Übernahme und Weiterentwicklungsmöglichkeiten wurden ermöglicht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das die Hartwig Hesse Stiftung immer Interesse hat und motiviert daran ist, sich weiterzuentwickeln.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dazu fällt mir nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
Bei den Benefits für den Mitarbeiter sehe ich noch Verbesserungspotential.
Wertschätzung und Anerkennung dürften häufiger an die Mitarbeiter kommuniziert werden. Das Fortbildungsangebot ist ausbaufähig. Es sollte mehr in die Qualität und Weiterentwicklung des Personals investiert werden.
Die Ausbilder
Da meine Ausbildung unter den "alten" Bedingungen statt gefunden hatte, kann ich nur sagen, dass stand heute die Ausbildung in der Stiftung an Qualität und Professionalität dazu gewonnen hat.
Spaßfaktor
In der Pflege ist es grundsätzlich nicht leicht, stets erfreut und motiviert zu bleiben. Mit durchaus engagierten und aufgeschlossenen Teams gelingt es der Stiftung den Spaß bei der Arbeit mit Menschen aufrechtzuerhalten.
Aufgaben/Tätigkeiten
Sofern eine gute Mischung aus Ausbildung und Eigeninitiative statt findet, erlangt man als Auszubildender ziemlich schnell an Kompetenzen. Man darf sich in seinem Tempo weiterentwickeln und eigenverantwortlich handeln und arbeiten. Dies hat mich in meiner Ausbildung sehr motiviert.
Variation
Die Stiftung bietet einen sehr großen Umfang an Einsatzmöglichkeiten. Ich persönlich habe davon in meiner Ausbildung sehr profitiert.
Respekt
Man wird als Auszubildender respektiert und wertgeschätzt.
Karrierechancen
Für mich kann ich sagen, dass die Stiftung mich immer unterstütz hat. Ich wurde sogar für meine Weiterentwicklung freigestellt.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist grundsätzlich sehr angenehm. Ich würde lügen, wenn ich sage, dass es immer so ist. Aufgrund des Personalmangels in der Pflege, gibt es durchaus Tage an denen es anders aussieht.
Ausbildungsvergütung
Im Verhältnis zu anderen Ausbildungsberufen wird man in der Ausbildung zur Altenpflegerin überdurchschnittlich gut bezahlt.
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten sind ansprechend und familienfreundlich. Es wird grundsätzlich auf Wünsche und Bedürfnisse im Bezug auf die Dienstplanung eingegangen.