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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei heynannyly die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
16 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Innerhalb meines Teams sehr sehr gut. Allgemein (start-up typisch) aber viel Fluktuation.
Arbeiten von wo aus man will, Zeiten können frei eingeteilt werden.
Offener, freundlicher Umgang. Sehen den Einsatz fürs Unternehmen, den man bringt. Immer verfügbar, wenn Fragen/Probleme entstehen.
Da das Unternehmen noch sehr jung ist, kann viel ausprobiert werden & neue Themen erschlossen werden.
Du bekommst viel Freiheit und Raum zu wachsen!
Viel Transparenz zu den aktuellen Zahlen, Zielen und Erfolgen.