438 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
413 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 21 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kollegen
Ich arbeite hier sehr gerne und das zeigt sich auch ganz in meinen Arbeitsergebnissen. Das die Hansewerk Gruppe diesen Zusammenhang verstanden hat und auch in der Unternehmenskultur anwendet ist absolut top.
.
Ich würde mich freuen, wenn das Image auch extern gesteigert werden kann, z.B. durch mehr Transparenz an Kunden um das Verständnis zu fördern.
Tolles Klima!
Innerhalb der Unternehmensgruppe würde ich sagen, dass viele Stolz sind bei dem Arbeitgeber zu sein - dazu zähle ich mich auch.
Auf externe ist das Image nicht ganz so gut (s. z.B. Google Bewertungen)
37h Woche mit Gleitzeit und ohne Kernarbeitszeit -> TOP!
Viele interne Weiterbildungsmöglichkeiten, externe Seminare werden gefördert (finanziell und zeitlich!) und es wird auf den Wunsch der Einzelnen eingegangen.
TOP!!
Es gibt viele Projekte. Sowohl kleine innerhalb der Abteilung als auch große Projekte in der ganzen Gruppe möglich!
Der AG vermittel ein positives Menschenbild und bringt den Mitarbeitern viel Vertrauen entgegen.
Der Standort in Quickborn ist schlecht an den ÖPNV angebunden.
Mehr Öffentlichkeitsarbeit zu unseren erneuerbaren Projekten, sodass die HanseWerk Natur positiver außen wahrgenommen wird.
Der AG vermittel ein positives Menschenbild und bringt den Mitarbeitern viel Vertrauen entgegen.
Könnte deutlich besser sein. Die Preissteigerungen der vergangenen Jahre haben die Fernwärme allgemein und HanseWerk insbesondere viel Vertrauen bei den Kunden gekostet
37h bzw. 38h Woche + Gleitzeit + 50% HomeOffice + Überstunden können unkompliziert abgebaut oder ausgezahlt werden
Hier wird viel getan. Könnte mehr nach außen kommuniziert werden.
Regelmäßige Fortbildungen sind standard.
Die Kollegen unterstützen sich gegenseitig wenn es mal brenzlig werden sollte
Übernehmen komplexere Themen und stehen bei Fragen für die vielen jungen, neuen Kollegen immer zur Verfügung
Ist sicherlich personenabhängig. Ich habe den Eindruck, dass die Führungskräfte sich sehr für ihre Mitarbeiter einsetzen.
bis zu 4 Mitarbeiter pro Raum. Die Büroräume heizen sich im Sommer stark auf.
Von Oben wird teilweise zu viel gleichzeitig gefordert: Kosten, hohe HSE-Standards und Qualität soll alles unter einen Hut gebracht werden ...
Gehalt und Sozialleistungen sind top.
Die Projekte sind anspruchsvoll. Hier wird man gefordert und es macht Spaß die Ergebnisse seiner Arbeit zu sehen.
Sehr gut
Wenn du pünktlich Feierabend macht, ist es werde für die Führungskraft noch für den Koordinator ein Problem.
Weiterbildung wird unterstützt
Mehr als Fair, viel mehr als in der Freien Wirtschaft, da es Tarifverträge gibt.
Ja auch Top
Besser geht es nicht
Auch top
Perfekt, du kannst alles ansprechen was du möchtest, dir wird zugehört und es wird reagiert. Zwar nicht immer sofort, da auch noch andere Sachen anliegen, aber es geht nicht unter.
Top
Auch sehr gut
ja auf jeden fall
Ja sehr vielfältig
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
danke, dass du dir Zeit für dein Feedback genommen hast. Es ist schön zu hören, dass du rumdum zufrieden bist. Wir freuen uns auf weiterhin gute Zusammenarbeit.
Viele Grüße aus dem HR-Team!
Transparente Vergütung,
Bessere und mehr Anzahl an T-Shirts und Pullover
Ohne Meistertitel finde ich etwas schwer weiter zukommen.
Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,
es freut uns, dass du die interessanten Aufgaben und die transparente Vergütung bei uns schätzt. Deinen Verbesserungsvorschlag nehmen wir gern auf.
Als Arbeitgeber ist uns die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unseres Teams sehr wichtig. Die Weiterbildung zum Meister unterstützen wir sowohl zeitlich als auch finanziell - melde dich gern beim HR-Team, falls du Fragen oder Anregungen dazu hast.
Viele Grüße
Dein HR-Team
Super Arbeitskollegen, alles per du macht es lockerer
Fehlen nur noch die letzten 2%
Mit 37 Stunden in der Woche perfekt
Alles Möglichkeiten sind offen und werden angeboten
Alles Leistungsgerecht nach Tabelle
Alles kollegial und super fair
Beste Bedingungen und modernste Ausstattung
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung und die positiven Eindrücke, die du von deiner bisherigen Zeit bei uns teilst. Es freut uns sehr, dass du die kollegiale Arbeitsatmosphäre mit unserer duz-Kultur, das Weiterbildungsangebot und die Arbeitsbedingungen mit unserer modernen Ausstattung positiv wahrnimmst.
Wir freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit.
Viele Grüße aus dem HR-Team!
Es ist ein schönes und wertschätzendes Arbeitsumfeld. Gute Sozialleistungen und Benefits. Man hat viel Freiraum und Flexibilität. Es wird Wert auf die Zufriedenheit der Mitarbeiter gelegt und man führt regelmäßig Umfragen und versucht noch besser zu werden. Vorgesetzenverhalten ist wertschätzend und fair!
Typisch für einen Konzern: Lange Wege und Prozesse. Teilweise unübersichtlich und man weis nicht immer gleich, wer für welches Thema der richtige Ansprechpartner ist.
Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,
vielen Dank für dein ausführliches und positives Feedback! Es freut uns, dass du das wertschätzende Arbeitsumfeld, die Benefits und die Flexibilität bei uns schätzt. Die Zufriedenheit im Team ist uns besonders wichtig, deshalb setzen wir auf offene Kommunikation und regelmäßiges Feedback.
Deine Anmerkung zu den langen Wegen und Prozessen verstehen wir gut. Wir arbeiten kontinuierlich daran, Abläufe transparenter und effizienter zu gestalten, damit jeder schnell die richtigen Ansprechpartner findet. Falls du konkrete Ideen oder Vorschläge hast, komm gern auf uns zu!
Viele Grüße
Dein HR-Team
Jeder für jeden!
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
vielen Dank für deine Top-Bewertung.
Es freut uns sehr, dass du die Firmenkultur und die kollegiale Zusammenarbeit positiv wahrnimmst.
Viele Grüße aus dem HR-Team!
Lockerer Umgang unter Mitarbeiter und Vorgesetzte
Lockere und familiäre Stimmung
Sehr familienfreundlich eingestellt
Sehr grosses Weiter-und Fortbildungsangebot
Wird sehr gut gelebt
Auf Augenhöhe
Hochwertiges Arbeitsmaterial
Die Kollegen sind sehr hilfsbereit und offen
Grosse Aufgabengebiete mit immer neuen Herausforderungen
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke für dein Feedback und das du deine positiven Eindrücke bei uns teilst. Es freut uns sehr, dass du die kollegiale Arbeitsatmosphäre, die offene Kommunikation und den Zusammenhalt im Team positiv wahrnimmst.
Viele Grüße
Dein HR-Team
Alle bereits oben genannten Punkte
Nicht alles was mündlich versprochen wird, wird auch eingehalten. Oftmals muss man im Nachhinein die versprochenen Dinge auf Nachdruck selbst einfordern und hinter vielen Sachen hinterher laufen. Da muss nachgebessert werden.
Das Lohngefüge muss unbedingt an die steigenden Aufgaben angepasst werden. Hier sollte es feinere Abstimmungen in der Eingruppierung geben.
Die Arbeitsatmosphäre im Unternehmen ist ausgesprochen gut. Alle Kollegen sind nett und neue Mitarbeiter werden immer gut aufgenommen.
Es gibt flexible Arbeitszeiten, sowie die Möglichkeit Homeoffice zu nutzen. Kurzfristige private Termine können oft durch Gleitzeit ermöglicht werden.
Sowohl Weiterbildungs- als auch Aufstiegsmöglichkeiten sind jederzeit verfügbar.
Top Sozialleistungen mit vielen Benefits. Bei der Lohnstrukturierung könnte es mehr Abstufungen geben.
Überdurchschnittlich gut
Die hohe Altersspanne im Unternehmen wird gut durch das kollegiale verhalten gefördert.
Die Vorgesetzten geben sich größte Mühe, allen gerecht zu werden und die Leistung im Team zu fördern. Für alle Anliegen gibt es stets ein offenes Ohr.
Perfekte Arbeitsbedingungen bei absolut guter Entlohnung.
Teilweise ist die interne Kommunikation etwas schwierig. Informationen werden oft über den Flurfunk verbreitet, oder sind nicht transparent für alle verfügbar. Hier sollte nachgebessert werden.
Breit gefächerte Aufgabenbereiche machen die Arbeit interessant. Durch die technologische Weiterentwicklung kommen immer neue Aufgaben und Themen hinzu. Es wird nie langweilig.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für dein ausführliches und differenziertes Feedback! Es freut uns sehr, dass du die Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt und die flexiblen Arbeitsbedingungen bei uns so positiv erlebst. Auch deine Anerkennung für unsere Sozialleistungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten wissen wir zu schätzen.
Deine Anmerkungen zu zugesagten Vereinbarungen und zur internen Kommunikation nehmen wir ernst. Eine transparente und verlässliche Kommunikation ist uns wichtig, und wir arbeiten kontinuierlich daran, Prozesse klarer zu gestalten. Falls du konkrete Verbesserungsvorschläge oder Klärungsbedarf hast, gehe bitte auf deine Führungskraft oder deinen HR Business Partner zu.
Auch das Thema Eingruppierung und Lohnstrukturierung ist ein wichtiger Punkt, den wir im Blick haben. Aufgaben und Verantwortung der jeweiligen Stellen werden regelmäßig überprüft. Wir nehmen dein Feedback dazu mit und danken dir für deine Verbesserungsvorschläge.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit dir!
Viele Grüße
Dein HR-Team
So verdient kununu Geld.