3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
- Nette Kollegen
- Bezahlung
- Arbeitszeiten
- Work-Life-Balance
- Vorgesetztenverhalten
- mehr Gehalt zahlen
- Arbeitnehmer nicht wie Drecx behandeln
Wird nicht gefördert.
Da es keine älteren Kollegen gibt (warum wohl?), nur 1 Stern.
Viel zu hoher Anspruch im Verhältnis zum Gehalt.
Verlangt unbezahlte Überstunden zu machen.
Absolut unterirdisch.
Ganz ok.
Nur mit dem "alten" Team in Ordnung, die eingefleischten HT Mitarbeiter sind unhöflich und abweisend.
Arbeitszeiten OK, rechtzeitig Feierabend. Man muss den Stress auf der Arbeit lassen und nicht mit nach Hause nehmen. Aber die Erwartung das man 15 Minuten vor Arbeitsbeginn (unbezahlt) da ist, ist zu viel. Das wird auch nicht als Arbeitszeit gezählt.
Es wird hinter einem geredet, es wird viel gelästert. Aber man wird von Kollegen motiviert zu kündigen.
Am liebsten 0 Sterne. Schrecklich. Es ist unglaublich wie er über seine Mitarbeiter:innen redet. Vor allem die Kommentare über die weiblichen Kolleginnen möchte ich nicht aufzählen. Abartig sowas. Ist während corona Zeiten in Krisengebieten und kommt ohne Quarantäne zurück. Laut ohne Maske durch die Praxis in der ältere Menschen sitzen und auf ihren Termin warten. Ganz schlechtes Image. Hat seine Hunde nicht unter Kontrolle.
Zeiten OK. Gehalt OK. Aber der 15 Minuten takt ist zu viel für die Therapeuten. Den Patienten wird nichts geschenkt.
Keine Mitarbeitergespräche, es dauert lange bis Dinge geklärt sind.
Gehalt OK + corona Prämie
Durch die sexualisierung der weiblichen Mitarbeiterinnen leider gar nicht.
Nicht wirklich, alles Standart Aufgaben