Der Fisch fängt immer am Kopf an zu stinken
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Hartwig Hesse Stiftung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
es wird geklüngelt, intrigiert, ignoriert!
Verbesserungsvorschläge
Leitungsebene ausbilden/schulen
Vorgesetztenverhalten
Leitungsebene übernimmt keine Verantwortung für Mitarbeiter, oder für selbst verursachte Fehler, Verantwortlichkeiten sind nicht klar geregelt, man wird nicht Ernst genommen. Der Umgang der Leitungsebene mit den Mitarbeitern ist unterirdisch!
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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