15 Bewertungen von Mitarbeitern
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das Gehalt ist bei manchen recht gut.
Hier wird jeder eingestellt, die meisten brauchen nicht mal einen Pflegekurs. Diese ungelernten Kräfte geben Tabletten und spritzen Insulin.
Was ist meine Ausbildung noch wert, wenn hier jeder Fachkraft spielt? Gefährliche Pflege denke ich.
Der Arbeitgeber hat vergessen sich für die Pflegekräfte , Azubis und ihre Probleme zu interessieren und diese ernst zu nehmen.Vorgesetzte lästern über Azubis und Pflegekrfte. Bewohner werden hier bevormundet. Es ist traurig.
Furchtbar,Azubis werden weder ernst genommen noch integriert. Ständiges schlecht machen anderer Kollegen ist hier normal. Am unangenehmsten sind die Vorgesetzten.
Keine, mehr als Fachkraft geht nicht.
Sehr launisch, ständig fallen Praxistage aus, wenig Begleitung im Pflegealltag
hier hat man wenig Spaß, der Beruf an sich wird hier sehr negativ dargestellt
Monoton, wenig Abwechslung, kaum Förderung
Niemand hat Respekt, als billige Arbeitskraft wird man hier angesehen. Niemanden interessiert was der Lehrplan vorschreibt
Die Arbeit mit den Bewohnern in der WG
Macht insgesamt viel Spaß, viele Freiräume, Abwechslungsreich
Wie immer schwierig in der Pflege, aber Wünsche werden berücksichtigt
Schwer zu beurteilen
Es gibt immer Ausnahmen, aber im ganzen ein tolles Team
Soweit ich mitbekomme okay
Manchmal etwas streng, aber immer wertschätzend und ein offenes Ohr
Die meisten sind sehr bemüht gut zu kommunizieren, die Chefs geben sich auch viel Mühe
Selbständiges Arbeiten.
Fehlende Wertschätzung, fehlende Supervision Es fehlt der Respekt vor Leistung der Pflegekräfte. Nach gesetzlich festgelegter Lohnerhöhung hörte man oft den Satz, gibt mehr Geld also arbeitet. Schwierigkeiten im Team wurden durch Führungskräfte nicht gelöst sondern noch verstärkt.
Im vorigen Jahr kündigten PDL , stellvertretende PDL sowie einige Fachkräfte und Bereichsleitungen, daraus hat der Arbeitgeber nichts gelernt.
Austausch von PDL und Bereichsleitung. Ins Gespräch gehen mit Angestellten Pflegekräften.
Atmosphäre abhängig von jeweiliger Fachkraft im Dienst
Image unter Pflegekräften hat stark gelitten, da die Devise gilt satt und sauber.
Weiterbildungen gestalten sich schwer, da Arbeitnehmer vor den Laptop gesetzt wird und sich Fachvideos anschauen muss. Es gibt keinerlei Möglichkeiten zu hinterfragen oder ins Gespräch zu gehen.
Das Gehalt ist gut, dennoch gibt es Luft nach oben
Spielt eine eher untergeordnete Rolle
Zum Teil zweckoptimiert, durch negative Intervention ist es kaum möglich eine positive Teambildung zu etablieren.
Auf ältere Kollegen wird wenig Rücksicht genommen. Da wird schnell geraten in Rente zu gehen wenn die Kraft schwindet.
Nicht tragbar. Einsatzleitung und Bereichsleitung halten wenig von Datenschutz, es wird in Pflegewohngemeinschaften über Kollegen gesprochen und gewertet.Oftmals spielen persönliche Animositäten eine große Rolle. Mobbing wird hingenommen und Bossing ist hier auch keine Seltenheit
Funktioniert selten zwischen Bereichen Pflege und Büro
Zwischen den Geschlechtern gibt es Gleichberechtigung, Unterschiede werden zwischen den Nationalitäten und Altersgruppen gemacht
Durch selbständiges Arbeiten gibt es Möglichkeiten sich zu entwickeln.
Bildungschancen für Hilfspersonal verbessern
Es ist gut Erfahrung zu sammeln
Persönlich habe ich mich dort wohlgefühlt und es gab nicht viele Tage in der Zeit, wo ich mich überarbeitet habe.
Wenn man sich reinhängt und einen guten Draht nach oben hat, bestimmt ganz gut.
Hatte durch die Ausbildung sehr viele Frühdienste, was mir nicht so gefiel. Weil es gab auch eine Anleitung, die nur Spätdienste machte.
Könnte natürlich immer mehr sein.
Haben sich immer Mühe gegeben und versucht, dass man nicht als Hilfskraft in der Tour läuft.
Welche Ausbildung macht schon Spaß? :P
Man hat sich meistens an die Schulanforderungen angepasst. Man gab mir am Ende der Ausbildung sehr viel Vertrauen bei meinen Tätigkeiten, was mir sehr gut tat.
Haben versucht, durch Teamsitzungen Veränderungen einzubringen und ein paar hielten sich auch daran.
Allgemein war es ein respektvoller Umgang, nur ab und zu habe ich ein paar Konflikte mitbekommen, die ich nicht so schön fand.
Meine Kolleginnen haben mich immer unterstützt und waren für mich da. Geschäftsführung und die Mitarbeiter im Büro, stets freundlich und hilfsbereit.
In der Pflege ist es nie einfach, die Balance zu halten. Hier wird viel dafür getan.
Perfekt in meinem Bereich.
Missverständnisse gibt es immer zwischen Menschen, da kann sich niemand raus nehmen.
Nett freundlich respektierend
Ich schätze an meinem Arbeitgeber das Interesse an den Arbeitnehmer, das Menschliche und das sie immer ein Ohr für jeden haben
Es gibt für mich nichts schlechtes
Im Unternehmen finden viele neue interessante herausfordernde Projekte statt von daher keine Beanstandung
Geschäftsführung/ Vorgesetzte sind sehr Wertschätzend zu den Mitarbeitern und zeigen dies auch unter anderem an Hand vieler netten/ kleinen Gesten/Geschenke für alle . aber auch durch liebenswerten Danksagungen bei Versammlungen
Wir haben eine sehr gute Nachfrage an Anfragen zwecks Einstellungen . Also wir sind gut
Unsere Vorgesetzte ist sehr bemüht unsere individuellen Wünsche/Ansprüche umzusetzen was ihr gut gelingt
Weiterbildungen /Fortbildungen gibt es reichlich vor allem auch vielseitig nicht nur theoretisch auch Praktisch und Digital
Gehalt jeden Monat überpünktlich . Lohnt ist Inordnung.....Geschäftsführung bietet verschiedenste Mitarbeiter Zusatzangebote an und ist daran auch sehr interessiert was für die Mitarbeiter positives gutes tun zu können
Sehr groß und engagiert....Familienflair
Das Unternehmen ist kunterbunt ob jung oder alt ...ob braun oder weiss und das ist auch schön so
Man wird immer mit einbezogen / ernst genommen/ wahr genommen. Verhalten gerecht und fair
Guter Standpunkt. Man ist mit allem Ausgestattet sowohl Technik wie auch hübsche Arbeits Tshirt
Ist nirgendwo perfekt aber alle sind sehr bemüht
Jeder kriegt seine Chance
In der Branche kann man diese Arbeitsbelastung nie gerecht werden egal wo . Aber in diesem Unternehmen ist man sehr daran bedacht nie jemanden im Dienst allein zulassen und nach Lösungen zu suchen
Ich bin noch nicht einen Tag...nicht gern zur Arbeit gekommen
Leitungsposition
Starke Truppe.
Hier wird Erfahrung geschätzt.
Eine so tolerante, wertschätzende und kommunikative/ transparente Geschäftsführung gibt es nur bei uns.
Hapert wie in jedem Unternehmen auch mal. Aber hier kann man seine Meinung frei erzählen und es gibt immer ein offenes Ohr.
So vielfältig, innovativ und bald auch digital vorne mit dabei.
So verdient kununu Geld.