5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 80%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Familienfreundlichster Arbeitgeber 2021!!!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen und Ehrlich... ich empfinde ein starkes "Wir"-Gefühl.
Work-Life-Balance
Ich darf sogar meine Tochter (wir sind wohnhaft in Hamburg) mit in die Firma und zur Arbeit mitbringen
Interessante Aufgaben
Vielfältig, den neuen Medien und Märkten entsprechend agierend.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Produktion
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
flache Hierarchien, daher eher schwierig, aufzusteigen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragwürdiges Führungsverhalten, viele Versprechen, wenig wird gehalten, altes Equipment, Gehalt unter Durchschnitt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Umweltbewusst, lange Tradition, tolle Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lohn, Führungsverhalten, Imageschaden
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz schaffen, kompetentes Führungspersonal.
Arbeitsatmosphäre
Man merkt den Führungswechsel und das Unternehmen wird langsam immer unattraktiver, sowohl für Mitarbeiter als auch Kunden. Es sind schon einige abgesprungen, weil einfach nicht kompetent gehandelt wird. Das Traditionsunternehmen wird leider immer schlechter, dies merkt man unter anderem im aktuellen Quartal und das letzte Jahr ist sehr schlecht gelaufen.
Nette Kollegen, eine große Familie. Leider ist eine Führungskraft sehr am mokieren, aber von vorne gespielt freundlich.
Image
In der Branche einen wirklich sehr gutes Image, leider durch den Wechsel angeknackst. Die Qualität leidet.
Work-Life-Balance
Ist in Ordnung, teilweise spätdienst oder am Wochenende arbeiten Wie bspw. Beim Fabrikverkauf, aber dafür immer einen Ausgleich.
Karriere/Weiterbildung
Karriere kann man hier eher nicht erwarten. flache Hierarchien und somit keine Aufstiegschancen.
Gehalt/Sozialleistungen
Für Münster eher unterm Durchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja wir machen hier viel, gerade in unserer Branche ist das wichtig um nicht als Buhmann da zu stehen. Wir nutzen Naturprodukte, aber umweltschonend und tierschonend.
Kollegenzusammenhalt
Wie eine Familie, durch den Führungskräfte-Wechsel im vergangenen Jahr hat dies gelitten, da kein Vertrauen mehr in der Geschäftsleitung war. Leider ging der falsche.
Vorgesetztenverhalten
Wie oben schon beschrieben, zwei Führungskräfte, die unterschiedlicher nicht sein können. Eine der Führungskräfte ist sehr „falsch“, nicht ehrlich, vergisst häufig Sachen und ist einfach nicht geeignet für eine GF Position. Ich war schon in vielen Unternehmen tätig und habe wirklich tolle Führungskräfte erlebt, aber hier sieht man einfach, das sich wer ins gemachte Nest gelegt hat und wegen Vitamin B in der Führungsetage sitzt.
Schade hier gibt es viel Potenzial.
Arbeitsbedingungen
Teilweise veraltete Büros und Equipment.
Kommunikation
Mit den Kollegen super, mit dem Führungskräften eher intransparent. Man wird häufig vertröstet.
Gleichberechtigung
Mit meinem Alter fühle ich mich hier wohl, vor allem sind die Kollegen wirklich sehr toll!
Interessante Aufgaben
Ja, definitiv. Aber viele Prozesse sollten optimiert werden und teilweise sind die Aufgabe fragwürdig die von gewissen Personen aufgetragen werden.
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mittelstand mit Bezug zu Menschen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich gehe morgens gerne zur Arbeit. Sicher kann immer noch etwas besser werden.
Image
Traditionsunternehmen
Work-Life-Balance
Gleitzeit wird angeboten. Kurze Freitage.
Karriere/Weiterbildung
Die Hierarchien sind sehr flach, daher wenige Karrierestufen vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte natürlich immer mehr sein, passt trotzdem.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ökotex, Grüne Ganz-Siegel
Kollegenzusammenhalt
Klappt meistens sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt überhaupt keine Rolle. Erfahrung wird geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
In der Regel ok. Kann man immer mit sprechen.
Arbeitsbedingungen
Große Büros. Die Computer sind recht alt, wir sollen aber bald neue bekommen
Gleichberechtigung
Mehr Frauen al Männer
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall. Riesige Bandbreite! Auch international.
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Familiär, Kollegial, Klasse
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hanskruchen durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte).
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hanskruchen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.