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Jetzt Profil einrichten29 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
22 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kollegen
Ganz viel. Schlechte Kommunikation. HR glänzt mit Abwesenheit, bearbeitet Mitarbeiteranliegen nicht, ist nicht in der Lage vernünftig zu kommunizieren. Das schlechteste HR, was man je erlebt hat.
Ganz viel. Die Mitarbeiter werden nicht gehört. Schade, dass sich alles so negativ verändert hat.
Neben den Qualifiaktionen wird auch sehr darauf geachtet, wie man ins Team passt. Dadurch harmoniert das Team sehr.
Die Kultur und der Zusammenhalt untereinander ist super.
Die Prozesse und Strukturen sind super chaotisch.
Durch Remote Work sehr flexibel, Urlaub nehmen ist auch kein Problem.
Sehr verständnisvoll und hilfsbereit.
Sehr zuvorkommend, sehr verständnisvoll und herzlich.
Man wird zwar regelmäßig über das neuste informiert. Allerdings die notwendigen Informationen für die Aufgaben der Arbeit selbst sind sehr verstreut und weniger strukturiert.
Selbstständiges Arbeiten
Mehr auf die Bedürfnisse der Kunden eingehen
Vergütung, Zusatzleistungen etc.
Chaos, Stress, wenig Rückhalt bei Vorgesetzten
bessere Organisation im ganzen
Für Mitarbeiter/innen mit Kindern sehr spannend, vor allem der Hausverkauf
unfaire Behandlung zum Eigennutz anderer
klare und vor allem rechtzeitige Kommunikation, Probleme nicht aufschieben sondern anpacken, Führungskräfte hinterfragen, nachschulen oder gegen kompetente Personen austauschen, weg von Leihpersonal, das schafft eine Zwei-Klassen-Belegschaft
Großraumbüro's
jeder ist sich selbst der Nächste
unbedingt verbessern. Kollegen/innen werden plötzlich zu Führungskräften und können mit dieser Rolle nicht umgehen. Die zu Führenden leiden darunter.
Informationsüberfluss bei unwichtigen Dingen, keine oder unzureichende Information zu relevanten Dingen
Aufgabengebiet umfasst größtenteils Kontrollaufgaben von Kollegen/innen. Interessante und fordernde Aufgaben fehlen
Gehalt + Benefits, Urlaub, Kollegialität
Arbeitsatmosphäre + Work Load, extreme Reiseaktivität
Dynamik Entertainment-Branche & Vielfalt der Möglichkeiten
Teil eines quartalsgetriebenen US Unternehmens
Gehalt + Benefits, interessante Produkte
Kommunikation lässt zu wünschen übrig
Super! Nette, junge Kollegen, gemeinsame Mittagspausen und Aktivitäten nach der Arbeit. Ich erlebte immer eine gute generelle Stimmung und freundliche Kollegen
Hasbro hat als Arbeitgeber und Spielwarenhersteller ein super Image
Es wird unter den Mitarbeitern darauf geachtet ausgeglichen zu sein
Ausgezeichnetes Gehalt für Praktikanten
Hasbro engagiert sich für faire Arbeitsbedingungen im eigenen Haus und bei Partnern und spendet regelmäßig Spielsachen an soziale Einrichtungen oder Kinderstätten
Kollegen waren immer freundlich und hilfsbereit und selten habe ich schlimmere Auseinandersetzungen anderer Mitarbeiter erlebt. Auch nach der Arbeit trifft man sich ab und zu zusammen, super!
Sehr gut. Die älteren Kollegen sind selbst jung geblieben - was sicher auch an der Branche liegt - und waren nett und locker. Altersunterschiede waren nur bedingt erkennbar
Ich habe meinen Chef als perfekte Mischung aus fördernd und fordernd und immer als guten Partner verstanden.
In Ordnung, fördert ein Gemeinschaft
Allgemein gut, Probleme werden größtenteils im Dialog geklärt
Keine Unterschiede erkennbar was Geschlecht oder Alter betrifft
Als Praktikant hatte ich ein anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet, das über generellen Praktikantentätigkeiten liegt. Neben einem eigenen Verantwortungsbereich konnte ich mich in Projekten einbringen und vieles aus anderen Bereichen miterleben und erfahren.
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