
Die Kollegen
Die Chefs
Die gemeinsamen Aktionen
Homeoffice
Flexibilität
Zusammengehörigkeit

Arbeitsatmosphäre

Modern und entspannend

Image

Wir identifizieren uns mit der Kanzlei und sind stolz

Work-Life-Balance

Ich kann mir meine Arbeitszeit frei einteilen

Karriere/Weiterbildung

Es wird sehr gerne gesehen, wenn die Mitarbeiter sich fortbilden. Alle Kosten werden übernommen.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich kann mich nicht beschweren

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir haben großes Interesse daran unsere Kinder/ Zukunft wachsen zu sehen. Wir arbeiten überwiegend digital und wollen die Drucker am liebsten abschalten.

Kollegenzusammenhalt

Wir haben viel Spaß zusammen

Umgang mit älteren Kollegen

Bei uns fühlt sich keiner alt!

Vorgesetztenverhalten

Vertrauensvoll

Arbeitsbedingungen

Wir sind gerne auf den neusten Stand.

Kommunikation

Absolute Teamplayer

Gleichberechtigung

Jeder ist gerne gesehen. Wir sind eine bunt gemischte Truppe.

Interessante Aufgaben

Viel Abwechslung und immer wieder neue Herausforderungen

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hanken, Meyer & Partner durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Recht (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Hanken, Meyer & Partner als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hanken, Meyer & Partner als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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