"Weiter wie bisher" ist nicht immer gut
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Führungskultur
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation! Mehr Partizipation!
Arbeitsatmosphäre
Schwierig. Innerhalb des eigenen Fachbereichs gut, ansonsten teils Grabenkämpfe.
Kommunikation
Die Kommunikation im gesamten Unternehmen ist mangelhaft. Aufgabenverteilung und Prozesse sind oft intransparent und werden wenig erläutert. Besonders zwischen den Fachbereichen war die Kommunikation ungenügend und wurde auch durch FK nicht verbessert.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt der Kolleg*innen des eigenen Fachbereichs war sehr gut. Leider war dies FB-übergreifend nicht der Fall, hier wurde oft quergeschossen und ageschwärzt.
Work-Life-Balance
Gleitzeit und ein passendes Arbeitspensum
Vorgesetztenverhalten
Führungsprozesse waren teilweise intransparent
Interessante Aufgaben
Viel Routinearbeiten, teils interessante Projekte
Umgang mit älteren Kollegen
Auf ältere Kollegen wurde viel Rücksicht genommen, sie erhielten weniger anstrengendere Arbeiten, mehr/längere Pausenzeiten
Arbeitsbedingungen
Keine Klimaanlage und im Sommer über 30 Grad. Turnus der Rechnerwechsel zu lang, daher teils frustrierend langsame PCs. Lizenzen für notwendige Software meist schnell verfügbar. Diensthandy.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt passt, orientiert am TV ÖD. Pensionskasse, Mitarbeiterrabatte, Fahrkarte, und weitere Angebote
Image
Viele Mitarbeitenden waren unmotiviert und hatten kein gutes Bild des Unternehmens.
Karriere/Weiterbildung
Die Karriere wird wenig gefördert, neben Pflichtseminaren für FK gibt es kaum Angebote seitens der eigenen Vorgesetzten.