Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hansestadt Lüneburg die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Regelmäßige Besprechungen und E-Mails sorgen dafür, dass man immer auf dem Laufenden ist. Die Kommunikation ist sowohl untereinander als auch zu Vorgesetzten sehr gut!
Die Arbeitszeiten und die Urlaubsplanung sind sehr flexibel zu gestalten. Auch auf familiäre Situationen oder Vorfälle wird Rücksicht genommen.
Mitarbeiter werden bei Planungen mit einbezogen. Ziele werden ausführlich kommuniziert und erläutert.
Die Aufgaben sind interessant und vielfältig. Aufgaben können auch eigenverantwortlich entwickelt werden.
innerhalb der Kita vorbildlich!
Offenheit, Ehrlichkeit, Verständnis werden hier groß geschrieben!