12 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in 8 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,5Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Lass die Finger von dieser Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hase Lederfabrik GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wirklich gut ist dass man einen Arbeitsplatz hat
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Führungsqualitäten, Intrigen und Klatsch und Tratsch
Verbesserungsvorschläge
Eine Führung schaffen, die offen mit Mitarbeitern spricht
Arbeitsatmosphäre
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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absolutes NO-GO!!!!!!!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 bei Hase Lederfabrik GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
....
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
....
Verbesserungsvorschläge
Hier sind einfach die falschen Leute in der Führungsetage die keinerlei Empathie u. ä. besitzen. Wenn dies nicht wäre, könnte man evtl. was draus machen.
Arbeitsatmosphäre
Man kann sich die Atmosphäre vorstellen, wenn jeder über den anderen herzieht und das Verhalten auch noch von der Führung gefördert wird.
Ein Teamgefühl kommt nie wirklich auf, da man hier scheinbar nicht möchte, dass sich die Mitarbeiter gut verstehen.
Image
Aufgrund des ständigen Personalwechsels redet die Branche mittlerweile nicht mehr gut über dieses Unternehmen.
Eine Rechtsschutzversicherung sollte man hier definitiv haben.
Gehalt/Sozialleistungen
Grundsätzlich immer am letzten Tag des Monats.
Abrechnungen sollte man immer kontrollieren.
Man sollte sich nie auf die Versprechungen verlassen, vor allem wenn es eine Erhöhung geben sollte.
Definitiv alles nur schriftlich machen!
Kollegenzusammenhalt
Schikane auch unter den Kollegen ist hier an der Tagesordnung.
Die Vorgesetzte fördert hier auch kein Team oder jegliches.
Es wird offen und lautstark über andere Mitarbeiter hergezogen.
Man muss hier immer Angst haben einen Fehler zu begehen, da dieser sofort provokativ und lautstark vor allen Kollegen thematisiert wird.
Es wird aktiv nach Fehlern gesucht, es werden dafür sogar Mitarbeiter abgestellt die verschiedenste Belege etc. durchsuchen sollen.
Auf keinen Fall private Sachen erzählen, diese werden gegen einen verwendet und hinter dem Rücken mit der Belegschaft zerpflückt.
Vorgesetztenverhalten
Schikane der Mitarbeiter etc. wird hier ganz groß geschrieben, was sich durch alle Ebenen wie ein roter Faden zieht.
Man darf keine andere Meinung haben, dann ist man hier ganz schnell unten durch.
Vorgesetzte suchen aktiv nach Fehlern, um so die Belegschaft zu unterdrücken.
Wenn man Erfolg hat, wird man eher unterdrückt als gefördert.
Arbeitsbedingungen
Das Gebäude blendet sehr und impliziert ein gutes, gesetztes Unternehmen.
Kommunikation
Zuviel Interna´s werden verschickt.
Sie können sich gar nicht auf den Kunden konzentrieren.
Kleinigkeiten werden immer wieder hochgekocht, wenn bestimmte Leute schlechte Laune haben.
Wenn man seine Meinung zu einem Thema äußert, die nicht übereinstimmt, ist eine "normale" Kommunikation nicht mehr möglich und man ist unten durch.
Die meiste Kommunikation findet hinter dem Rücken statt, ehrliche Gespräche gibt es nicht.
Gleichberechtigung
Jeder Mitarbeiter wird anders behandelt.
Es wird hier wahrscheinlich nie eine gleichmäßig verteilte Lohn- und Gehaltsstruktur geben.
Die Benefits werden hier auch einfach nach Lust und Laune vergeben und vor allem "Nasenfaktor" – wenn es überhaupt was gibt.
Mitarbeiter die mit den Führungskräften privat gut gestellt sind, werden deutlich bevorzugt.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Auf keinen Fall
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hase Lederfabrik GmbH gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Qualität bei zu hohen Preisen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Vertrieb
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hase Lederfabrik GmbH gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Klare und strukturierte Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Einen weiten Bogen um die Firma machen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hase Lederfabrik gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
So ziemlich nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So ziemlich alles
Verbesserungsvorschläge
Management auswechseln
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Traurig aber wahr
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 bei Hase Lederfabrik GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibts kein positiven punkt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles! Es wird sich noch rächen so schlecht zu Mitarbeiter zu sein
Verbesserungsvorschläge
Die oberste hirarchie muss entfernt werden! Alt raus und etwas neues mit Köpfchen rein!
Kollegenzusammenhalt
Für mobbing
Vorgesetztenverhalten
Überwachung und mobbing!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es wurde viel versprochen jedoch nichts eingehalten.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 bei Hase Lederfabrik GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist ein Unternhemen mit tollen Produkten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing am Arbeitsplatz und schlecht reden über die Kollegen wird von ganz oben gefördert. - Schade eingendlich.
Arbeitsatmosphäre
machte zum Schluss keinen Spaß mehr
Image
Kann diese Firma als Arbeitnehmer nicht empfehlen.
Kollegenzusammenhalt
Es war mal ein tolles Team ...
Jetzt gibt es Kollegen die alles andere als fair sind.
Vorgesetztenverhalten
Mobbing am Arbeitsplatz wird von ganz oben gefördert und zieht sich durch alle Ebenen.
Arbeitsbedingungen
Mobbing ist ein großes Thema
Gehalt/Sozialleistungen
kam teilweise nicht regelmäßig, Abrechnung musste oft überprüft werden
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
AM An
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Administration / Verwaltung bei Hase Lederfabrik GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider viele wertvolle Jahre verschenkt. Ich kann nichts gutes finden oder erwähnen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsstile, Gehaltsvorstellungen, Management, Arbeitsbelastung, Arbeitszeiten uvm
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf junge Mitarbeiter aufbauen und unterstützen. Es werden alle nur "verbrannt". Neue Ideen bewirken vielleicht ein neuen Erfolg?!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hier wird viel versprochen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hase Lederfabrik GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Da man im Grunde niemandem trauen kann, ist das Gefühl hier zu arbeiten zum Teil sehr beklemmend
Die Fahrzeugflotte wird per GPS gnadenlos kontrolliert und ausgewertet
Image
ich kann NIEMANDEM wirklich empfehlen hier anzufagen.
Wenn doch sollte man eine Rechtschutzversicherung haben.
Work-Life-Balance
kein Kommentar
Kollegenzusammenhalt
anfangs gut, man sollte hier tunlichst sein Privatleben außen vor lassen - zuviel Wissen über den Privatbereich macht hier angreifbar und es wird gegen einen verwendet
Vorgesetztenverhalten
Der patriarchische Führungsstil ist unter aller Würde, Mobbing von höchster Stelle, zu viele Häuptlinge, gute Mitarbeiter werden systematisch verbrannt,
Vor Freundschaftsanfragen über div. soziale Netzwerke kann man nur abraten, denn sie dienen rein der Kontrolle mit wem man noch in Kontakt steht.
Arbeitsbedingungen
Man gibt sich viel Mühe, nach Außen mit einem modernen Gebäude zu glänzen . . .
Kommunikation
in dieser Firma wird unendlich viel kommuniziert - nur leider kommt nicht viel dabei herum.
Sätze in E-Mails werden grunsätzlich mit einem Ausrufezeichen beendet!
Gehalt/Sozialleistungen
kommt regelmäßig aber man sollte jede Abrechnung genaustens kontrollieren
Gleichberechtigung
guter Mitarbeiter - schlechter Mitarbeiter
der Grat ist hier nur ein sehr schmaler!
Hier wird in gleichen Positionen, mit so viel unterschiedlichem Maß gemessen, dass es keinen Spass macht
Interessante Aufgaben
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Vorsicht genau prüfen!
Ex-FührungskraftHat bis 2013 bei Hase Lederfabrik GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Traditionsunternehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsstiel, hält sich nicht an Verträge und Absprachen. Kritische MA werden nicht respektiert, werden benachteiligt.
Verbesserungsvorschläge
dazu wurde alles gesagt aber nichts umgesetzt.
Arbeitsatmosphäre
eher nicht.
Image
nicht zu empfehlen!
Work-Life-Balance
kein Kommentar!
Vorgesetztenverhalten
kein Kommentar!
Arbeitsbedingungen
Im ID ja, im AD nicht.
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hase Lederfabrik durchschnittlich mit 1,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Kommunikation den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hase Lederfabrik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.