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Jetzt Profil vervollständigen25 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 11 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Faire Behandlung bei Problemen
Toller Neubau mit mehreren Küchen incl. Wasserspender und Kaffeeautomaten
Gemütliche Cafeteria/Pausenraum
Teilnahme am Karnevalsumzug
Immer wieder anders, aber immer gut
Schlechtes Gerede passt vorne und hinten nicht!
Für mich passt die Work-Life-Balance
Die Möglichkeiten dazu sind vorhanden
Alles gut, jetzt auch Wellpass (egym)
Der Verbrauch von Papier könnte weniger werden
Passt bei 90% der Kolleg*innen
Das Know-How der Älteren wird geschätzt
Werk den Mund aufmacht, wird auch gehört
Die Arbeitsbedingungen sind vom Feinsten!
schwieriges Thema.. könnte besser sein
Die Gleichberechtigung könnte etwas besser sein
Ich arbeite in dem Job, weil mir meine Arbeit gefällt
Guter Zusammenhalt, selbstständiges Arbeiten
Die Firma Hell ist ein sehr zuverlässiger und kompetenter Partner und genießt einen sehr guten Ruf
Flexible Arbeitszeiten, auf persönliche Probleme wird Rücksicht genommen
Immer pünktliche Bezahlung
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Sonderzahlungen
Nach Neubau und Sanierung sind die Büros hell und freundlich und mit neuen Büromöbeln ausgestattet wie z.B. höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Bürostühle etc…
Eine moderne Cafeteria ist im Bau.
Computer, Laptop und Werkzeuge entsprechen stets dem neuesten Standard .
Sehr interessante und spannende Aufgaben
Die Kollegen sind nett.
Urlaub wird in der Regels sofort genehmigt z.B. Mittwochs reichst du einen Antrag für die Ganze nächste Woche ein.
Sehr Papierhalige Büros
In der Fertigung ist es im Sommer sehr Warm
Tolle hilfsbereite Kollegen
Inkompetente Führung
Anschreien ist an der Tagesordnung
Familienbetrieb, sicherer und verlässlicher Arbeitgeber
Modernisierung des Altbaus
Viele Kollegen, die schon in Rente gegangen sind, bringen Ihre wertvolle Erfahrung auch weiterhin ein
Sehr gute digitale Ausstattung, modernste Werkzeuge und Maschinen
Die “Türe” der Vorgesetzten steht immer offen
Die Projekte sind vielfältig, technisch außerordentlich interessant und anspruchsvoll auch aus kaufmännischer Sicht
Offenheit für Neuanschaffungen und Modernisierung von Werkzeug und Maschinen.
Geplanter Neubau
Umbaumaßnahmen und geplante Altbausanierung mit den Sanitäranlagen weiter und etwas schneller vorantreiben.
Innerhalb und Abteilungsübergreifend ist die Atmosphäre gut.
In einem Handwerksbetrieb geht es natürlich bei manchen wenigen Themen mal etwas rauer zu, das ist ganz normal und in jedem Betrieb so.
Die Verfasser der hier negativen geschriebenen Kommentare sollten sich mal selber hinterfragen woran es denn liegt.
An der Aussenwirkung und Image muss noch gearbeitet werden.
Dennoch genießt die Firma Hell bei vielen Kunden einen sehr guten Ruf.
Flexible Arbeitszeiten sind gegeben.
Auch wenn man mal ein privates Problem oder wichtigen Termin hat, gibt es eine Lösung.
Das Private und Arbeitsleben lassen sich gut verbinden.
Allgemein ist in der Branche aber schwankende Arbeitszeiten durch Auswärtstermine gegeben.
Wer immer feste Arbeitszeiten haben möchte, soll nach Ford ans Fließband gehen
Wer gewillt ist beruflich und technisch weiter zu kommen, der bekommt auch jede Möglichkeit zur Weiterbildung.
Ob AuS, 10 KV oder Schulungen für Lichtrufsysteme usw. ist alles möglich.
Chance zum Aufstieg ist gegeben.
Es kann aber nun mal nicht jeder die Führungsperson sein, da auch der operative MA wichtig für ein Unternehmen ist.
Die hier geschriebenen Kommentare entsprechen nicht der Wahrheit.
In all den vielen Jahren wurde immer pünktlich das Gehalt ausgezahlt.
Pensionskasse, vermögenswirksame Leistungen usw. , alles kein Problem.
Bezahlung ist überdurchschnittlich und leistungsgerecht.
Sonderzahlungen möglich.
Batteriesammler, Abfallsystem für Metall, Plastik , Mischmüll usw. vorhanden.
Solaranlage seit kurzem in Betrieb. top
Und ja, man kann nicht alles am PC abhaken und prüfen.
Doku für Kunden muss man auch drucken.
Darum ist das Thema Papier, OK
Das ganze Team hält zusammen und funktioniert.
Ob technische Fragen, Personalbedarf Abteilungsübergreifend oder logistische Probleme bis hin zur Bestellung wird gelöst.
Auch bei Firma Hell ist in den letzten Jahren der Wandel durch die Altersstruktur in vollem Gange.
Einige langjährige Mitarbeiter wurden in den Ruhestand verabschiedet.
Kontakt wird aufrecht gehalten.
Der Umgang ist gut
Die Richtung stimmt. Eine enge Abstimmung von realistischen Zielen und anstehenden Aufgaben ist wichtig.
Es wurde viel in eine neue Fahrzeugflotte, Maschinen und PC Arbeitsplätze mit Laptop etc. investiert.
Negative Kommentare zu diesem Thema kann ich nur zurückweisen, weil es einfach nicht der Wahrheit entspricht.
In einem Handwerksbetrieb kann auch nicht alle 3 Jahre ein neues Fahrzeug gekauft werden.
Die Coronamaßnahmen wurden sehr gut umgesetzt.
Überall Desinfektionsmittel vorhanden, Umstellung auf Einweghandtuch, Schnelltests und Masken stehen zur Verfügung. Regelmäßige Reinigung ist gegeben. top
Man kann über alles direkt mit Vorgesetzten und Geschäftsführung sprechen. Abteilungen und MA helfen sich gegenseitig.
Die Firma Hell ist in allen Bereichen der elektrotechnischen Ausrüstung von Anlagen und Gebäuden tätig.
SPS, PLS, EMSR, Energietechnik, Gebäudetechnik, Gebäudeautomatisierung, BMA , EMA usw.
Von Leitsystemen mit Datenübertragung auf Talsperren, Hochwasserregelung von Stauklappen bis hin zu kompletten elektrotechnischen Ausrüstung von Krankenhäusern,
Molkereien, Wasserwerken etc. ist alles dabei.
Wer hier nicht das Richtige findet, ist selber Schuld.
Firma Hell verfügt zudem über eine eigene moderne Fertigung für Schaltanlagen mit CNC Maschinen.
Die Aufgaben sind spannend und immer mit modernster Technik verbunden.
Einstieg für Berufsanfänger um Erfahrung zu Sammeln
Sozialverhalten, Vorgesetztenverhalten, Umgang mit den Mitarbeitern. Verhalten in der Pandemie. Es war öfter das Gesundheitsamt in der Firma.
Wenn die Firma so weitermacht wird es diese in der Zukunft nicht mehr geben.
Man wird versucht kleinzuhalten. Hier wird man auch noch angeschrien.
Viele Kollegen sind unzufrieden sagen es aber nicht. Zurzeit kündigen auch viele Führungskräfte und Mitarbeiter.
Es wird kein Home Office angeboten weil der C...f den Mitarbeitern nicht vertraut. Flexible Arbeitszeiten gibt es auch nicht. Wenn man mal kurzfristig zum Arzt muss ist es aber kein Problem.
Gibt es nicht. Es werden immer nur die gleichen Leute gefördert.
Bei Gehaltserhöhungen wird man immer abgewimmelt seit Jahren wär keine gute Zeit dafür... trotz guten Leistungen. Stattdessen werden teure Luxus Güter wie ein Sportpferde LKW und teure Autos angeschafft.
Es findet keine richtige Mülltrennung statt. Seit neusten gibt es eine Solaranlage zur Stromerzeugung. Es werden keine Sozialleistungen angeboten.
Nette Arbeitskollegen.
Viele Alte Arbeitskollegen. Die Firma findet auf den Arbeitsmarkt seit Jahren keinen neuen Leute die man heranführen kann.
Vorgesetzte kommen trotz Positiven Corona Test zur Arbeit und stecken dann die Kollegen an. Ich habe seit dem Atemprobleme und Konzentrationsschwächen.
Die Büros sind zum Teil schon 30 Jahre Alt.
Im Winter ist es oft sehr schnell Kalt. Es Gibt auch einen Neubau der seit neusten auch Klimatisiert ist. Hier gab es vor 2 Jahren auch noch eine Rüstzeit von 15 Minuten. Diese wurde in eine "Pause" umgewandelt.
Sehr veraltete Strukturen wie in den 80er Jahren zum Teil.
Es wird einen nicht die Chance gegeben sich persönlich weiter zu entwickeln.
Gehalt wird pünktlich überwiesen
schwaches Management, Sozialleistungen, Regelung Überstundenbezahlung
Betriebsrat und Gewerkschaft erlauben, regelmäßige, automatische Gehaltsanpassungen an Gewerkschaftabschlüsse. Firmenauto ist eher eine Ausnahme.
Direkte Kollegen im allgemeinen gut, zu anderen Abteilungen und Vorgesetzten sehr unterschiedlich.
Einige Mitarbeiter haben bereits innerlich gekündigt und sich mit der Situation abgefunden.
Projekte gehen fast immer vor Urlaub, Bereitschaftsdienst auch nachts und am Wochenende.
Gelegentliche Weiterbildungen, keine Regelmäßigkeit.
Gehalt pünklich, muss aber immer persönlich verhandelt werden. Versprechungen wurden mehrfach nicht eingehalten.
Stark Gewinn orientiert
Wenig, da alle Kollegen sehr stark ausgelastet oder überlastet sind.
Okay aber ausbaubar
Sehr autoritär, Mitarbeiter werden zwar nach Ihrer Meinung gefragt, haben aber meist keinen Einfluss auf Entscheidungen.
Gutes Arbeitsmaterial, Arbeitsplatz stressig da mehrere Kollegen in einem Raum.
Meist werden Arbeiten so knapp kalkuliert, dass man kaum eine Chance hat einen Auftrag positiv abzuschließen.
Unterschiedlich gehandhabt, oft nicht sehr gut
Freiheiten bei der Arbeit
Aus familiären Gründen, musste ich leider umziehen und die Firma verlassen.
Habe gerne hier gearbeitet, die Aufgaben waren sehr abwechslungsreich und spannend, Projektgeschäft hat eigene Facetten.
Der gesamte Altbau muss dringend saniert werden, vielleicht sollte man
über eine funktionale und moderne Cafeteria/Aufenthaltsraum nachdenken.....
Guter Zusammenhalt und eine gute Atmosphäre.
In der Elektrobranche hat sich das Unternehmen über viele Jahre einen guten Ruf erarbeitet.
Flexible Arbeitszeit möglich, es ist im Projektgeschäft nicht immer einfach....dennoch versucht man es.
Sinnvolle Schulungen (meistens Intern organisiert) um auf die Belange der Mitarbeiter/innen gezielt einzugehen.
Pünktliche Bezahlung, Urlaub und Weihnachtsgeld wird gezahlt.
Sind schon teilweise in den Abteilungen umgesetzt, weitere Maßnahmen geplant und noch durchaus ausbaufähig.
In den Abteilungen und Fachbereichen wirklich klasse, durch die Vielfalt an unterschiedlichen Projekten auch sehr wichtig!
Vorbildlicher Umgang und wichtig für das Unternehmen wegen Erfahrung.
Auch wenn es mal unterschiedliche Meinung gab, war eine sachliche Unterhaltung immer möglich. Ein respektvoller Umgang war immer da.
siehe Verbesserungsvorschläge, sonst ist die Büroausstattung angemessen.
Grundsätzlich in Ordnung, es ist eine interne Seite für die Mitarbeiter/innen eingerichtet. Kommunikation in den Fachabteilungen ist gut.
Durch aus.....
Sehr interessante, facettenreiche aber auch herausfordernde Aufgaben, aus sehr unterschiedlichen Gebieten der Elektrotechnik.
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