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Bewertungen

7 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 29%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

einfach nicht zu empfehlen

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Früher war es besser, der alte Chef war mit Herzblut dabei! Respektvoller Umgang und Zuhören war Tagesordnung, außerdem Dienstleister im Sinne und für die Bauherren.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

es ist bezeichnend, wie viele Mitarbeiter bereits gegangen sind - sowas kommt von sowas

Verbesserungsvorschläge

Leider bleibt die Gleichberechtigung und der Respekt bei einem der beiden Chefs auf der Strecke, Frauen, die eine eigene Meinung haben und diese auch noch kundtun findet dieser respektlos, es wäre aber ein guter Anfang, wenn er endlich wach würde. Die Kunden merken dies sehr. Eine Chef der überall erzählt, wie toll er und sein Büro sind, den möchte nicht Jeder hören und dies wird nicht besser, wenn die Leistung nicht dem entspricht.

Arbeitsatmosphäre

nur der Chef hat Recht

Image

war ebenfalls früher besser

Work-Life-Balance

erst der Job und dann das Leben

Karriere/Weiterbildung

nie erfahren

Gehalt/Sozialleistungen

früher war es besser

Kollegenzusammenhalt

aber nicht alle,

Umgang mit älteren Kollegen

untereinander

Vorgesetztenverhalten

leider ist keine Minus-Bewertung zulässig

Kommunikation

was er sagt, muss man tun, sonst droht Ignoranz

Interessante Aufgaben

wenn man selbst die Aufträge generiert


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Ignoranter Arbeitgeber (wie man schon an seinen letzten Kommentaren erkennen kann)

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Absolute Ignoranz gegenüber Kritik. In den Reaktionen auf die Bewertungen wird dann auch noch Schleichwerbung für die Firma gemacht. Traurig.
Leider ist man scheinbar kein Mensch, sondern eine reine, auf Exzellenz gedrillte Arbeitskraft ohne Entwicklungspotential in den Augen des Arbeitgebers.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht sollte man anfangen, auf die Meinungen seiner Mitarbeiter bzw. ehemaligen Mitarbeiter Wert zu legen. Ich kann mich meinen Ex-Kollegen größtenteils anschließen.
Wie man an den bisherigen Kommentaren bzw Reaktionen von der Firma auf bisherige Bewertungen meiner Ex-Kollegen erkennen kann, wird die Kritik scheinbar weder wahrgenommen noch ernst genommen noch sich zu Herzen genommen. Natürlich kann sich dann auch nichts in Zukunft ändern. Keiner Wunder also, warum weiterhin (auch alteingesessene) Mitarbeiter aus freien Stücken kündigen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr toxischer Arbeitgeber

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

diskriminierend und übergriffig.

Verbesserungsvorschläge

ein Wechsel der Geschäftsleitung wäre von Vorteil


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Markus KasperGeschäftsführer / Partner

Auch hier sehen wir uns genötigt, diese Bewertung zu kommentieren:
Es ist wirklich sehr schade, dass sich diese ausscheidende Mitarbeiterin hier in diesem restriktiv-destruktiven Stil derart negativ äußert, um unserem tollen HPTeam und damit der Arbeit der vielen engagierten ehemaligen Kolleg:-innen hier öffentlich zu schaden. Wir würden uns wirklich wünschen, dass dies selbstreflektierender und sachlicher erfolgen würde, als es hier der Fall ist. Dann gäbe es für alle einen Mehrwert für die Zukunft.
Es ist offensichtlich die Absicht der Kommentatorin, dass sie dem Büro und damit einhergehend den ehemaligen Kolleg:-innen, hier vorsätzlichen Schaden zufügt. Gleichzeitig legt die Art und Weise des Kommentars offen, warum wir uns von dieser Mitarbeiterin leider zwingend trennen mussten, bzw. sie selber erkannt hat, dass sie im Team keine Akzeptanz mehr findet. Es ist selbstredend, dass sich ein Team nicht von Mitarbeiter:-innen trennt, die sich einbringen und für das Team engagieren. Projekte kann man nur mit Teamgeist realisieren, gute Architektur nur gemeinschaftlich umsetzen. Das ist und bleibt unser H+P-Weg!
Bezüglich der Ursachen für das Ausscheiden von 4 Mitarbeiter:-innen in diesem Jahr, verweisen wir auf unseren o.s. Kommentar und die dazu führenden schweren Entscheidungen in 2024. Für Anfang 2025 freuen wir uns bereits auf 2 neue motivierte Kollegen, die Begeisterung für die (Gesundheits-)Architektur mitbringen!
Wir möchten Sie gerne motivieren, sich bei uns vorzustellen und einen Eindruck von unserem Weg für eine bessere Gersundheitsarchitektur zu bekommen. Besuchen Sie uns gerne in der Deichstraße gegenüber der Speicherstadt in Hamburg oder in der Markgrafenstraße am Jüdischen Museum in Berlin. Folgen Sie uns doch gerne auf Instagram unter @henkeundpartner, um auch unsere vielen Aktivitäten neben dem Job zu verfolgen: Büroausflug, Weiterbildungen, Weihnachtsfeiern in besonderen Locations, gemeinsames Sommermittagessen bei "La Tavola Calda" in den Stadthöfen und Theaterbesuche im Thalia-Theater, AfterWorkTreffen...
Bitte lassen Sie sich von dieser unsachlichen Art der Kommentierung nicht davon abhalten, sich bei uns zu bewerben..... Mit besten Grüßen. Markus Kasper / Partner H+P

Alteingesessenes Büro mit spannenden Projekten

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Extrem narzisstischer und undankbarer Chef

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

schlechter Chef

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sympathisches Architekturbüro

4,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Henke + Partner Dipl. Ing. Architekten PartGmbB durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 17% der Bewertenden würden Henke + Partner Dipl. Ing. Architekten PartGmbB als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Henke + Partner Dipl. Ing. Architekten PartGmbB als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
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