Basierend auf Daten aus 52 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hauff-Technik die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 94 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
52 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich kann mich nicht beklagen. Habe von anderen Abteilungen Dinge mitbekommen, die nicht toll sind. Z. B. gibt es einige Vorgesetzte, die kein Vertrauen in die Mitarbeiter*innen haben und jeden einzelnen Arbeitsschritt kontrollieren. Deshalb auch ein Stern weniger. Wären alle wie meiner gäbe es 5 Sterne . Er ist super. Hat Vertrauen in uns und lässt uns den nötigen Freiraum. Er schätzt unser Wissen und nimmt Verbesserungsvorschläge und Kritik an.
Teilweise katastrophale Führungskräfte in der Logistik und Produktion.
Dieses Jahr hatte man regelmäßig eine 6-Tage-Woche und das bei schlechter Bezahlung
Druck, Kontrolle, Intrigen, alles ist dabei.
In meiner Abteilung sehr gut.