3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Eine Mischung aus alten DDR Hierarchien und Disneyland
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Endlich im 21. Jahrhundert ankommen, besser kommunizieren und alte Zöpfe abschneiden.
Arbeitsatmosphäre
Leider ein Betriebsklima ohne Vertrauen
Image
Gespalten zwischen Eisenbahn Fans und Naturliebhaber
Work-Life-Balance
Da es nicht viel zu tun gibt , ist zeitig Feierabend.
Karriere/Weiterbildung
Kostet Geld
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Statt zu Handeln wird spekuliert und wie auf dem Basar gehandelt
Kollegenzusammenhalt
Gruppenweise, mit viel verschenkter Hoffnung auf Veränderung
Vorgesetztenverhalten
Leider nicht ganz so offen, aber höflich
Kommunikation
Gleich null, außer wenn es um Klatsch und Tratsch geht
Gleichberechtigung
Es wird kein Unterschied zwischen den Geschlechtern aber zwischen alt und neu Personal.
Interessante Aufgaben
Einmalig
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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An sich ein potentieller guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Lohn und Gehaltszahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise werden den Mitarbeitern große Steine in den Weg gelegt wenn sie sich weiter entwickeln wollen und zusätzlich Verantwortung übernehmen. Narzistich wird vom Abteilungsleiter auf Kleinigkeiten rumgetreten und die großen eigentlichen ernsten Probleme werden weg ignoriert bis es zu spät ist. In gewissen Bereichen einer Abteilung werden immer mehr Aufgaben ausgekippt und man säuft im Ernstfall ab.Versprechen wie Gehaltsanspassung Abänderungen im Arbeitsvertrag wurden nicht umgesetzt und eingehalten. Man wird hingehalten und für einige Aufgaben bedarf es eine längere Schulung und Einarbeitungzeiten, welche hier im Schnelldurchlauf (1,5 Schichten) vermittelt wurden. Ich könnte hier jetzt weiter schreiben, das sprengt meinen zeitlichen Rahmen.
Verbesserungsvorschläge
Es sollten in einigen Bereichen und Abteilungen die Führungskräfte ausgetauscht werden. Das betrifft den Bereich Eisenbahnbetrieb ganz besonders. Würde es da einen personellen Wandel in der Führungsebene geben, würden die Leute wahrscheinlich auch nicht reihenweise weglaufen sondern vielleicht sogar wiederkommen. Macht das arbeiten attraktiver und belohnt die, die immer aushelfen wenn es Ausfälle gibt.
Arbeitsatmosphäre
In einigen Bereichen ohne Worte
Work-Life-Balance
Nur in der Verwaltung und da ist es auch holprig
Kollegenzusammenhalt
Größtenteils gut
Vorgesetztenverhalten
Narzisstischer Abteilungsleiter im Eisenbahnbetrieb.
Kommunikation
Wird hier nicht gelebt. Infos kommen spät oder gar nicht.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schönes Betriebsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer ein Ohr für den Arbeitnehmer
Verbesserungsvorschläge
Eine bessere Work-Life Balance
Work-Life-Balance
Verbesserungsfähig
Karriere/Weiterbildung
Jederzeit Möglich !
Kollegenzusammenhalt
Freundschaftliches Klima
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr, Termine zeitnah
Arbeitsbedingungen
Verbesserungsfähig
Kommunikation
Probleme werden meist direkt angesprochen und gelöst
Gehalt/Sozialleistungen
Verbesserungsfähig
Interessante Aufgaben
Sonderzüge, Lehrgänge, Weiterbildung jederzeit möglich, flexible Einsatzfähigkeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Harzer Schmalspurbahnen durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 33% der Bewertenden würden Harzer Schmalspurbahnen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Harzer Schmalspurbahnen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.