9 Bewertungen von Mitarbeitern
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Pflege ist hier wirklich sehr gut machbar. Es wird geschaut das es allen Mitarbeitern gut geht. (Süssigkeiten stehen immer Parat;) Probleme werden ernst genommen und versucht zu lösen.
Parkplatz Möglichkeiten - kostenpflichtig
Humorvoller Umgang, offene Mitarbeiter, teamwork
Mitarbeiter haben viele Vorteile wie z. B ein E Bike leasen.
Es macht Spaß zu arbeiten
Offene Gespräche möglich. Realistische Zielsetzung. Freundlich.
Gute Besetzung, alles gelernte wofür man eigentlich den Pflegeberuf macht, kann hier umgesetzt werden. Getränk und Essen für Mitarbeiter gratis. Tiere werden hier geliebt und integriert.
Probleme werden angesprochen und nicht ignoriert - lösungsorientiert.
Wenn ich nicht aus persönlichen Gründen das Unternehmen verlassen musste - würde ich jederzeit wieder in dieser Einrichtung arbeiten. Deshalb kann ich jedem nur raten - lasst euch nicht von schlechten Kommentaren die hier niedergeschrieben werden abhalten, dort zu arbeiten. Schaut es euch an und seht wie es wirklich ist!
Ich habe mich zu jederzeit sehr wohl gefühlt - ich bin sehr gerne in diese zwar alte, aber dafür sehr liebevoll eingerichtete Einrichtung zum Arbeiten gegangen.
Wenn ich mal Überstunden hatte, durfte ich diese zeitnah auch wieder als frei ausgleichen.
Wünsche werden berücksichtigt und auch auf die freien Wochenenden wird viel Wert gelegt. Da man dort nur im Tagdienst arbeitet, kann man sein Familienleben/work-life-ballance sehr gut führen.
Weiterbildungsmöglichleiten und Ausbildungen werden angeboten.
Hier und da gab es klar mal kleine Diskussionen - aber diese sind doch in jedem Betrieb normal. Dennoch wird der Zusammenhalt sehr groß geschrieben. Nicht nur auf seinem Wohnbereich, sondern auch wohnbereichsübergreifend.
Egal ob Einrichtungsleitung, Pflegedienstleitung, Wohnbereichsleitung oder einfach nur die Pflegefachkraft, alle hatten immer ein offenes Ohr. Es stellt sich dort keiner über den anderen und man weis, dass man immer Hilfe bekommt, wenn man welche braucht.
Im Gegensatz zu anderen Einrichtungen, ist man dort nie unterbesetzt. Die Wohnbereiche waren immer gerecht vom Personal besetzt. Und falls mal jemand ausgefallen ist, wurde sofort geholfen. Egal ob von anderen Wohnbereichen oder sogar die Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung springen mit ein.
Jede Tag wurden 10 Uhr Besprechungen durchgeführt- wo die jeweilige Schichtleitung die neusten Dinge erfahren und sie dann auf den Wohnbereichen weitergeben hat.
Gutes tarifliches Gehalt.
Egal ob man in der Pflege, in der Küche oder in der Reinigung arbeitet, jeder ist gleich. Alle halten zusammen. Fand ich immer besonders schön.
Direkt am Arbeitgeber jetzt nicht, jedoch gibt es nicht direkt Parkplätze für Mitarbeiter am Haus. Jedoch kann hierfür die Einrichtung wenig.
Die Arbeitsatmosphäre finde ich Persönlich gut, Auf meinem Wohnbereich fühle ich mich sehr wohl. Die Vorgesätzen schätzen die Arbeit die man leistet.
Ich finde bisher, das zu sehr Großen Teilen das Image so in der Einrichtung vertreten wird, wie es durch die Medien gezeigt wird.
Ich finde es schön, das man eigentlich nur im Früh- und Spätdienst arbeitet. Für die Nacht gibt es ein Extra Team. In Jedem Monat kann man sich für den folge Monat Wunschfrei oder auch Wunschdienste (im kleinen rahmen) eintragen lassen wenn man Termin hat. Bei Krankheitswellen kommt es schonmal vor das man einspringen muss, aber dafür bekommt man die Ersatz Frei Tage zeitnah eingetragen.
Weiterbildungen werden angeboten, man muss nicht danach Betteln oder "Gossip" erzählen um diese zu bekommen, wie es in einer anderen Rezession gemeint war.
Fortbildungen die Jedes Jahr erneut durchgeführt werden müssen, können ganz Bequem von Zuhause aus über PC, Tablet oder Smartphone gemacht werden. Die dadurch generierten Überstunden werden im Nächsten Monat dann gut geschrieben.
Auch würde ich jedem Empfehlen sich doch mal selbst ein Bild durch Probearbeiten zu machen.
Gehalt wird nach Tarifvertrag ausgezahlt. Es kommt auch immer Pünktlich am Monatsende
Es wird schon darauf geachtet, das nicht zu viel Müll entsteht Und nicht Unnütz Papiere verschwendet werden bei EDV arbeiten. Auch wird sehr darauf geachtet und hingewiesen, das nicht unnütz geheizt werden soll (sprich Fenster auf, Heizung an.)
Man kann sich jederzeit auf seine Kollegen auf dem Wohnbereich verlassen. Auch wenn es mal eng wird kann man auf anderen Wohnbereichen um Hilfe bitten, jeder hilft jedem so gut es geht.
Es werden im Betrieb auch ältere Personen eingestellt. Die Jungen Mitarbeiter profitieren schon von dem Wissen der älteren Generation.
Ich finde die Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung machen einen guten Job. Auch helfen sie oft in der Pflege aus wenn Not am Mann ist. Bei Probleme im Team haben sie auch immer ein Offenes Ohr und versuchen so zu schlichten, das allen geholfen ist und liefern auch gute Ideen um die Team Strukturen zu Verbessern. Die Schlechten Rezensionen kann ich überhaupt nicht Nachvollziehen die sonst hier geschrieben werden
Es gibt viele Hilfsmittel die einen den Transfer von Personen erleichtern.
Aufgrund des Denkmalschutzes gibt es leider keine Klimaanlage, jedoch Brauchen die Gemäuer Teilweise lange bis sie sich im Sommer Aufheizen. Hier Werden aber viele Ventilatoren zur Verfügung gestellt
Kommunikation wird in dem Betrieb Großgeschrieben, sei es Team intern oder auch Zwischen Pflegepersonal und Einrichtungsleitung/ Pflegedienstleitung. Informationen werden Zeitnah weitergegeben. Auch wenn man mal Probleme hat, die Einrichtungsleitung und die Pflegedienstleitung haben immer ein Offenes Ohr und helfen so gut sie können
Ich finde alle Parteien werden Gleichberechtigt behandelt und geschätzt. Jeder hat die Gleichen Aufstiegsmöglichkeiten.
Auf dem Wohnbereich, auf dem ich arbeite, wird die Aufgabenlast relativ gut Verteilt. Die Pflegehelfer unterstützen sehr die Pflegefachkräfte. Auch helfen sich alle wo sie nur können
Das es nette Bewohner gibt
Alles andere
Vorgesetzte auswechseln wäre ein guter Einwand:)
Jeder macht sein Ding
Image was bedeutet das fürs Heilig Geist? Was ist das?
Wenn man keine Familie gründen will kann man gerne im Heilig Geist vorbei schauen und sich den …. Für nichts aufreißen
Kriegt man wenn man 100 mal bettelt
Dazu enthalte ich mich
Da die Wahrheiten nie ans licht kommen wird alles so weiter laufen wie immer aber irgendwann erwacht jeder:)
Kommunikation gibt es nur um Sachen aus den Mitarbeiter zu quetschen um es gegen andere zu verwenden
Bei Fragen und Anliegen wurde mir immer geholfen.
Hierzu kann ich von meiner Seite nichts sagen.
Wenn eine Dienst(Plan)geändert wird, frühzeitig bescheid sagen und die Mitarbeiter fragen ob das so geht. Die Mitarbeiter könnten Termin oder was anderes vorhaben. Das wäre mein Verbesserungvorschlag.
Das Arbeitsklima hier finde ich sehr gut. Ich kann mich nicht beschweren.
Für mich ist alles okay.
Die Arbeitszeiten sind für mich okay. Urlaub habe ich immer bekommen wo ich ihn haben wollte.
Wird alles angeboten
Gehalt kommt immer pünktlich .
Ist auf der Station wo ich jetzt bin , sehr gut. Da hilft jeder jeden. Auf der Station fühle ich mich wohl, das war auf einer anderen Station nicht so.
Es waren auch ältere Mitarbeiter gestellt. Auch mit einen Handycap.
Also das sich viele hier beschweren über die Heimleitung kann ich nicht nachvollzieheren. Wenn man was hatte konnte man zu Ihnen gehen und Sie haben immer versucht eine Lösung zu finden. Sind immer freundlich zu einen.
Die Arbeitsbedingungen sind okay.
Wird gemacht
Hier gibt keine benachteiligung
Die Aufgaben sind gerecht auf geteilt.
Die Menschen die dort leben.
98%
Das müsste großflächig ausgearbeitet werden. Manche Mitarbeiter tun mir sehr leid.
Nach außen sehr gepflegt, schleust euch mal an, dann seht ihr es selbst.
Das allerletzte
Nur wenn man der Leitung in den... kriecht
Bietet Raum für Fortbildungen
In den Medien nett, freundlich und Großzügig zu seinen Mitarbeitern. In Wahrheit stimmt davon leider nichts
Mehr Wertschätzung und Kommunikation mit den Mitarbeitern
Urlaub bis auf Weihnachtszeit fast frei wählbar
Ein geringer Prozentsatz
Umstrukturierungen werden einfach vorgenommen ohne auf auszuführende Mitarbeiter zu hören die zum Gunsten der Finanzen getroffen wurden
Wir erhalten nur Informationen, wenn wichtige Arbeit für uns ansteht für die wir unerlässlich sind.
Pünktliche Zahlungen aber fair sind die Löhne leider nicht
Kollegial,Vertschätzend,Vertrauend.
Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung machen den besten Job.
Vorgesetzte schätzen ihre Mitarbeiter
Auch privat wird Heilig Geist sehr geschätzt und weiter empfohlen
Wünsche werden in der Planung berücksichtigt,"Muttidienste" sind möglich
Fortbildungen/Schulungen/Aufstiegchancen sind immer möglich
Bezahlung nach Tarif
Egal ob jung oder alt,alle halten zusammen
Ältere Mitarbeiter werden sehr geschãtzt
EL und PDL haben immer ein offenes Ohr für MA.Man kann jeder Zeit Fragen stellen,es wird immer eine Lösung gefunden
Man kann offen über Wünsche,Probleme reden.Es wird für alles eine Lösung gefunden
Alle Arbeitskräfte werden geschätzt
EL und PDL haben großes Vertrauen zu MA ,auch MA können denen voll vertrauen