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Bewertung

Spannende Aufgaben im weltweiten Projektgeschäft der Fördertechnik. Think big!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Möglichkeit zum Homeoffice. Die täglich spannenden Aufgaben. Die Modernisierung der Firma und das Mitgestalten dabei.
30 Tage Urlaub und überaus pünktliche Gehaltszahlungen. ;-)

Verbesserungsvorschläge

Abstellen des äußerst ineffektiven Flurfunks. Bessere Kommunikation seitens der Führungskräfte.

Arbeitsatmosphäre

Guter Umgang der Kollegen untereinander. Die Firma befindet sich in einem sehr guten Umbruchprozess. Klar kommt es mal zu Reibereien, was aber zu einem Umbruch gehört und nicht störend ist. Kritikgespräche können offen und vertrauensvoll jederzeit geführt werden.

Kommunikation

Der Informationsfluss könnte und sollte verbessert werden. Wichtige Infos kommen manchmal zu spät, unwichtige Infos hingegen kommen sehr schnell rum.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist gut. Es herrscht, trotz des großen Aufgabenpensums, eine hohe Hilfsbereitschaft untereinander

Work-Life-Balance

2 Tage Homeoffice sind möglich. Können in Absprache mit Vorgesetzten und Kollegen individuell gestaltet werden.

Vorgesetztenverhalten

Wie das so ist mit Vorgesetzten. Die einen gut, die anderen weniger gut.

Interessante Aufgaben

Spannende und interessante Aufgaben gibt es jeden Tag. Weltweite Projekte sorgen dafür.

Gleichberechtigung

Alle haben die Chance auf Aufstieg und Karriere. Leistung zählt und wird honoriert.

Umgang mit älteren Kollegen

Alter spielt keine Rolle. Erfahrung zählt!

Arbeitsbedingungen

Zum Teil noch veraltete Büroeinrichtungen, die aber nach und nach gegen topmoderne Büromöbel ausgetauscht werden. Verbunden mit umfangreichen Sanierungen der Büros.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sowohl im Produktionsbereich als auch im Bürobereich wird auf die Umwelt und das Sozialbewusstsein geachtet.

Gehalt/Sozialleistungen

passt!

Image

Hier besteht Handlungsbedarf das Image zu verbessern.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmaßnahmen werden angeboten. Es finden Feedbackgespräche statt, wo auch Weiterbildungen ein Thema sind. Karrierechancen bestehen.

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