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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schlechtes Arbeitsklima und kein Vertrauen in die Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Strukturen sind nicht vorhanden oder funktionieren nicht. Das ganze Unternehmen scheint darauf ausgerichtet zu sein dem Mitarbeiter jegliche Motivation und Initiative zu nehmen. Zum Teil wird großer Druck auf einzelne Mitarbeiter ausgeübt, vorzugsweise dann, wenn die vorarbeitende Abteilung schlecht gearbeitet hat.
Verbesserungsvorschläge
Nicht immer nur Motzen und Meckern, sondern versuchen etwas zu bewegen.
Work-Life-Balance
Wer gern viel arbeitet, ist hier gut aufgehoben. Leider wird der Einsatz nicht gewürdigt und Erfolge als selbstverständlich genommen. Die Kombination von schwindender Beeinflussbarkeit des Erfolgs, hoher Belastung und geringem Feedback führt zu einer höchst ungesunden Mischung.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Technik, unzureichende Beleuchtung und Belüftung in den Büros.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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