5 von 15 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Jetzt Profil vervollständigen5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Es werden nicht immer auf die Bedürfnisse des Mitarbeiters eingegangen. Hier kann ich aber nur von mir und meiner schlechten Erfahrungen meiner Vorgesetzten sprechen.
Die Geschäftsführung sollte sich auch mal Feedback von den Mitarbeitern geben lassen statt immer nur auf das zu hören was eine "Abteilungsleiterin" sagt.
Im Unternehmen herrscht soweit ich es beurteilen kann eine gute Atmosphäre. Einzig in der Buchhaltung herrscht eine kalte Stimmung.
Top, keine Frage.
Ist in Ordnung
Hier sehe ich das einzige Manko. Meine Vorgesetzte mogelt sich irgendwie immer durch. Sie besitzt kaum Wissen im Bereich Buchhaltung (ich habe den Job gelernt und Jahre lang darin gearbeitet). Des weitern hat sie absolut kein Händchen was Mitarbeiterführung angeht.
Supi. Alles sehr Modern.
Im Unternehmen gut. In der Buchhaltung miserabel. Der Umgangston ist fragwürdig.
Alles hier positiv beschriebene. Am allermeisten mag ich das tolle familiäre Arbeitsklima hier, sowie die freie Zeiteinteilung meiner Arbeit, sowohl was die Zeit als auch was den Ort anbetrifft. Meine Arbeit ist zudem auch auf mein Studium ausgerichtet, was ich toll finde. Auch die Tatsache, dass man hier als Mensch zählt und man gerade in der IT das geschaffte sofort sieht, da es in der Praxis genutzt wird finde ich super.
Nichts
Mehr Parkplätze vor dem Gebäude wären nicht schlecht. Dafür kann die Firma aber nichts. Hier müsste die Stadt aktiv werden und generell mehr Parkplätze im Umkreis schaffen.
Es ist eine sehr familiär geprägte Arbeitsatmosphäre. Gerade in der IT merkt man den Einfluss, den man mit seiner Arbeit auf die Firma hat meist sofort, was ich sehr gut finde. Mit den Kollegen und Vorgesetzten herrscht ein gutes und faires Miteinander und Verbesserungsvorschläge werden sofern möglich auch umgesetzt.
Das Image von Hees + Peters ist recht gut würde ich sagen.
Ich bin was die Work-Life-Balance angeht sehr frei. Da ich nach geleisteten Stunden bezahlt werde kann ich diese flexibel auf mein Studium ausrichten. Wenn ich also in der Klausurphase stecke kann ich die Stunden flexibel auch mal reduzieren, oder wenn mal weniger im Studium zutun ist eben auch entsprechend mehr machen. In den Semesterferien besteht die Möglichkeit für mich in Vollzeit zu arbeiten.
Aufstiegschancen bestehen in der Firma. Es gibt Mitarbeiter, die sich erfolgreich hochgearbeitet haben. Wenn man eine Schulung braucht, kann man darüber sprechen.
Ich werde auf Stundenbasis etwas über dem Mindestlohn bezahlt, was in Ordnung ist.
Müll wird getrennt, was gerade auch im Lager, wo ja viel davon anfällt, sicherlich wichtig und der richtige Weg ist.
In der IT erlebe ich es so, dass die Mitarbeiter zusammenhalten. Man unterstützt sich gegenseitig wo es geht und tauscht sich regelmäßig aus. Auch hier herrscht, wahrscheinlich auch aufgrund der Abteilungs- und Unternehmensgröße ein familiäres Miteinander.
Erlebe ich als durchaus fair. Es sei auch gesagt, dass generell eine lange Betriebszugehörigkeit hier durchaus nicht selten ist.
In Konfliktsituationen kann man auf die Unterstützung meines Vorgesetzten zählen. Auch kann man immer ansprechen, wenn man irgendwo Verbesserungspotenzial sieht, oder wenn man etwas braucht, um die Arbeit besser machen zu können. Mitarbeiter werden aktiv in Entscheidungen mit einbezogen und das gilt auch für mich als Werksstudent.
Jeder Arbeitsplatz hat einen höhenverstellbaren Schreibtisch und zwei Bildschirme. Egal ob das der Auszubildende, der Werksstudent oder der Abteilungsleiter ist. Es arbeiten alle Mitarbeiter auf einem zentralen Terminalserver, weshalb die Hardware, die dahinter steht grundsätzlich erstmal egal ist. Es wird jedoch aktiv daran gearbeitet alte Hardware auszutauschen. So gut wie jeder Arbeitsplatz verfügt auch über ein Headset. Die Büros sind zudem klimatisiert.
Wir haben ein Intranet in dem alle relevanten Infos hochgeladen werden. Dieses Intranet wird tagesaktuell gehalten, es lohnt sich also immer mal wieder reinzuschauen. Alle anderen relevanten Infos erhält man von seinem Vorgesetzten. Die für meine Arbeit relevanten Infos bekomme ich auch im Ticketsystem.
Kann ich nichts negatives zu sagen.
Ich bin sehr frei in meiner Arbeit, was mir sehr gut gefällt. Interessante Aufgaben gibt es genug, sei es das programmieren von Apps oder das lösen von Problemen im Ticketsystem. Es gibt immer etwas zutun und jeder Tag ist anders.
Es wird sich gegenseitig geholfen wenn man ein Problem hat
Wärmer im lager
Der Chef geht auch durch die Firma um sich selbst einblicke zu verschaffen, ich denke es läuft nicht immer alles bei jedem fair aber so gut es geht schon
Relativ
Meist werden wünsche berücksichtig so gut es geht
Es gibt für jeden Bereich Weiterbildungsangebote auch innerbetrieblich
Nebenjob Gehalt auf den Mindestlohn genau
Getrennte Müll Container
Ja machen sie
Werden sehr geschätzt
korrektes verhalten
Ja, angenehm
ja
Ja Gleichberechtigt
Es gab immer was anderes zu tuen
Man hat Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, man kennt idR jeden Kollegen und den Mitarbeitern wird mit Betriebsausflug, Familienfest oder Weihnachtsfeier was geboten.
Parkplatzsituation ist grauenvoll
Manche Leute können tun und lassen was sie wollen
Jedem nochmal deutlich machen, dass es niemand was besseres ist oder Abteilungen besser sind, da alle im selben Boot sitzen und es nur mit allen gemeinsam geht.
Die Stimmung kann schwanken
Hat einen sehr guten Ruf in der Umgebung
In verschiedenen Abteilungen ist die flexible Arbeitszeit möglich, in anderen nicht.
Siehe Gleichberechtigung
Gehalt ist der Arbeit angepasst, Sozialleistungen sind sehr gut
Sicherlich noch mehr möglich, aber auf einem guten Weg
Einige sehen nicht das große Ganze, sondern beharren auf ihrer Abteilung oder Person.
Junges Personal wird immer Vorlauter
Eigentlich ordentlich, Ausnahmen existieren
Normalerweise geht es hier jedem gut.
Kurze Wege, direkter Kontakt
Jeder hat die Möglichkeit sich zu präsentieren und durch gute Arbeit zu wachsen
Es gibt immer was zu tun
Arbeitszeit
Gruppenbildung, Schikanen und keine Wertschätzung
Reden mit Mitarbeitern
Jeder macht was er wil
null
Absolut nicht
Nur gewisse Mitarbeiter
Gruppenbildung, Schikanen
nicht gut
Es werden Leute ausgesucht
Arbeitszeiten gut
Keine
Konnte mehr sein
nein
nein
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