12 Bewertungen von Mitarbeitern
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Gehalt war ganz okay. Gibt guten Kaffee. Arbeitszeit ist auch gut.
Umgang mit den Mitarbeitern. Kontrolle der Mitarbeiter.
Auch mal andere Meinungen annehmen. Bisschen moderner werden.
Nicht Sachen versprechen die man nicht halten kann. Auch mal zu Fehlern stehen und nicht anderen in die Schuhe schieben. Aufhören alles zu kontrollieren.
Man fühlt sich unwohl. Hier wird nicht gut geplant. Es wird dann alles auf die schnelle Bank geschoben und dann müssen die Mitarbeiter das so umsetzen, weil der Chef das so besprochen hat. Es wird schon sehr kontrolliert. Bei Fragen bekommt man eine doofe Antwort oder keine. gibt Die Mitarbeiter werden aufjedenfall verheizt.
Es gibt nur eine Meinung und die ist vom Chef. Es muss immer alles schnell schnell gehen. Wenn geschrien wird, wird es materiell wieder gut gemacht. Mit Geschenken oder sonstiges
Von Kommunikation kann man von der Führungsebene nur von einen Chef sprechen. Beim anderen nicht
Zusammenhalt, es wird viel wert auf das Teamgefühl gelegt. Es stehen einem alle Wege offen, man hat jederzeit die Möglichkeit sich fortzubilden. Die Türen der Geschäftsführung stehen immer offen, bei Fragen/Sorgen oder Anregungen kann direkt das Gespräch geführt werden.
Alle geben ihr bestes, dass es allen im Unternehmen gut geht. Bei der Arbeit wird viel gelacht, man sieht alle haben Spaß.
Alle Mitarbeiter haben die Möglichkeit sich fortzubilden. Die Geschäftsführung steht einem bei und hilft einem bei zb. Anträge ausfüllen oder bei der Auswahl der Fortbildung.
Es fehlt einem an nichts.
Alle werden gleich behandelt, egal ob alt/jung oder männlich/weiblich.
-Struktur
-Ordnung
Überträgt Verantwortung. Faire Bezahlung. Weiterbildungsangebot fachlich und persönlich.
In der Montage arbeiten nur Männer
Kollegen, Werkzeug sehr gut, Überstunden werden immer bezahlt, wenn man was von Chef will dann ist Tür auf
Alle sind sehr bemüht das es einem gut geht
Kunden rufen gern an
Na ja, Kundenorientierung ist wichtig, daher manchmal auch Samstag, Zeit kann aber abgebummelt werden oder ausbezahlt
Chef will immer das man zu Schulungen geht
Jahresbonus Gesundheitsbonus Gewinnbeteiligung private Krankenkasse Auto mit nach Hause sicher kann es mehr sein aber Geld ist nicht alles
sehr gut, auch mit Azubi und Leihleuten gut alle bekommen eine Chance egal ob jung alt hier geboren oder nicht
alle sehr nett
es sind fast alle jung
alle möchten das man sich entwickelt
viele Besprechungen, jeder hat Telefon wenn was ist dann bekommt man Hife
viele unterschiedliche Arbeiten, immer trocken und meistens warm, ich kann mir wünschen was ich an Arbeit möchte, daher manchmal stressig wenn man etwas neues macht aber besser als immer das gleiche
Man kann auch mit dem Chef sprechen.
Bei Stress ist gelegentlich auch dicke Luft.
Wenn man die richtigen Kollegen hat, ist's immer prima.
Im eigenen Team super … mit denen ist man ja täglich zusammen.
Gutes Werkzeug
Der Chef gibt sich viel Mühe, alle Mitarbeiter über den Stand des Unternehmens auf dem Laufenden zu halten.
Viel in der Renovierung, Sanierung, Ausbau.
Nette Kollegen
Das Arbeitsklima, die Hierarchie
Schulung von Sozialkompetenz der Firmenleitung
Nur Druck, Misstrauen und ungerechte Behandlung
Tolles Team, es wird viel für die Mitarbeiter gemacht
Kommunikation kann verbessert werden
Nette Kollegen
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