2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,9Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Toller Arbeitgeber, familiäre Struktur und flache Hierarchien
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Image
Leider leidet seit Jahren das Image unserer Branche. Da kann aber die HTS nichts dafür. Das Ansehen der HTS ist meiner Einschätzung nach sehr gut, auch bei Kunden. Bin schon ein bisschen stolz hier zu arbeiten.
Work-Life-Balance
Es gibt feste Kernarbeitszeiten, zu denen die Anwesenheit/Erreichbarkeit erwartet wird. Wenn man jedoch private Termine oder Verpflichtungen hat, die in die Arbeitszeit fallen, dann wird hier in der Regel ein Auge zugedrückt. Auch verlängerte Mittagspausen oder früher Gehen sind kein Problem.
Mobiles Arbeiten wird bei Bedarf ermöglicht. Ich persönlich bin aber lieber im Büro.
Urlaubsanfragen stimmen wir immer im Team ab und dann gibts auch kein Problem mit der Genehmigung.
Karriere/Weiterbildung
Manchmal werden bestimmte Fortbildungsangebote vorgeschlagen. Wenn man selbst einen Wunsch hat, dann wird dieser auch berücksichtigt.
Gehalt/Sozialleistungen
Natürlich verdient man immer mehr als man bekommt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die HTS ist weitgehend digital. Die Fortschritte sind spürbar und wirken sich positiv auf das tägliche Arbeiten aus.
Kollegenzusammenhalt
Toller Teamzusammenhalt. Grundsätzlich hat jeder seinen Aufgabenbereich, dennoch unterstützt man sich bei Bedarf oder in Urlaubs- und Krankheitsfällen. Dadurch, dass viele Kolleg:innen schon lange im Unternehmen sind, kann man sich jederzeit wertvolle Tipps holen. Ich wurde noch nie abgewiesen oder mit Problemen alleine gelassen.
Auch in der Mittagspause findet man immer eine Gruppe, der man sich anschließen kann.
Tolle und ausgefallene Teamevents.
Umgang mit älteren Kollegen
Jung und Alt arbeitet hier gut zusammen. Da gibt es keine Probleme. Tendenziell kommen eher jüngere Kolleg:innen dazu, dafür werden die bestehenden Kolleg:innen immer älter.
Vorgesetztenverhalten
Unser Chef arbeit voll mit und ist daher mittem im Geschehen. Er hat immer ein offendes Ohr, erklärt sehr viel und stärkt einem den Rücken, wenn es mal Probleme mit Kunden gibt.
Arbeitsbedingungen
PC mit zwei großen Bildschirmen. Telefonanlage mit Head Set.
Kommunikation
Offene Kommunikation im Team, regelmäßige Teambesprechungen. Veränderungen werden rechtzeitig kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Aufgabenbereich ist sehr vielfältig und mal mehr und mal weniger interessant.
Arbeitsatmosphäre
Gleichberechtigung
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Ein sehr kollegiales Team mit kurzen Hierarchien, tolle Firmen-Events.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird haus treu süd durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden haus treu süd als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich haus treu süd als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.