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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hawi-tec die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 15 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Auch hier gilt - im richtigen Team, macht es Spaß, seine Arbeitszeit dort zu absolvieren.
Schichtbetrieb - muss man mögen & Samstag Schichten sind freiwillig. Also im vergleich zu anderen Firmen human.
Wie in jeder 2. Frima -> Luft nach oben / jedoch viele Mitarbeiter die seit +10Jahren dort arbeiten , somit kann es ja nicht so schlimm sein, wie in mancher Bewertungen./ Jedoch 1er von den 2 Geschäftsführern fragwürdig im sozialen Umgang mit Mitarbeitern.
Wenn man was kann ( Programmierung/Einrichten der Maschinen), tolle Arbeit! Abwechslungsreich , Top aktueller Maschinenpark, anspruchsvolle Aufträge.
Wenn das Team zu einem passt, kann man sich kaum beschweren.