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HG 
Hans 
Geiger 
Spritzgießtechnik 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei HG Hans Geiger Spritzgießtechnik die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
HG Hans Geiger Spritzgießtechnik
Branchendurchschnitt: Chemie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
HG Hans Geiger Spritzgießtechnik
Branchendurchschnitt: Chemie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    50%

  • Mitarbeiter fordern

    FührungTraditionell

    50%

  • Einfach mal machen

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    50%

Schwächen

  • Nur über Beziehungen arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Fakten ausblenden

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Stumpf seinen Job machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

  • Nur für die Arbeit leben

    Work-Life BalanceModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mann wird nur beobachtet. Die Geschäftsführung verteckt sich hinter den Maschinen und beobachtet die Mitarbeiter.

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Chef schaut die Mitarbeiter geekelt an.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die haben zu Hause nichts zu sagen uns lassen es an den Mitarbeitern aus. Peinlich…

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2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bedrückt und Schlechte Stimmung in der Belegschaft.

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mangelhaft. Vieles wird einfach über die Köpfe der angestellten hinweg beschlossen.

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2,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gab auch schon Prügeleien und Paletten würfe.

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