453 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
453 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
HanseWerk-Gruppe Vorstellungsgespräche
HanseWerk-Gruppe
Top
Company
2025
kununu Score: 4,8
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Das schlimmste Bewerbungsgespräch meines Lebens!!
Bewerber/inHat sich 2019 bei Schleswig-Holstein Netz GmbH in Quickborn als Referentin im Rechnungswesen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Zunächst keine private Fragen stellen, keine „Psycho“-Fragen stellen, wie „wer entscheidet bei Ihnen wohin es in den Urlaub geht?“. Auch auf den Menschen hinter dem Bewerber eingehen und die Bewerber nicht wie Bittsteller behandeln.
Weiterhin den Bewerber nicht ständig ins Wort fallen.
Bewerbungsfragen
- Viele private Fragen, Frage nach einem Freund bzw. Ehemann.
- Sehr fachspezifische Fragen zur Stromgewinnung, Speicherung etc.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Rundum eine positive Erfahrung in angenehmer Atmosphäre mit Neugier auf meine Person und großer Offenheit bzgl.des Jobs
Bewerber/inHat sich 2019 bei Schleswig-Holstein Netz GmbH in Quickborn als Key Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Transparenter Bewerbungsprozess, freundliches und sehr ehrliches persönliches Gespräch
Bewerber/inHat sich 2019 bei Schleswig-Holstein Netz GmbH in Quickborn als Kommunaler Key Account Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Keine Verbesserungen nötig.
Bewerbungsfragen
Fragen zur persönlichen Vorstellung zum Inhalt der ausgeschriebenen Stelle, sowie die persönliche Herangehensweise an die enthaltenen Herausforderungen. Zwei Aufgabenstellungen zur Bearbeitung direkt vor dem Gespräch & Erläuterung während des Gesprächs.
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Guter Bewerbungsprozess, der sich nicht ewig in die länge zieht.
Bewerber/inHat sich 2018 bei HanseWerk AG in Quickborn als F & E beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Evtl. nach Bewerbungseingang nochmal ein Zwischenfeedback.
Bewerbungsfragen
- Vorgesetzter, Personal & Betriebsrat (ist hier immer so)
- Warum Hansewerk, Werdegang und Gründe für Fachrichtung, besonderes Interessen in dem Bereich etc. Nichts Unfaires oder Unerwartetes.
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Sehr angenehmer und zügiger Prozess, nachdem es losgegangen ist.
Bewerber/inHat sich 2019 bei HanseWerk AG in Quickborn als Abteilungsleiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wenn es überhaupt eine Verbesserung gibt, dann ggf. eine schnellere Rückmeldung nach Bewerbungseingang.
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Freundlich und professionell.
Bewerber/inHat sich 2019 bei HanseWerk AG in Quickborn als Mitarbeiter Netztechnik beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Ich hatte die Gelegenheit mich vorzustellen, etwas zu meinem Werdegang zu erzählen und auf Interessensgebiete und Spezialisierungen einzugehen. Wir sprachen dann über meinem Lebenslauf, warum bestimmte Entscheidungen getroffen wurden und was ich wo gemacht habe. Zusätzlich noch fachlicher Austausch mit dem zukünftigen Vorgesetzten. Ich fand es wirklich angenehm, professionell und bin sehr froh nun hier zu Arbeiten. Top Arbeitgeber der Region meiner Meinung nach.
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Ein tolles Gespräch in angenehmer Atmosphäre
Bewerber/inHat sich 2019 bei Schleswig-Holstein Netz GmbH in Quickborn als Referent Einkauf / Global Category Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, mittelfristige Ziele, Wie würde Ihr bester Freund sie beschreiben?
- Gründe für den Wechsel
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Professioneller Bewerbungsprozess und gute Gespräche
Bewerber/inHat sich 2018 bei HanseWerk AG in Quickborn als Mitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Feedbacks und Herausforderungen
- Gründe für Wechsel, Warum Hansewerk
- Was brauchen Sie, um gut arbeiten zu können
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Katastrophales Gespräch mit übermotivierter Personalerin und untermotivierter Fachkraft sowie Betriebsrat.
Bewerber/inHat sich 2018 bei Schleswig-Holstein Netz GmbH in Quickborn als Referent Netze beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Menschliches Auftreten hilft bestimmt...
Bewerbungsfragen
- Sämtliche Fragen, die man sich in einem Bewerbungsgespräch vorstellen kann. Das Ganze in Hochfrequenz.
- Alles wurde durchleuchtet, angesprochen, hinterfragt, noch einmal hinterfragt und dann noch einmal hinterfragt.
- Haben Sie schon einmal versucht die Unternehmenskultur bei Ihrem jetzigen Arbeitgeber zu verändern?
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Sehr angenehmes Gespräch in einem gut organisierten Bewerbungsprozess!
Bewerber/inHat sich 2018 bei Schleswig-Holstein Netz GmbH in Quickborn als Einkauf beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Es war ein durchweg guter, schnell ablaufender Bewerbungsprozess mit einem sehr intensiven zweistündigen Interview und drei sehr angenehmen Interviewpartnern.
Ich habe eigentlich keine Verbesserungsvorschläge!!! Alles Top gewesen!
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Professionalität des Gesprächs
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.