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Heinz 
Kersten
Bewertung

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Chaotisch, aber schön

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das lockere Klima, die relativ flexiblen Arbeitszeiten, die pünktliche Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass es geduldet wird, dass Kollegen gegen Mitarbeiter und die Führung hetzen

Verbesserungsvorschläge

Das Gerede unter den Mitarbeitern sollte mehr unterbunden werden. Klare Dienstanweisungen und harte Konsequenzen bei Fehlverhalten könnten schlechte Kollegen aussortieren

Arbeitsatmosphäre

Bei Problemen wird geholfen, man darf während der Arbeit Spaß haben und der Umgang untereinander ist nicht steif. Insgesamt gesehen fühle ich mich wohl

Kommunikation

Es wird innerhalb der Firma viel zu viel übereinander geredet.

Kollegenzusammenhalt

Wie überall gibt es schwarze Schafe, aber im Großen und Ganzen kommt man untereinander klar. Die Kollegen, die sich miteinander verstehen, sind jederzeit füreinander da. Man darf auch mal fluchen oder schlechte Laune haben, ohne dass einem direkt der Kopf abgerissen wird. Lediglich einzelne Personen verhalten sich unkollegial und machen Schlechtwetter

Work-Life-Balance

Die Schichten sind insgesamt sehr lang und teilweise muss für unzuverlässig Kollegen eingesprungen werden. Wenn man seine Arbeit gut verrichtet, wird man entsprechend belohnt. Freiwünsche werden berücksichtigt und nach Möglichkeit entsprechend geplant. Wer viel leistet, bekommt faire Gegenleistungen

Vorgesetztenverhalten

Insgesamt gesehen wird man gut behandelt, Goodies sitzen drin. Wer sich daneben benimmt, bekommt mehrere Chancen. Teilweise sind die Konsequenzen für Fehlverhalten zu lasch und meiner Meinung nach wird zu viel geduldet. Menschlichkeit wird groß geschrieben

Interessante Aufgaben

Der Job ist abwechslungsreich, Aufstiegsmöglichkeiten sind gegeben, wenn man entsprechend gut arbeitet. Kein Tag ist wie der andere, auch wenn es hin und wieder langweilig wird.

Gleichberechtigung

Es wird kein Unterschied zwischen schwarz, weiß, gestreift, jung, alt, männlich, weiblich etc. gemacht. Jeder hat dieselben Chancen. Gute Arbeit wird fair ent- und belohnt.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden genau so behandelt wie junge. Niemand hat einen Vor- oder Nachteil durch sein Alter

Arbeitsbedingungen

Es werden kostenfrei Dienstkleidung, Equipment und Goodies zur Verfügung gestellt. Wünsche werden wahrgenommen und nach Möglichkeit erfüllt. Je nach Einsatzort sind die Arbeitsmittel veraltet, Klimaanlagen defekt etc. Dies liegt aber an den Auftraggebern und nicht an der Firma

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In meinen Augen keine Mängel

Gehalt/Sozialleistungen

Übertarifliche, leistungsorientierte Vergütung ist möglich, wenn man entsprechend gut arbeitet. Da wir in dieser Branche eher im Niedriglohnsektor angesiedelt sind, sticht die Firma durch faire und immer pünktliche Bezahlung. Teilweise wird den Mitarbeitern meiner Meinung nach sogar zu viel gegeben für das, was sie tun

Image

Sehr gut

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich entsprechend gut anstellt und hilft, bekommt man einiges zurück und kann aufsteigen. Weiterbildungen, Kurse usw. werden auf Anfrage ermöglicht. Besonders gute Mitarbeiter werden gefördert

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