44 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
44 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
35 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
HFG Gruppe Bewertungen
HFG
Gruppe
Hamburg
kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 80%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Moderne Struktur und Mentalität
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei HFG Gruppe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Ausrichtung zu einer modernen Firmenstruktur, wo Mitarbeiter wertgeschätzt werden und das Miteinander wirken hohen Stellenwert hat. Work Life Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, mobiles Arbeiten.
Man kann sich richtig wohlfühlen bei und mit seiner Arbeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt ist nicht üppig im Vergleich mit anderen Firmen. Die Wertschätzung, die im zwischenmenschlichen super ist, könnte auch monetär mehr gezeigt werden.
Verbesserungsvorschläge
Der Kulturwandel muss an allen Stellen gleichermaßen erfolgen. Wenn es Stellen gibt, die durch persönliche Einstellungen dem nicht folgen können, sollte das stärker gelenkt werden.
Arbeitsatmosphäre
Im Team ist es hervorragend
Image
Innerhalb der Branche definitiv ein angesehener Vorreiter, aber ansonst ist die Inkassobranche nicht sehr beliebt, auch wenn hier auf fairen, rechtmäßigen Umgang mit Schuldnern Wert gelegt wird.
Karriere/Weiterbildung
Es könnten mehr Möglichkeiten gegeben werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt kommt immer überpünktlich, ist aber leider nicht überdurchschnittlich.
Vorgesetztenverhalten
Gilt definitiv für die IT Abteilung
Interessante Aufgaben
Automatisierung und Entwicklung mit Systemen sind sehr interessant. Aus dem alten Bereich gibt es Routinearbeiten, die nur abgearbeitet werden, bis dies auf neue Systeme umgestellt wird.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber mit viel viel Luft nach oben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Finanzen / Controlling bei HFG Service GmbH gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Bezahlung. Keine Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Deutlich bessere Gehälter zahlen und zusatzleistungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber mit großartiger Entwicklung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei HFG Gruppe gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Menschen bei HFG gehen abteilungsübergreifend sehr wertschätzend miteinander um. Es herrscht eine warme und familiäre Atmosphäre die auch von der Geschäftsführung gelebt wird.
Image
HFG ist ein toller Arbeitgeber der sich in den letzten Jahren stark weiterentwickelt hat. Die Bewertungen bei Kununu sprechen für sich! Ich habe es nie bereut bei einem Inkassounternehmen gearbeitet zu haben, ganz im Gegenteil.
Work-Life-Balance
Vorbildlich. In diesem Punkt können sich andere Arbeitgeber sicherlich ein Beispiel an HFG nehmen. Die Auszeichnungen in Sachen familienfreundliches Unternehmen sind völlig verdient. Aber auch wer keine Kinder hat, findet in HFG einen Arbeitgeber dem es wichtig ist das seine Mitarbeitenden flexibel arbeiten können um eine optimale Work-Life-Balance haben.
Karriere/Weiterbildung
In der IT werden regelmäßige Fortbildungen gewollt, gefördert und auch bezahlt. HFG möchte das seine Mitarbeitenden sich weiter entwickeln. Es finden auch mal gemeinschaftliche Reisen zu Fortbildungen z. B. zur Powershell Konferenz statt. Das ist schon ziemlich cool!!
Gehalt/Sozialleistungen
Wer bereit ist sich einzubringen und auch mal über den Tellerrand hinauszugehen, der kann auch ein gutes Gehalt verhandeln. Überstunden, wenn mal welche anfallen kann man sich auszahlen lassen oder Freizeitausgleich nehmen. Es gibt Erfolgsprämien bei erreichen von Zielen im Team oder auch für gesamt HFG.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Finde ich persönlich super. Es gibt ein HVV Ticket und regelmäßige Veranstaltungen wie z. B. Bäume pflanzen. HFG spendet regelmäßig für bedürftige Einrichtungen.
Kollegenzusammenhalt
Es liegt immer auch an jedem selbst wie man sich in ein Unternehmen und sein Team integriert. Bei HFG herrscht ein toller Zusammenhalt, nicht nur unter den Mitarbeitenden sondern auch mit der Geschäftsleitung. Jeder dort weiß das man am Ende nur im Team erfolgreich sein kann, das gilt auch Abteilungsübergreifend.
Umgang mit älteren Kollegen
Es spielt bei HFG keine Rolle wie alt oder jung man ist, das Miteinander zählt.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt neben Führungsleitlinien auch regelmäßige Fortbildung für die Führungskräfte. Den finanziellen und zeitlichen Aufwand den HFG hier betreibt spürt man. Mit den Führungskräften der IT herscht ein tolles Miteinander in einer offenen und fördernden Atmosphäre. Man kann hier über alles reden auch wenn es mal nicht so läuft. Es herrscht ein hohes Verständnis für die einzelnen Belange der Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist sehr Zentral gelegen und es gibt drum herum alles was man braucht. Durch das Desksharing und die offene Kultur ist es manchmal etwas lebhafter im Büro, genauso gibt es aber Tage wo gefühlt niemand da ist. Die Ausstattung der Arbeitsplätze ist sehr gut, es gibt hochfahrbare Schreibtische und gute Hardware für die Arbeit auch für das HomeOffice. Kaffee, Wasser, Obst und Joghurt gibt es kostenlos, das ist schon toll! Einen Zuschuss zum Essen in einer nahe gelegenen Kantine gibt es auch.
Kommunikation
Bei HFG stehen Transparenz und Offenheit klar im Vordergrund. Die Geschäftsleitung bezieht die Mitarbeitenden so oft und so weit es geht in Entscheidungen mit ein. Das war nicht immer so, hat sich aber toll entwickelt
Gleichberechtigung
Ist bei HFG selbstverständlich und sehr wichtig, das spürt man jeden Tag aufs neue.
Interessante Aufgaben
Für ITler das Paradis! HFG hat viele tolle Technologien im Einsatz. Die Palette ist super breit und es kommt gefühlt wöchentlich etwas dazu. Man ist offen für neues und jeder kann seine Ideen einbringen. Hier kann man sich, speziell in der IT rasant weiterentwickeln und in fast jede Richtung Skills aufbauen.
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Super familienfreundlicher Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei HFG Service GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice, familienfreundlich, super Weiterbildungsangebot
Work-Life-Balance
Home Office Angebot und mobiles Arbeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Tolle Projekte werden für das Klima unterstützt
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Eine sehr gute Fehlerkultur
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familienunternehmen mit Plus
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei HFG Gruppe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Ausstattungen, nette Vorgesetzten, flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Feedback-Gespräche, flache Hierarchie
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kleines Gehalt und weniger Weiterentwicklung bei der Karriere
Verbesserungsvorschläge
Besseres Gehalt und spannende Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Moderne Arbeitskultur, duzen und flache Hierarchie
Image
Einer der best bewerteten Arbeitgeber, aber man traut sich manchmal nicht zu verraten, dass man dort arbeitet. Ist jalt eine Inkassofirma
Work-Life-Balance
Durch flexible Arbeitszeiten ohne Gleitzeit ist es möglich, die Zeit zwischen Beruf und Familie optimal zu nutzen.
Karriere/Weiterbildung
Kurse sind bereitgestellt, aber bringt nicht so viel für die Karriere
Gehalt/Sozialleistungen
Ein Zuschuss für die Kita, teilweise auch 100% übernommen. HVV wird auch von der Firma übernommen. Je nach dem, ob man gut verhandeln kann, könnte man auch Urlaubsgeld bis Max 300€ im Jahr, Internetkosten oder betriebliche Altersvorsorge bekommen. Ansonsten gibt die Firma kleine Gehälter, kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma ist ziemlich umweltbewusst, aber leider wird die Strom- und Heitnutzung nicht kontrolliert. Manche lassen die Fenster noch offen mit der vollen Heizung über Nacht und übers Wochenende.
Hier wird es auch regelmäßig an die Vereine gespendet.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten zusammen. Klatsch und Tratsch gibt's natürlich auch
Vorgesetztenverhalten
Sie sind offen, kompetent, transparent und haben Ohren für ihre Mitarbeiter/innen
Arbeitsbedingungen
IT -Ausstattungen fürs Büro und Home-Office sind TOP
Kommunikation
Öfter Austausch mit den Kollegen, mit dem Teamleitern und Vorgesetzten per Teams.
Gleichberechtigung
Manche werden manchmal bevorzugt als die Anderen.
Interessante Aufgaben
Leider gab es in meiner Abteilung keine spannende Aufgaben. Alles ist nur routine Arbeit. Man kann auch nicht so viel anderes machen und nicht viel weiterentwickeln. Man kann auch andere Abteilungen unterstützen, wenn sie gerade viel zu tun oder Projekte haben, aber sonst monoton
Umgang mit älteren Kollegen
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Guter Arbeitgeber mit Potential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HFG Service GmbH gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Kein Weihnachts- Urlaubsgeld, aber Unbare Sozialleistungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Einfach mehr erwarten...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HFG Gruppe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das jeder Ideen einbringen kann, zB über den internen KVP - Kanal und dass sich HFG zukünftsfähig aufstellt, mit diversen Projekten und Experten, die sich mit dem Wandel in der Arbeitswelt (zB Vuka, Auftritte Social Media, Inkasso-Tag) beschäftigen.
Arbeitsatmosphäre
Du-Kultur auf allen Hierarchieebenen, positive Fehlerkultur, der Umgang ist durch die Leitlinien geprägt (Wertschätzung, Respekt, fair...) regelmäßige Umfragen werden durchgeführt
Image
Umfragen werden veröffentlicht und denen ist eine große Zufriedenheit und Stolz zu entnehmen. Insbesondere wird der zeitgemäße Wandel (neue Arbeitswelt) positiv hervorgehoben. Großartig im letzten Jahr war zudem die Gestaltung des 1. digitalen Langzeitinkasso-Austausches.
Work-Life-Balance
Urlaub kann jederzeit genommen werden, auch kurzfristige Wünsche werden möglichst umgesetzt. Sehr familienfreundlich. Es wird darauf geachtet, dass Überstunden vermieden werden bzw. kurzfristig abgebummelt werden können. Die Arbeitszeiten sind in vielen Bereichen flexibel, persönliche Bedürfnisse werden beachtet. Neues flexibles Arbeitszeitmodell ist in Arbeit, Mitarbeitende werden durch Umfragen einbezogen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen finden umfangreich statt, für Teams oder einzelne Kolleg: Innen (persönlich, fachlich). Möglichkeiten werden in regelmäßigen Dialogen beidseitig ausgelotet. Zudem gibt es ein internes eLU das kontinuierlich ausgebaut wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Neben dem Gehalt, sind viele zusätzliche Leistungen/ Benefits möglich. Zudem werden die Arbeitsplätze neben dem Büro auch im Homeoffice umfangreich ausgestattet. Im Gesundheitsmanagement finden vierteljährlich kostenlose Aktionen statt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HFG setzt stark auf Nachhaltigkeit und Klimaschutz und ist das erste klimaneutrale Inkassounternehmen in Deutschland, wir hinterlassen damit keinen CO2-Fußabdruck mehr. (Öko-Strom, klimaneutraler Postversand, Klimacard etc.)
Kollegenzusammenhalt
Erlebe ich in vielen Teams als gegeben. Es gibt private Treffen, after works, Teamevents. Durch regelmäßige Teammeetings kommt es zum relevanten Austausch und der nötigen Transparenz in den Teams.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeitende werden in Entscheidungen einbezogen, transparente Kommunikation, sinnstiftend, regelmäßige und zukunftsorientierte Führungskräfteentwicklungen, Führungskräfte holen sich Feedback zum Führungsverhalten ein
Arbeitsbedingungen
Wenn was fehlt, einfach Bescheid sagen! Ich bin im Homeoffice mit allen nötigen Wünschen umgehend ausgestattet worden.
Kommunikation
Trotz Abstand (Homeoffice) ist die Kommunikation super, durch verschiedene Formate, wie tägliche "stand ups" und wöchentliche Updates der Geschäftsleitung. Entscheidungen werden transparent gemacht. Mitarbeitende einbezogen.
Interessante Aufgaben
in unserem Team lautet das Motto: Stärken stärken! Es wird regelmäßig über die Herausforderungen im jeweiligen Tätigkeitsbereich gesprochen, Weiterentwicklungsmaßnahmen sind jederzeit möglich. Die Unterstützung im Kollegenkreis ist großartig.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Ein solider Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HFG Gruppe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Flexibilität, die man besitzt (durch das Arbeiten im Home-Office und die Gleitzeit)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eindeutig die Gehälter. Wenn man nicht der Typ für knallharte Verhandlungen ist, wird man vom Einstiegsgehalt bzw. dem Mindestgehalt nicht wegkommen.
Verbesserungsvorschläge
Um die Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern sollte man die Gehaltsmodelle vielleicht noch einmal überarbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Es fehlt leider oft die Wertschätzung für das was man leistet. Die Stimmung unter den Teamkollegen ist jedoch überwiegend gut.
Image
Das Image von Inkassounternehmen ist allgemein nicht besonders gut.
Work-Life-Balance
Durch die Arbeit im Home-Office ist man sehr flexibel geworden.
Karriere/Weiterbildung
Die Aufstiegschancen sind nicht besonders gut. Wer nach höherem strebt wird das Unternehmen früher oder später verlassen (müssen).
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt kein Urlaubs- und/oder Weihnachtsgeld oder sonstige Sonderzahlungen. Die Gehälter sind unterirdisch. Teilweise verdienen Mitarbeiter, die schon jahrelang bei HFG arbeiten genau so wenig wie Einsteiger, teilweise sogar weniger. Eine Gehaltserhöhung zu bekommen ist fast unmöglich. Angesichts der steigenden Lebenskosten sind die Gehälter absolut nicht angemessen. Zu dem Thema trifft man allerdings bei den Vorgesetzten auf taube Ohren und es kommt, außer vieler Diskussionen, am Ende nicht wirklich etwas zufriedenstellendes bei herum.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden keine Unterschiede gemacht.
Kommunikation
Es finden regelmäßig Teammeetings statt, in denen man sich austauschen kann.
Gleichberechtigung
Die Aufstiegschancen sind für jedermann gleich schlecht.
Interessante Aufgaben
Wie in jedem Job entsteht eine Routine.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
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Sehr familienfreundliches Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HFG Gruppe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Flexibilität, die einem geboten wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Gehälter könnten attraktiver sein.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht einheitliche Gehaltsmodelle schaffen.
Fortbildungen fördern, egal ob intern oder extern, für jeden Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine angenehme Atmosphäre sowohl in den Büroräumen als auch im Home-Office in den virtuellen Konferenzen
Image
Ich kenne kein Inkassounternehmen, das ein gutes Image hat ;)
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeit gestaltet sich, aufgrund des Gleitzeitmodells, sehr flexibel. Urlaub, auch kurzfristige Planänderungen, stellen in den seltensten Fällen Probleme dar.
Kollegenzusammenhalt
HFG ist ein großes Team
Vorgesetztenverhalten
Ideenmanagement wird großgeschrieben. Jeder kann und soll sich mit einbringen.
Arbeitsbedingungen
Gerade in Zeiten von Corona wurden gefühlt von jetzt auf gleich alle Mitarbeiter für das Arbeiten im Home Office ausgestattet. Und das nicht gerade spärlich. Alle Mitarbeiter haben die gleiche Büroausstattung wie im Büro. Sogar Bürostühle wurden zur Verfügung gestellt.
Kommunikation
Teamleiter stehen untereinander im permanenten Austausch und informieren auch ihre Mitarbeiter immer sehr umfangreich
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein moderner Arbeitgeber, der die Chance erkannt hat!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HFG Gruppe gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wir arbeiten Generationsübergreifend. Sobald man Unterstützung benötigt, kann man diese erhalten. Wir denken nicht nur im Team sondern übergreifend. Es ist ein respektvoll Umgang, trotz des Dutzens.
Unternehmensleitlinien werden ernst genommen und gelebt!
Image
Wir sind ein Inkasso... Aber in meinen Augen sind wir die Vorreiter ein modernes Inkasso zu sein!
Work-Life-Balance
Die Umsetzung von Hybridteams ermöglicht eine gut WLB! Es gibt wie in jedem anderem Unternehmen auch stressige Phasen, sodass auch einmal Überstunden geleistet werden können. Allerdings werden diese gefühlt nie angeordnet!
Karriere/Weiterbildung
Auch hier bleibt die HFG Gruppe nicht stehen. Online Schulungen, Präsentationen im Team, Sonderaufgaben, Führungskräfteentwicklungen...
Man kann sich immer weiterbilden, wenn man es möchte und wenn es zielführend für seine Stelle ist. Es muss auch nicht immer fachlich sein, persönliche Kompetenzen werden genauso gefördert!
Gehalt/Sozialleistungen
Sind wir mal ehrlich, wer gibt 5 Sterne für sein Gehalt ;)
Schön ist es, dass es immer mehr Benefiz gibt. Der Ansatz „mehr Netto von Brutto“ steht im Vordergrund. Jobrad, Sportkurse usw...
Vorgesetztenverhalten
Offen und transparent! Auch Kritik ist erwünscht. Es wird gemeinsam nach Lösungen gesucht!
Kommunikation
Regelmäßige Meetings im Team und von der Gf ermöglichen eine transparente Kommunikation! Gespräche werden auf Augenhöhe geführt. Ein Offenes Ohr für sämtliche Belange kann man immer finden.
Man muss sich einfach im Klaren sein, Sachen und Anliegen nur verändern zu können, wenn man diese Themen anspricht.
Interessante Aufgaben
Je nach Abteilung und Position kann es einmal stupide werden. Sollte aber der Wunsch nach Sonderaufgaben bestehen, werden auch welche gefunden. Ein offener Austausch macht das alles möglich!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 52 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird HFG Gruppe durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 71% der Bewertenden würden HFG Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 52 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 52 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich HFG Gruppe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.