Prozessmanager
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und Sozialleistungen sind super, Arbeitsbereich wird erneuert und sehr schön.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weniger Austausch auf privater Ebene, mehrheitlich auf fachliche Themen, dadurch weid die Beziehungsebene weniger gepflegt.
Arbeitsatmosphäre
An sich gut, wenn die Führung besser wäre.
Kommunikation
Implizite Erwartungshaltung der Führung ohne Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Mehrheitlich gut, nur keiner wagt was zu sagen, wenn Chef jemand bemängelt.
Vorgesetztenverhalten
Fehlersuche bei Mitarbeiter statt die schlechte Führung zu betrachten
Interessante Aufgaben
Projekte sind interessant aber auch chaotisch
Arbeitsbedingungen
Sehr gut
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifliche Steigerungen jährlich implementiert
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin/lieber Kollege, danke für das differenzierte Feedback. Die Hintergründe der Beurteilung von Führungsleistung und -kommunikation würde ich gern besser verstehen. Kritikfähigkeit auch in eigener Sache, Transparenz und Unterstützung der Mitarbeiter:innen sind wichtige Bestandteile unseres Führungsverständnisses. Ich lade dich ein, mich direkt anzusprechen, idealerweise kommen wir gemeinsam zu einer Verbesserung der Situation.