Probleme seitens der Geschäftsführung! - trotzdem zeigt die Geschäftsführung keine Einsicht/Änderung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Obstkorb, Kostenloser Kaffee
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Erfassung von Arbeitszeiten gestaltet sich teilweise herausfordernd, da Überstunden oft "verloren" gehen und deren Nachverfolgung zu einem langwierigen Prozess werden kann. Und alle o.g. Punkte
Verbesserungsvorschläge
Mehr Anerkennung und weniger Fokussierung auf materielle Besitztümer könnten den Druck mindern, durch weniger Anlagen. Firmenausflüge können aufgrund finanzieller Engpässe leider nicht stattfinden.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in meiner Firma ist von viel Druck geprägt, es fehlt an Wertschätzung, und die Stimmung ist angespannt.
Kommunikation
Die interne Kommunikation in der Firma ist ineffizient und unklar. Die Geschäftsführung ist schwer erreichbar, außer wenn sie Bedarf hat.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance leidet unter hohem Druck und den zahlreichen Überstunden, die durch die Vielzahl an Anlagen entstehen. Es ist an der Zeit, Maßnahmen zu ergreifen, um dieses Ungleichgewicht zu verbessern.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten des Vorgesetzten lässt kein Lob erkennen und ist abhängig davon, wie gut gelaunt sie sind.
Gleichberechtigung
Zeitweise wird man bevorzugt behandelt um bestimmte dinge durchzusetzen und im Anschluss wird man wieder fallengelassen zu werden
Arbeitsbedingungen
Schlechte Schallwände im Großraumbüro, Parkplätze sind nur für die Geschäftsführung vorgesehen, Viel Druck
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt und Sozialleistungen sind unter dem Branchendruchschnitt
Image
Zunehmend schlechter, was die Sicherheit des Arbeitsplatzes gefährdet
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Aufstiegschancen