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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 120 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hirschvogel Group die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 223 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hirschvogel Group
Branchendurchschnitt: Automobil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Hirschvogel Group
Branchendurchschnitt: Automobil

Arbeitgeberkommentare zur Unternehmenskultur

Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.

Welche Aspekte Ihrer Unternehmenskultur sind Ihnen besonders wichtig?

Kommentar vom Unternehmen

Zukunft braucht Herkunft Bodenständig und traditionell auf der einen Seite; zukunftsorientiert, offen, innovativ und international auf der anderen. Die Arbeitswelt von Hirschvogel bietet das Beste aus beiden Welten. Wenn Sie als Teil einer echten Wertegemeinschaft auf Wachstumskurs gehen und sich f ...

Die meist gewählten Kulturfaktoren

120 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich am Markt ausrichten

    Strategische RichtungModern

    44%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    39%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    38%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    38%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    36%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Natürlich nicht in jeder Abteilung super, aber das Miteinander ist sehr gut! Man grüßt sich auf dem Gang, man unterstützt sich gegenseitig wo es nur geht.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wird immer besser und besser! Man merkt, dass erkannt wurde, dass es in der Vergangenheit immer schlechter wurde.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich bin in meiner Abteilung sehr glücklich! Es macht Spaß in die Arbeit zu gehen und die Zeit vergeht wie im Flug, hauptsächlich wegen meinen Kollegen.

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unbezahlter Urlaub möglich, Freizeitausgleich möglich, Urlaub wurde mir immer gewährt, Lebensarbeitszeitkonto wären die 5 Sterne

4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bei mir sehr gut! In anderen Abteilungen leider nicht ganz so gut...

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Männerjob in der Schmiede, aber man darf keine Angst vor Wärme haben. Ist aber schon echt cool so eine Schmiede

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