Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich am Markt ausrichten.
WER WIR SIND? WIR SIND WER!
Die Hirschvogel Group ist ein unabhängiges Familienunternehmen mit Schwerpunkt in der Automobilbranche und gestaltet die Mobilität von morgen mit. Wir sind Entwicklungspartner und Fertigungsspezialist für massivumgeformte und weiterveredelte Komponenten aus Stahl und Aluminium. Zu unseren Kunden zählen alle namhaften Automobil-Hersteller und -Zulieferer weltweit. Zudem wächst Hirschvogel in die Bereiche Mikromobilität und Bike.
Hirschvogel ist weltweit führend in der Herstellung und Weiterveredelung massiv umgeformter Stahl- und Aluminium-Bauteile für die Automobilindustrie und deren Zulieferer. Mit rund 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in neun Werken rund um den Globus liefern wir namhaften Automobilherstellern und Systemlieferanten technisch anspruchsvolle, einbaufertige Komponenten, die in ihrer Präzision und Leichtigkeit begeistern.
Das Ergebnis unserer Arbeit kann sich sehen lassen: in nahezu jedem dritten Fahrzeug weltweit. Das macht uns stolz – und zu einem beeindruckenden Arbeitgeber. Weil unser Erfolg, unsere Internationalität und die Vielfalt unserer Produkte, Themen und Aufgaben immer neue Entwicklungswege eröffnen. Und weil das Familienunternehmen Hirschvogel für ein enormes Maß an Verantwortung gegenüber seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern steht.
Was uns auszeichnet? Eindrucksvolle Arbeitgeberleistungen, ein ausgesprochenes Wir-Gefühl, ein sehr persönliches Miteinander und eine Arbeitskultur, die zum Mitgestalten und Ausprobieren einlädt. Damit das so bleibt, legen wir uns für unsere Kunden, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mächtig ins Zeug.
Als Entwicklungspartner für die Automobilindustrie und Fertigungsspezialist in den Verfahren Massivumformung und spanende Bearbeitung - sowohl von Stahl als auch Aluminium - gehören zu unseren Kernkompetenzen die Anwendungsbereiche Diesel-/Benzineinspritzung, Getriebe, Antriebsstrang, Fahrwerk, Motor und E-Mobilität.
Diesel-/Benzineinspritzung
Der Dieselmotor ist eine der effektivsten Wärme-Kraftmaschinen und verspricht weiter wachsende Marktanteile. Für die hochbeanspruchten Komponenten der Common-Rail-Systeme liefert die Hirschvogel Automotive Group wichtige Bauteile wie Injektoren und Verteilerleisten (Rails). Aber auch klassische Einspritzsysteme wie die Verteilerpumpe und das Pumpe-Düse-System werden bedient. Auch bei der Benzineinspritzung, bei der der Einspritzdruck ebenfalls steigt, kommen verstärkt Massivumformteile zum Einsatz - wegen der Korrosionsgefahr bei Benzin zunehmend sogar rostfreie Stahlgüten.
Getriebe
Schalt- und Automatikgetriebe benötigen hochbelastbare, warm, halbwarm oder kalt umgeformte Bauteile. Entsprechend fertigt die Hirschvogel Automotive Group alle Arten von Getriebewellen im Gewichtsbereich von 2 bis 25 kg; darüber hinaus auch Parksperrenräder, Doppelkupplungsgetriebewellen sowie Dreiarmflansche.
Antriebsstrang
Hirschvogel definiert den Antriebsstrang als drehmomentführendes System vom Getriebeausgang bis zur Radnabe. Auch hier produzieren wir wichtige Bauteile, die ein spezielles Fertigungs-Know-how erfordern. Beste Beispiele: Tripoden, Rzeppa-Achszapfen für Gleichlaufgelenke, Antriebskegelräder und Lamellenträger für Verteilergetriebe in allradgetriebenen Fahrzeugen.
Fahrwerk
Als Fahrwerk bezeichnet man im engeren Sinn die Verbindung zwischen dem Fahrgastraum und den Rädern. Zur Reduzierung der ungefederten Massen werden hochfeste, aber auch leichte Bauteile benötigt. Hirschvogel bietet hierfür Aluminium-Schwenklager und -Radträger sowie gewichtsreduzierte Radnaben aus Stahl an.
Motor
Um den gestiegenen Anforderungen an Leistung, Verbrauchsminimierung und Fahrkomfort zu genügen, werden in Motoren neben den "klassischen" Schmiedeteilen Pleuel und Kurbelwelle zunehmend auch zusätzliche umgeformte Komponenten eingebaut; so zum Beispiel Ausgleichswellen für mehr Laufruhe in Vierzylinder-Motoren oder Exzenterwellen für weniger Kraftstoffverbrauch durch vollvariable Ventilsteuerung.
SIE SIND VOM FACH? FANTASTISCH!
So viel steht fest: Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung. Nach einer Aufgabe, die Sie erfüllt. Nach einer beruflichen Zukunft, die Ihnen Sicherheit gibt. Nach einem Team, in dem Spaß und Höchstleistung Hand in Hand gehen. Und nach einem Unternehmen, das rund um die Welt den allerbesten Ruf genießt. Wo Sie all das finden? Bei Hirschvogel!
Kurz: Sie sind auf dem richtigen Weg. Ob Sie nach der Ausbildung, direkt von der Hochschule, als erfahrene Fach- oder routinierte Führungskraft zu uns kommen.
Damit Sie sich ein Bild von Ihrer möglichen Zukunft im Team von Hirschvogel bekommen – treten Sie ein und finden Sie heraus, was in uns steckt: www.hirschvogel.com/karriere
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 260 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Essenszulage
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Diensthandy
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Firmenwagen
Internetnutzung
Kinderbetreuung
Hund erlaubtHIRSCHVOGEL: DAS IDEALE BERUFLICHE ZUHAUSE FÜR ALLE, DIE ETWAS BEWEGEN WOLLEN
Einsteigen und bleiben: Es gibt viele gute Gründe, die für einen Einstieg bei Hirschvogel sprechen. Die wichtigsten und eindrucksvollsten finden Sie hier. Wenn auch Sie die Freiräume fernab von Großkonzernstrukturen nutzen, Dinge vorantreiben und verbessern wollen, sind Sie bei uns genau richtig!
Bodenständige Persönlichkeiten, die immer wieder Lust auf Neues haben und gerne über den Tellerrand schauen, finden bei uns viele spannende Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. In einem Umfeld, in dem jeder Einzelne zählt und dank gezielter Förderung weiterkommen kann.
WAS UNS STOLZ MACHT: DASS UNSERE MITARBEITERINNEN Und MITARBEITER HIRSCHVOGEL IM HERZEN TRAGEN
Klar können wir die Arbeitswelt von Hirschvogel beschreiben. Viel eindrucksvoller ist es jedoch, sie zu erleben. Denn sie ist geprägt von tollen Kolleginnen und Kollegen, gegenseitiger Unterstützung und dem „Wir-Gefühl“, das jeden von uns zum „Hirschvogel“ macht.
Was alle Hirschvogel-Mitarbeiterinnen und -Mitarbeiter weltweit vereint: der Stolz auf die Erfolge des Unternehmens und damit auf die eigene Leistung. Bei uns bringt jeder seine Ideen und sein Know-how aktiv ein und trägt so gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen zu glänzenden Ergebnissen bei.
WERDEN SIE TEIL DER HIRSCHVOGEL-FAMILIE!
Ein Team, das an einem Strang zieht. Ein Unternehmen, das seine Kunden begeistert. Ein Arbeitgeber, der sich kümmert. Das ist die Hirschvogel Group. Erleben auch Sie eine Arbeitswelt, in der es einfach Spaß macht, im Team die Extra-Meile zu gehen.
TECHNIK, ENTWICKLUNG & VERTRIEB - GELEBTE INGENIEURSVIELFALT
Sie begeistern sich dafür, zukunftsweisende Ideen zu entwickeln, die vielleicht schon bald die Straßen der Welt bevölkern.Dann sind Sie als Ingenieur bei uns genau richtig! Ingenieurinnen und Ingenieuren bieten wir eine enorme Bandbreite an Einsatzfeldern. Freuen Sie sich auf anspruchsvolle Aufgaben und herausfordernde Projekte in einem interkulturellen Arbeitsumfeld mit globaler Vernetzung.
IT - EIN IMPOSANTES TEAM
Eine hochflexible Arbeitswelt, Homeoffice-Optionen, anspruchsvolle Projekte und ein völlig unkompliziertes Team technologiebegeisterter Typen: Es gibt viele Gründe, die für Ihren Einstieg in unseren IT-Bereich sprechen. Zumal es bei uns überraschend vielfältig und innovativ zugeht.
PRODUKTION – HIGHTECH IN IHRER REINSTEN FORM
In unserer Produktion herrscht allzeit Hochbetrieb. Klar, dass wir immer wieder auf der Suche nach qualifizierten Facharbeitern und Technikern sind. Zumal Sie bei uns in sehr vielen verschiedenen Produktionsbereichen die Ärmel hochkrempeln können.
KAUFMÄNNISCHE BEREICHE – BASIS FÜR NACHHALTIGES WACHSTUM
Nicht nur im Technologie- und Produktionsumfeld, sondern auch im kaufmännischen Bereich bietet Hirschvogel eine einladende und dynamische Arbeitswelt mit abwechslungsreichen Aufgaben. Die Kolleginnen und Kollegen in unseren kaufmännischen Bereichen sorgen dafür, dass wir weiterhin nachhaltig wachsen und auf soliden Füßen stehen.
STUDIERENDE - DIE PRALLE LADUNG PRAXIS
Ob Praktikum, Werkstudententätigkeit, Ferienjob oder Abschlussarbeit: In jedem unserer Werke und fast allen Fachbereichen bieten wir Talenten wie Dir interessante Praxiseinblicke und reizvolle Karriereausblicke. Denn das ist unser Ziel: Wir wollen Dich schon während des Studiums für Hirschvogel begeistern. Dafür legen wir uns mächtig ins Zeug und übertragen Dir früh Verantwortung und spannende Projekte. In einer internationalen Arbeitsatmosphäre, in der Du Dich von Beginn an wohlfühlen wirst.
AUSBILDUNG - EINSTEIGEN, AUFS GAS DRÜCKEN UND AB IN RICHTUNG AUSBILDUNGSZIEL
Von wegen Ernst des Lebens: Bei Deinem Start ins Berufsleben kommt der Spaß nicht zu kurz. Vorausgesetzt, Du kommst ins Team von Hirschvogel. Was wir mit Dir vorhaben? Wir wollen Dich begeistern, mitreißen, motivieren und unterstützen – und dabei auch alles vermitteln, was Du für einen erfolgreichen Ausbildungsabschluss und die Arbeit nach Deiner Ausbildung in einem unserer Werke brauchst.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Hirschvogel Group.
Standorte Inland
4
Standorte Ausland
5
Der Ton wird immer rauer und das Pensum nimmt zu, aber trotzdem versucht jeder seinen Teil zum Erfolg beizutragen.
Meine Führungskraft strahlt Ruhe aus und ist der Anker der Abteilung.
(Vertrauen, Kompetenz, offene Kommunikation)
Nicht alle Führungskräfte im Unternehmen führe so!
Man legt sehr viel Wert auf ein Familiengefühl im Betrieb.
Es werden Events gestartet,man hat noch Extras wie Fahrgeld
Kulant, fair, gibt Frauen in eher Männerlastigen Beteichen eine Chance, entgegenkommend
Das Miteinander. Hirschvogel will immer besser werden und will nicht stehen bleiben.
Ich kann mir keinen besseren vorstellen.
Ich bin sehr zufrieden.
Zu wenig Lohn, sonntags werden nur 50% Zuschlag bezahlt. Keine Anerkennung von obere Etagen
als Arbeitnehmer bist du nichts wert nur eine nummer und wirst behandelt wie im gefängnis
Toxisches Arbeitsklima, keine Entwicklungsperspektive, Konditionen
Man gibt an der falschen Stelle Geld aus
keine familiale Stimmung mehr
Flexibler werden. Gerade im Umgang mit den Mitarbeitern. Es ist nicht jeder gleich! Definitiv (wieder) Menschlicher werden! Es sind die Menschen, denen die Firma für ihren Einsatz zu danken hat, nicht andersrum. Vielleicht hört dann die Kündigungswelle langjähriger, sehr erfahrener Mitarbeiter in vielen Bereichen auch mal auf. ;-)
Maßnahmen müssen schneller in die Umsetzung kommen, teilweise wird in drei Meetings hintereinander darüber geredet das mal „jemand“ was machen sollte. Vereinzelt werden Entscheidungen nicht getroffen und das Problem bleibt zu lange liegen und wird am Ende 3x so groß.
Es sollten mehr Führungskräfte operativ tätig werden, manche Dinge werden teils angegangen wie 1999. Da fehlt frisches Denken den Strukturen und manche Dinge werden gemacht ohne Mehrwert. Das kostet unnötig Ressourcen.
Jeder Mitarbeiter außerhalb der Produktion sollte 1-2 Wochen in der Produktion mitarbeiten, um zu sehen, was hier eigentlich geleistet und vor allem hergestellt wird.
Zur alten Tugenden zurückkehren die die Firma mal groß gemacht hat. Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern. Auch mal Kritik annehmen
Der am besten bewertete Faktor von Hirschvogel Group ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 82 Bewertungen).
Im Team gibt es durchaus Potenzial für ein besseres Miteinander. Einige sind in ihren Ansichten noch in früheren Zeiten. In denen „alles“ besser war. Es geht insgesamt aber nur wenn alle wirklich mitziehen voran. Ständiges Merkern über die selben Themen hat die Probleme noch nie von selbst gelöst….
Ich bin in meiner Abteilung sehr glücklich! Es macht Spaß in die Arbeit zu gehen und die Zeit vergeht wie im Flug, hauptsächlich wegen meinen Kollegen.
Den Zusammenhalt finde ich absolut beeindruckend, offene Kommunikation möglich. Danke Kollegen:-)
Regelmäßige Teamevents fördern den Zusammenhalt und die Motivation der Mitarbeiter
Regelmäßige Teamevents fördern aktiv den Zusammenhalt der Belegschaft.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hirschvogel Group ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 81 Bewertungen).
Nur wenn man die richtigen Leute kennt oder zusammen in der Schule war. Dann wird man massiv gefördert und auf Positionen gesetzt. Ansonsten keine Chance irgendwie weiter zu kommen.
Alles was dich als Angestellten teurer macht ist nicht erwünscht. Lohnerhöhungen werden versprochen und beim nächsten Gespräch wird sich nicht mehr daran erinnert.
Wird nur alles Vorgegaukelt vor allem vom Ausbildungsleiter
Entwicklung meist nur in eigener Abteilung (Silodenken)
Nur wenn der Nasenfaktor passt
