Ein innovatives Unternehmen – und ein ideenloses Management
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Haselmeier GmbH in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ehemaliges Image
Verbesserungsvorschläge
Kehrtwende - das Management durch echte Führungskräfte ersetzten. Dann läuft es auch wieder.
Arbeitsatmosphäre
Die die könnten haben Angst, die die nicht können eine riesige Klappe
Kommunikation
Von oben herab
Kollegenzusammenhalt
Schwierig - war einst sehr gut, bis neue Managerinnen und Manager kamen.
Work-Life-Balance
Arbeit ist halt einfach Arbeit
Vorgesetztenverhalten
Fehlende Grundlagen im Leadership können nicht durch Lächeln ersetzt werden
Interessante Aufgaben
Produkte seit vielen Jahren mit enormen Potential
Gleichberechtigung
Es darf ja jedem gleich schlecht gehen - warum nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Ich meine die sind alle zuerst gegangen...
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen