7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Toller Arbeitgeber, mit sehr viel Engagement für seine Mitarbeiter!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das tolle Arbeitsklima und die deutliche Wertschätzung der Mitarbeiter durch die Firma.
Das hohe Maß an Aufmerksamkeit der Firma, im Bezug auf die Gesundheit ihrer Mitarbeiter.
Die Möglichkeit auch im Ausland zu arbeiten.
Die in den Sommermonaten stattfindenden Freitagsgrill-Tage (d.h. eine/mehrere Abteilungen bekochen die komplette Firma am letzten Freitag eines Monats).
Die Möglichkeit eines „hinter die Kulissen schauen’s“ im Rahmen des Winterseminares.
Die schnelle Reaktion und Bekanntgabe von Maßnahmen, auf Dinge welche die Belegschaft beschäftigt, durch Betriebsversammlungen.
Meine Abteilung!
Und, und, und……
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hmmm, schlecht? Da fällt mir nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
Eine noch bessere Kommunikation zwischen Abteilungen wäre hilfreich,
um nicht mehrfach das gleiche Projekt von verschiedenen Seiten anzupacken.
Interne Großprojekte sollten noch gründlicher geplant und durchgeführt werden, dieses würde ein unnötiges Verbrennen von Geld und Arbeitszeit verhindern .
Die Firma sollte auf Kununu aktiver werden, dass könnte den Weg zu neuen Mitarbeitern ebnen.
Die etwas unterschiedlichen Niederlassungen (was Geräte, Software u.ä. angeht) klarer in das Corporate Design einbinden – das wäre für die drei, der Technik nahestehenden Abteilungen, sehr hilfreich.
Auf unterschiedliche Ausstattung der Arbeitsplätze (nach eigenem Wunsch) sollte bis unterhalb der Geschäftsführungsebene verzichtet werden – auch das wäre sinnvoll und abeitserleichternd, meiner Meinung nach.
Azubis könnten auch in den drei „technischen“ Abteilungen zu Vorteilen führen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Betriebsklima, Hilfestellungen zu jeglichen Problemen wird durch jeden den man fragt gewährt (Abteilungsunabhängig).
Lob und Wertschätzung wird ausgesprochen und honoriert.
Es herrscht eine angenehme „Du“ Atmosphäre bis hin zu Abteilungsleitern (ggf. auch darüber hinaus).
Ein freundlicher, lockerer und korrekter Umgangston ist ebenso selbstverständlich.
Gegen ein kurzes Gespräch unter Mitarbeitern gibt es hier nichts einzuwenden.
Meine Abteilung, ist das Beste was mir passieren konnte!
Image
Sowohl Kunden, als auch die lokale Presse und Politik schätzen die Firma.
Hensel setzt sich sehr für den lokalen Sport und sportbegeisterte Mitarbeiter ein.
Intern wird gut über Hensel gesprochen.
Work-Life-Balance
Klasse!
Gleitzeit, Home Office möglich, Abbau von Überstunden wird ganz klar unterstützt/gefordert.
Rücksichtsnahme auf familiäre/persönliche Situation wird hier gelebt.
Karriere/Weiterbildung
Weiter-/Fortbildung wird hier gross geschrieben.
Schulungen zur Arbeitssicherheit werden regelmäßig durchgeführt.
Interne Schulungen zu Softwarenutzung, Fremdsprachen, Deutschkurse werden angeboten.
Meine Abteilung ist angehalten, dass jeder Mitarbeiter an mind. einer externen Schulung pro Jahr teilnimmt.
Karriere kann man machen, da sehe ich keine Steine im Weg liegen.
Das bedingt natürlich „freie oder neue“ Positionen innerhalb der Firma.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin zufrieden.
12 Gehälter, VWL, betriebliche Altersvorsorge, Wertgutscheine.
Eine freiwillige Bonuszahlung Ende des Kalenderjahres wird fast immer gewährt.
Gehaltsanpassungen finden jährlich statt, im Jahr 2023 betrug die Anpassung 6% - und das ohne Gewerkschaft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Top!
Man achtet sehr auf die eigene Mülltrennung (die Reinigungskräfte erinnern jeden daran).
Bei anfallenden alten Geräte, wird versucht diese Geräte an die Mitarbeiter (zu einem günstigen Peis) zu verkaufen und danach entweder diese zu spenden oder selbst zu recyclen.
Neue Photovoltaikanlagen auf den Gebäuden, E-Ladesäulen sind vorhanden.
Innovationen und Forschung im Recyclingbereich Elektro-Schrott/Katalysatoren, Akkus werden hier voran getrieben.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung super, man wird nicht alleine gelassen bei Problemen.
Jederzeit (auch unter Druck) versucht jemand zu helfen.
Teambuilding wird hier gross geschrieben.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele ältere (50++) Mitarbeiter im Unternehmen vorhanden , auch Rentner die noch weiter arbeiten.
Der Umgang zwischen Jung und Alt ist herzlich, man baut hier auf die „Alten“!
Vorgesetztenverhalten
Empathische und freundliche Vorgesetzte.
Jederzeit ist ein offenes Ohr zu finden.
Sorgfalt im Umgang mit den Mitarbeitern, auf gesetzliche Vorgaben wird hier sehr geachtet.
Kurze Wege zu den Entscheidern.
Man ist sehr bemüht um die Mitarbeiter, ein „WIR“ Gefühl ist hier zu spüren.
Arbeitsbedingungen
Moderne, helle Arbeitsplätze mit mehreren Monitoren.
Eine Umstellung von PC’s zu neuen Laptops ist aktuell im Gang.
Firmenhandy, Tablets, Ausstattung für Home Office Plätze werden gestellt (wo es Sinn macht).
Moderne Konferenzzimmer mit vielfältigen Anschlussmöglichkeiten sind vorhanden.
Ständige Verbesserungen der Infrastruktur werden voran getrieben.
In den kaufmännischen Bereichen ist überall eine Klimaanlage vorhanden.
Mindestens jedes Gebäude verfügt über eine eigene Küche und Kaffeemaschine, teilweise jede Etage.
Wasser, Softdrinks, isotonische Getränke und sogar alkoholfreies Bier werden kostenlos zur Verfügung gestellt.
Ein Teich mit Chill-Out Bereich und ein überdachter Pausenbereich im Garten sind ebenso vorhanden, wie eine größere Küche mit Sitzplätzen.
Es gibt bei höherem Krankenstand Obst, sowie Lauf- und Wandergruppen die in den Pausenzeiten durchgeführt werden.
Kommunikation
Im Großen und Ganzen gesehen gut. Generelle Neuerungen, Ankündigungen, Veränderungen werden bei Betriebsversammlungen bekannt gegeben.
Ansonsten wird per globaler Email oder Firmen-App über z.B. Projektänderungen, Zu-/Abgänge, Geburtstage, Firmenzugehörigkeit, Veranstaltungen uvm. informiert.
Gleichberechtigung
Frauen in Führungspositionen sind hier sehr verbreitet.
Ungleichbehandlungen wegen religiöser/sexueller Ausrichtung habe ich bisher keine erlebt.
Ein Wiedereinstieg (nach Erziehungsurlaub) wird deutlich gefördert.
Interessante Aufgaben
In meinem Bereich absolut vielfältige Aufgaben.
Von einfachen bis sehr komplexen Aufgabenstellungen ist alles vorhanden. Durch die internationalen Ableger der Firma wird die Arbeit noch interessanter.
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Super Chance als Mama von Vorneherein in Teilzeit wieder im gelernten Beruf zu sehr fairen Konditionen zu arbeiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunilation und Hilfsbereitschaft
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bis jetzt habe ich nichts auszusetzen
Karriere/Weiterbildung
Man bekommt auf jedenfalls die Möglichkeit sich in seinem Bereich weiterzubilden
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt keine Tarifanbindung aber sehr faire Zusatzleistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als Recyclingfirma selbstverständlich
Vorgesetztenverhalten
Immer mittendrin statt von oben herab
Arbeitsbedingungen
Man bekommt jederzeit was man benötigt
Interessante Aufgaben
Stätig wechselnde Herausforderungen, in die man super eingearbeitet wird
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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kann ich empfehlen :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsleitung von Hensel Recycling ist wirklich bemüht, dass die Mitarbeiter zufrieden sind. Es wird 1x monatlich für alle Essen zubereitet, es gibt monatlich 50€ als Gutschein extra, jährliche Sonderzahlungen,...
Arbeitsatmosphäre
Alle Kollegen sind super nett. Die Arbeitsatmosphäre ist insgesamt gut. Man merkt allerdings manchmal Spannungen zwischen den Kollegen.
Work-Life-Balance
Home-Office nur teilweise möglich
Karriere/Weiterbildung
Sinnvolle Weiterbildungen werden i.d.R. immer genehmigt.
Gehalt/Sozialleistungen
Hier ist die Spanne sehr groß.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wird immer besser
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird kein Unterschied gemacht.
Arbeitsbedingungen
viele Goodies
Kommunikation
Die Geschäftsleitung ist bemüht, alle wichtigen Infos an die Mitarbeiter weiter zu geben. Jedoch hängen die Infos manchmal bei den Abteilungsleitern fest.
Gleichberechtigung
Im Vertrieb arbeiten nur Männer. Hier wirkt es oft so als seien Frauen unerwünscht.
Interessante Aufgaben
das Übliche
Image
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
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Vorteile eines Familienunternehmens!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Work-Life-Balance
Unkomplizierte Abstimmung mit Vorgesetzten und Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch die Tätigkeit als Recyclingunternehmen schonen wir wertvolle Ressourcen und tragen so erheblich zum Umweltschutz bei.
Kollegenzusammenhalt
Super!
Arbeitsbedingungen
Moderne Arbeitsplätze
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Ausbilder und ein top Unternehmen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r abgeschlossen.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Zukunftsorientiertes mitteständisches Unternehmen mit positiver Unternehmenskultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familiengeführt und zukunftsorientiert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hensel Recycling durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Hensel Recycling als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hensel Recycling als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.