Gewinnmaximierung durch Kurzarbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei HIRSCHTEC - Agentur für digitale Arbeitsplätze in Hamburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gewinnmaximierung durch Kurzarbeit. Vom Geld werden Bilder und Autos gekauft und zum Ausgleich ein kleine Prämie an die Mitarbeiter ausgezahlt.Das war ein Tropfen auf dem heissen Stein.
Arbeitsatmosphäre
Druck, Kontrolle sind Teil der Unternehmenskultur, um maximale Gewinne zu erzielen.
Kommunikation
Negative Entscheidungen oder Strategien werden rechtzeitig kommuniziert
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind cool
Work-Life-Balance
Viel Arbeit und viel Druck und viele Überstunden
Vorgesetztenverhalten
Vertrauen ist gut, Kontrolle ist besser. Sehr altertümlich
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr interessant. Wenig Spielraum nach links oder rechts zu gucken
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Kollegen verlassen die Firma
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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