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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei HAX Experts die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
HAX Experts
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
HAX Experts
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern klare Ziele setzen

    FührungTraditionell

    100%

  • Überlegt handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Offen für privaten Austausch sein

    Work-Life BalanceModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bei HAX Experts erlebe ich eine Kultur, die von Vertrauen, Ehrlichkeit und offenem Austausch geprägt ist. Feedback wird klar und direkt kommuniziert – ohne Spielchen, dafür mit echtem Mehrwert für die persönliche Weiterentwicklung.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Teamgeist ist herausragend. Unterstützung ist selbstverständlich, und der Umgang miteinander ist nicht nur professionell, sondern auch persönlich wertschätzend. Das macht den Arbeitsalltag besonders angenehm.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Für mich ein riesiger Pluspunkt! Termine sind gut planbar, sodass ich meine Freizeit optimal gestalten kann. Endlich kann ich Sport treiben, ohne mich nach Stoßzeiten richten zu müssen – das schafft einen idealen Ausgleich zum Arbeitsalltag.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die HAX Experts ist geprägt von Ehrlichkeit, Vertrauen und einem offenen Austausch. Feedback wird klar und direkt gegeben, ohne Mauschelei, was eine enorme Weiterentwicklung ermöglicht. Nach verschiedenen beruflichen Stationen fühlt es sich an, als wäre ich endlich angekommen – in einem Umfeld, das wirklich zu mir passt.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation hier ist offen und transparent. Es wird ohne Hintergedanken kommuniziert, sodass man immer genau weiß, woran man ist. Das fördert das Vertrauen und die Zusammenarbeit auf allen Ebenen.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist hervorragend. Man hilft sich gegenseitig und kann sich auch privat unterhalten. Diese Harmonie trägt zu einem angenehmen Arbeitsumfeld bei und fördert den Teamgeist.

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