29 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
29 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
24 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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HANZA Electronics Mönchengladbach GmbH Bewertungen
HANZA
Electronics
Mönchengladbach
GmbH
Mönchengladbach
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 83%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
So geht man nicht mit Menschen um!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben
Arbeitsatmosphäre
Es wird schlecht über Kollegen geredet
Umgang mit älteren Kollegen
Nach fast 25 Jahren im Betrieb wird nuchtmal gesagt, daß der Jahresvertrag nicht verlängert wird
Vorgesetztenverhalten
Abteilungsleiter setzen sich nicht für Ihre Leute ein
Arbeitsbedingungen
Genau nach Richttlinien
Gehalt/Sozialleistungen
Frauen verdienen bei gleicher Arbeit und Qualifikation weniger als Männer. Alte Verträge werden dem höheren Verdienst von neuen Kollegen nicht angepasst.
Stundenberechnungen stimmen nicht und Urlaubstage werden in Überstunden umgerechnet!
Gleichberechtigung
S.o.
Interessante Aufgaben
Seit Jahren nur ein Produkt bearbeiten dürfen, obwohl die Qualifikation für mehr vorhanden ist
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
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Teamgeist, flache Hierarchie, internationale Zusammenarbeit, Abwechslungsreiches modernes arbeiten. Viele Innovationen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Globales Arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird immer auf Augenhöhe kommuniziert
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hier zählt der Mensch
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Natürlich gibt es überall wo Menschen arbeiten Reibereien, aber hier kann man offen darüber reden, was für ein sehr gutes Arbeitsklima sorgt.
Work-Life-Balance
Durch die flexible Arbeitszeit top!
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilt jedem. Bei Fragen kann man sich immer melden.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und sind für jeden Spaß zu haben.
Kommunikation
Man kann mit jedem offen reden und Wünsch äußern.
Gleichberechtigung
Es wird kein Unterschied zwischen Mann und Frau gemacht. Ich fühle mich als Frau genauso ernst genommen wie meine männlichen Kollegen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich, da jede Herausforderung anders bewältigt werden muss.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Auch als Azubi fühlt man sich hier gleichberechtigt
Ex-Auszubildende:rHat 2022 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde es gut, dass man gleichberechtigt behandelt wird.
Karrierechancen
Ich bin unbefristet übernommen worden
Arbeitsatmosphäre
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Es mach mir einfach Freude, hier zu arbeiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die grundsätzliche Einstellung zu Menschen und zur Zusammenarbeit.
Verbesserungsvorschläge
Leistungsträger noch stärker fordern und fördern, auch finanziell.
Arbeitsatmosphäre
Sprung vom Sie zum Du hat vieles gelockert. Die Kollegen arbeiten eigener Entwicklung und an der des Unternehmens.
Work-Life-Balance
Ich persönlich für mich denke, könnte kaum besser sein. Kommt vielleicht auf die Stelle an.
Karriere/Weiterbildung
Hier ist in den letzten Jahren einiges passiert. Aber ein bisschen mehr geht noch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial Top nach meiner Wahrnehmung. Umweltbewusstsein kann noch steigen , wie auch in der gesamten Gesellschaft.
Vorgesetztenverhalten
Ohne Worte
Arbeitsbedingungen
Das Unternehmen hat unter Corona gefühlt die Möglichkeiten des digitalen Arbeitens deutlich nach vorne gebracht.
Kommunikation
Noch Luft nach oben, wie in vielen Unternehmen. Aber wir arbeiten dran.
Gleichberechtigung
Mehr Frauen in Führungspositionen wären gut.
Interessante Aufgaben
Es ist viel zu zun, wer anpacken will, der darf ;)
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
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Viele Fake-Bewertungen - auch gibt es nicht so viele Führungsstellen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Von oben Druck und keine Emphatie
Image
Man sollte hinter die Kulissen blicken!
Work-Life-Balance
geht so
Karriere/Weiterbildung
Nur wenn es von oben auch abgesegnet wird. Sonstz wird man klein gehalten
Gehalt/Sozialleistungen
An der untersten Grenze des Durchschnitts
Umwelt-/Sozialbewusstsein
man ist bemüht
Kollegenzusammenhalt
Wenn es ernst wird, zieht man sich zurück
Umgang mit älteren Kollegen
man ist bemüht
Vorgesetztenverhalten
Es gibt nur wenige gute Vorgesetzte
Arbeitsbedingungen
man ist bemüht
Kommunikation
Welche Kommunikation? Auf die kleinen wird nicht gehört
Gleichberechtigung
Es gibt die Lieblinge
Interessante Aufgaben
geht so, fließbandarbeit
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Arbeitgeber-Kommentar
Timo DreyerCSO
Sehr geehrte ehemalige Mitarbeiterin, sehr geehrter ehemaliger Mitarbeiter,
vielen Dank für Ihr Feedback! Ihre Meinung ist uns sehr wichtig.
Sie bewerten leider einge Punkte recht negativ.
Gerne wurden wir uns mit Ihnen austauschen, um Ihr Feedback besser zu verstehen.
Wenn Sie Intresse an diesem Austausch haben, würden wir uns sehr freuen. Bitte lassen Sie sich direkt mit uns als Geschäftsführung verbinden.
Gerne können Sie uns auch unter "Personal@beyers.com" kontaktieren.
Wir würden uns wirklich freuen!
Geschäftsleitung
CEO
Innovative Unternehmensführung mit familiärer Atmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zeichen der Zeit erkannt, innovative Strategie
Verbesserungsvorschläge
Work life balance: Hier könnten schon Kleinigkeiten zu einer 5 Sterne Beurteilung führen.
Bsp.: Unterstützung bei Job-Rad
Arbeitsatmosphäre
Motivation der Mitarbeiter spiegelt sich auf die Atmosphäre wieder
Kollegenzusammenhalt
Überwiegend Zusammenarbeit mit gutem Umgangang untereinander
Kommunikation
Neuerungen und andere Informationen werden schnell in alle Bereich kommuniziert
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich finde Beyers Klasse. Kolleginnen und Kollegen super. Die Chefs top. Danke, die Zeit bei Euch hat mir viel gebracht!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wie vorher schon beschrieben, die Offenheit, die Gemeinschaft und der Wille sich zu verbessern und für die Zukunft aufzustellen.
Dabei werden alle mitgenommen und motiviert Anpassungen zu wollen und mitzutragen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehaltsangelegenheiten sollten individueller und dann nicht im minimalem Umfang ausfallen.
Verbesserungsvorschläge
Die Nachbearbeitung von Reklamationen sollte aus meiner nun externen Sicht persönlicher werden. Ein 8D-Report ist nicht alles.
Arbeitsatmosphäre
Sehr hohe Offenheit. Tolles Miteinander.
Einer der Geschäftsführer sollte sich weiter öffnen und mehr loben.
Image
Ist auf einem positiven Weg.
Work-Life-Balance
Kam zu kurz. Lag aber am zu langem Fahrweg.
Arbeitszeiten sind gut geregelt. Urlaub gut plan- und umsetzbar.
Karriere/Weiterbildung
Top. Insbesondere ist hier die Inhouse Karriereförderung zu loben. Das liegt zum einen an der grundsätzlichen Erkenntnis der Wichtigkeit, ganz besonders aber an zwei Personen, die sich da richtig rein hängen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist in Ordnung, aber da geht noch etwas mehr.
Die Ideen sind vorhanden, müssen aber umgesetzt werden.
Kollegenzusammenhalt
Hat mir auch sehr gut gefallen. Ausreißer gibt es überall.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt hier keine Rolle. Wissen durch Berufserfahrung hat einen hohen Stellenwert.
Vorgesetztenverhalten
Offene Türen für offene Gespräche und Meinungen. Fehler werden zur Prozessverbesserung genutzt. Nicht zum Kleinhalten.
Arbeitsbedingungen
Modernes Bürogebäude. Nur die Klimaanlage ist nicht gut, weil nicht zugfrei.
Kommunikation
Sehr gut. Ehrlich und jeder hat für den anderen zwei offene Ohren.
In Meetings und Betriebsversammlung wird offen über den Stand und die Aussichten gesprochen.
Gleichberechtigung
Das passt. Jeder hat die gleichen Möglichkeiten. Muss natürlich ins Gesamtkonzept passen.
Interessante Aufgaben
Für mich bezüglich dem Durchleuchten und Anpassung von Prozessen auf jeden Fall.
Jeder Kunde trägt mit seinen Projekten dazu bei.
Gehalt/Sozialleistungen
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Es fährt sich gerne zur Arbeit
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle Türen sind für jeden offen
Verbesserungsvorschläge
Die Veränderungen weiter machen!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 35 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird HANZA Electronics Mönchengladbach durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden HANZA Electronics Mönchengladbach als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 35 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 35 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich HANZA Electronics Mönchengladbach als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.