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Arbeitsatmosphäre OK aber vorgesetzten ohne Ausbildung und technisch hingt die Firma total hinterher.

3,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache hirachien. Einfache schlossertätigkeiten. Man muss nicht unbedingt was können um da zu arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Struktur fehlt. Planung fehlt. Unerfahrene Führungskräfte. Führungskräfte lassen sich sehr einfach beeinflussen.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte ausgebildete vorgesetzte haben und keine Verwandten und sonstige. Auch wenn es ein Familien unternehmen ist sollte man trotzdem bedenken das man nicht nur 5 Mitarbeiter dort hat. Vor allem sollte der vorgesetzte wenn dieser schon die Prämien in der Hand hat das auch rechnen können. Einfache Dreisatz Rechnung ist echt nicht schwer. Da wären auch viele Mitarbeiter am Ende des Monats glücklicher.

Arbeitsatmosphäre

2 klassengesellschaft auch vom vorgesetzten. Und viele viele rechtsradikale eingestellte Mitarbeiter die auch noch toleriert werden...

Kommunikation

Kommunikation ist in Ordnung. Man kann die Probleme selber lösen indem man bis ins planungsbüro geht da der vorgesetzte ehe nur ne scheiß egal position eingenommen hat. Hauptsache vorgesetzter geworden. Alles andere egal

Kollegenzusammenhalt

Gibt's gute aber auch sehr viele wo du dich nur mit dem Rücken zu den umdrehen musst und sie fangen an zu lästern. Und sehr viele Mitläufer dort die den rechtsradikal gesinnten Mitarbeitern versuchen sich zu beweisen wenn diese in der Nähe sind.

Work-Life-Balance

Recht OK. Freizeit wurde immer gewährt für wichtige Dinge und auch bei Todesfall konnte man sich ne längere Auszeit nehmen.

Vorgesetztenverhalten

Ohne Ausbildung nur 1 Stern. Mitarbeiterführungs Qualitäten gleich null.

Interessante Aufgaben

Viele verschiedene Aufgabenbereiche aber auch viel dreckige Arbeit.

Gleichberechtigung

Überhaupt keine. Keine Anerkennung der Leistung und des können. Prämiensystem ist total fürn arsch. Prämie kriegt nur der der gut lecken kann oder verwandt ist.

Umgang mit älteren Kollegen

Waren einige gute dabei und auch einige die sich nur Jahre lang da irgendwie durchgemogelt haben. Sehr viele haben die Einstellung gehabt solange kein vorgesetzter herum läuft muss auch nicht viel getan werden.

Arbeitsbedingungen

Eher schlecht. Technisch total zurückgeblieben. Schutzausrüstung war immer top. Aber dafür hat man immer wieder defekte Maschinen gehabt.
Baustellenmontage durften die besser angesehenen Mitarbeiter die sowieso gut bezahlt werden zu den sauberen Baustellen geschickt und Mitarbeiter die weniger angesehen waren durften auf Baustellen wo keiner hin wollte.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kämpft für die Umwelt. Maschinen dienen der reinhaltung der Umwelt.

Gehalt/Sozialleistungen

Prämiensystem unterste Schublade. Wer gut leckt der kriegt auch mehr. Zahlen haben da weniger Bedeutung. Ansehen und Liebling vom vorgesetzten bringen die Prämie. Grundlohn auch etwas niedrig. Und Prämie... Wie gesagt glückssache oder lecken.

Image

Sehr gut.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sind auf jeden fall gegeben. Karriere eher weniger.

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