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Hessler 
GmbH 
Ing.- 
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Elektrotechnik
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hessler Ing. Büro für Elektrotechnik die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hessler Ing. Büro für Elektrotechnik
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Hessler Ing. Büro für Elektrotechnik
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Familiäre Atmosphäre mit tollen Kollegen

4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Meistens gut, manchmal könnten wir Abläufe noch verbessern. Aber sind ja auch nur Menschen.

4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Das Betriebsklima ist gut, wir waren aber auch ein kleiner Kreis im Büro. Die Arbeitsteams haben alle einen guten Zusammenhalt und arbeiten selbständig und auch interdisziplinär.

5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird Rücksicht genommen wo es geht. Sofern die Arbeit es zulässt sind den Absprachen keine Grenzen gesetzt.

5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Hat sich sich stark zum positiven Verändert

5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wer Interesse hat, kann in alle Bereiche reinschnuppern.

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