5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 20%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nette Tätigkeiten, aber bei dem Mitarbeiterumgang……
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt kommt pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung sehr durchwachsen, Den Umgang von Vorgesetzten zu den Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Mehr Respekt und faires Verhalten gegenüber den Kollegen zeigen.
Das Mobbing seitens der Vorgesetzten sollte unterbunden werden.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Gruppen meist ganz gut. Im Innendienst die reinste Katastrophe
Image
Das Ansehen bei den Mitarbeitern ist leider nicht gut. Es findet extrem häufig ein Mitarbeiterwechsel statt. Dies betrifft den Außendienst als auch den Innendienst.
Vorgesetztenverhalten
Ich persönlich finde, dass Mobbing und wirklich fiese Intrigen auf der Tagesordnung der Vorgesetzten stehen
Kommunikation
Wenig bis gar nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Der Lohn im Außendienst ist meiner Meinung nach ok, der im Innendienst eher unterer Durchschnitt der Branche. Leider muss man immer zwingend genau auf die Entgeltabrechnung schauen, da manchmal Zahlungen/ Zuschläge fehlen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind theoretisch interessant, aber man hat keinerlei Einfluss auf die Gestaltung.
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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Guter Arbeitgeber, relativ faire Bezahlung für die Branche.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Großes, professionelles Unternehmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
BR so mittelmäßig, Vetternwirtschaft ist ein Problem.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Vereinbarkeit von Familie und Arbeit.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Kollegen/Team sehr angenehm oder halt weniger.
Image
Kommt drauf an, wen man fragt.
Work-Life-Balance
Die Schichten sind grenzwertig aber das ist beim 24/7 Unternehmen normal.
Karriere/Weiterbildung
Nur als EGL oder Diensthundeführer.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Branche gut, grundsätzlich aber wenig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ganz gut denke ich.
Kollegenzusammenhalt
Im richtigen Team sehr angenehm.
Umgang mit älteren Kollegen
Fand ich immer fair.
Vorgesetztenverhalten
Leider viel Vetternwirtschaft.
Arbeitsbedingungen
So angenehm wie es halt geht in dem Umfeld.
Kommunikation
Klare Ansagen, klare Infos.
Gleichberechtigung
Absolut vorhanden.
Interessante Aufgaben
Immer mal coole Abwechslung, andere Einsätze.
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Tolle Tätigkeit, aber leider mieser Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn kommt immer pünktlich, wenig Fehler
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führung, Unterdrückung von aufstrebenden kreativen Mitarbeitern, Einsatzverwaltung der Leitstelle
Verbesserungsvorschläge
Modernisierung und Digitalisierung sowie überdenken und überarbeiten vieler Arbeitsprozesse und veralteter Firmenstrukturen. Professionellere Führungsstruktur und mehr Gleichberechtigung innerhalb der Firma
Work-Life-Balance
Je nach Dienstgruppe gibt es schon gute Familienfreundliche Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Viele Versprechen, kaum Einhaltung
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist in Ordnung
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt untereinander ist ganz in Ordnung.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte herrschen hier rein Diktatorisch. Platz für Kritik und Wünsche ist nicht vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Mitarbeiter werden Gefahren ausgesetzt, ohne dass die Führung sich sorgen um den Schutz der Mitarbeiter macht. Bsp: 2er Streife wird alleine gegen Große Gruppe Jugendliche losgeschickt.
Kommunikation
Als Mitarbeiter der Hochbahn-Wache bekommt man weniger Informationen wie ein Fahrgast.
Gleichberechtigung
Frauen werden hier klar bevorzugt, dafür überhaupt nicht benachteiligt.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiches und spannendes Tätigkeitsfeld durchaus
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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"Weiter wie bisher" ist nicht immer gut
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Führungskultur
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation! Mehr Partizipation!
Arbeitsatmosphäre
Schwierig. Innerhalb des eigenen Fachbereichs gut, ansonsten teils Grabenkämpfe.
Image
Viele Mitarbeitenden waren unmotiviert und hatten kein gutes Bild des Unternehmens.
Work-Life-Balance
Gleitzeit und ein passendes Arbeitspensum
Karriere/Weiterbildung
Die Karriere wird wenig gefördert, neben Pflichtseminaren für FK gibt es kaum Angebote seitens der eigenen Vorgesetzten.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt passt, orientiert am TV ÖD. Pensionskasse, Mitarbeiterrabatte, Fahrkarte, und weitere Angebote
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt der Kolleg*innen des eigenen Fachbereichs war sehr gut. Leider war dies FB-übergreifend nicht der Fall, hier wurde oft quergeschossen und ageschwärzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Auf ältere Kollegen wurde viel Rücksicht genommen, sie erhielten weniger anstrengendere Arbeiten, mehr/längere Pausenzeiten
Vorgesetztenverhalten
Führungsprozesse waren teilweise intransparent
Arbeitsbedingungen
Keine Klimaanlage und im Sommer über 30 Grad. Turnus der Rechnerwechsel zu lang, daher teils frustrierend langsame PCs. Lizenzen für notwendige Software meist schnell verfügbar. Diensthandy.
Kommunikation
Die Kommunikation im gesamten Unternehmen ist mangelhaft. Aufgabenverteilung und Prozesse sind oft intransparent und werden wenig erläutert. Besonders zwischen den Fachbereichen war die Kommunikation ungenügend und wurde auch durch FK nicht verbessert.
Interessante Aufgaben
Viel Routinearbeiten, teils interessante Projekte
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Bezeichnet seine eigene Mitarbeiter als Hilfskräfte ohne Ausbildung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielfalt durch Streckendienst.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungerechte Behandlung von Streckendienst Mitarbeitern.
Respektlosigkeit gegenüber der Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Sozialer Umgang verbessern.
Respekt und Akzeptanz gegenüber der Mitarbeiter.
Ausbau und Verbesserung der Schichten für den Sozialen leben.
Möglichkeiten zur Weiterentwicklung für den Mitarbeiter anbieten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird HHW Hamburger Hochbahn-Wache durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 33% der Bewertenden würden HHW Hamburger Hochbahn-Wache als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich HHW Hamburger Hochbahn-Wache als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.