20 Bewertungen von Mitarbeitern
20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es ist zwar nicht alles goldig, aber es wird dran gearbeitet, immer weitere Verbesserungen zu erreichen.
Pünktliche Bezahlung
Gute Bezahlung, Job macht Spaß
Die ungleiche Behandlung von Arbeitnehmern, oft Willkür, Beschwerden werden nicht gehört, nett sein wird dort bestraft, wenn man nicht die Ellenbogen ausfährt hat man verloren
Zusammenhalt und Fairness fördern, urlaubsplanung erleichtern, vorgesetzte schulen und deren Arbeit kontrollieren, ungerechte Behandlung muss aufhören, jeder soll die selben Chancen bekommen, auch wenn dem bereichleiter seine Nase/ ansicht nicht passt, unbedingt Familien fördern - Urlaubsplanung verbessern, es kann nicht sein, dass man fast nie mit seine Familie in den Ferien frei bekommt. Und dafür kinderlose in den Ferien Urlaub haben
Wenn man sich mit dem schichtleiter gut versteht hat man ein recht schönes Leben dort. Sonst leider Spießroutenlauf.
Leider schlecht.
Ist ok. Feste Arbeitszeit. Wochenweiser Wechsel zwischen früh- und Spätschicht. Gut planbar. Leider ist es extrem schwer Urlaub zu bekommen zu sen Zeiten die man gerne hätte. Vor allem mit Schulpflichtigen Kindern, wo man auf die Ferien angewiesen ist. Ich habe oft getrennt von meiner Familie Urlaub weil einfach keine Lösung gefunden wird!
Wird angeboten. Aber auch hier wird nach Nase entschieden wer die Chance bekommt
Super verdienst selbst für ungelernte, weihnachtsfeiern in Bereichen sind möglich (da scheitert es aber am Zusammenhalt), kleine Geschenke und Aufmerksamkeiten zu besonderen Anlässen, betriebsfeiern, Zuschlagszahlungen
Förderung von Regionalität, Produktion von Strom und Wärme in eigenen Bio Kraftwerken
Jeder ist sich selbst der nächste. Man muss ganz genau aufpassen. Dreht man sich um wird über einen getratscht. Man ist froh, wenn Feierabend ist.
Bekommen zumindest eine Chance. Aber auch hier gilt: Stellten sich mit dem Bereichleiter gut ist alles ok. Sonst läuft man Spießroute
Mies wenn man nicht gerade mit ihm befreundet ist. Es geht nach Nase. Mit den "großen" kommt man nicht in Kontakt
Auf arbeitsschutz wird geachtet, kleidung wird gestellt, neue Geräte und Fahrzeuge, pausenräume, Duschen usw. Sind vorhanden
Existiert leider nicht. Andere Meinungen werden nicht gehört. Man muss einstecken oder man geht. Beschweren bringt nichts.
Mann und Frau werden gleich (schlecht) behandelt. Es geht eben voll nach Nase.
Ist ok. Es werden Schulungen zu ersthelfern oder brandschutz angeboten. Arbeit macht eigentlich Spaß. Die Menschen dort sind das Problem
Pünktliche Bezahlung
Das Management entfernt sich immer weiter von den einfachen Arbeitern
Tariflohn, Tarif Urlaub, Betriebsrat!
In der eigenen Schicht OK aber unter anderen Schichten herrscht meist feindlichkeit
Wird sich wohl nie ändern wenn man sich nicht um die eigenen Mitarbeiter kümmert
In Tagschicht OK aber als Schichtarbeiter eher schwierig
Zum Teil möglich. Aber Die Falschen Leute. Leute die reden können aber kein Plan haben?
Meist Mindestlohn und es wird mit den schicht Zulagen geworben.
Ab und zu kommt mal eine Aufmerksamkeit aber das ist eher selten.
Achtung! Jeder ist hier selbst der nächste.
Werden aber meist eingestellt weiol es keine anderen gibt
Vorsicht! Sonst hat man ein Messer im Rücken
Erst jetzt wurde ein Fahrrad Verbot ausgesprochen. Jetzt laüft man am Tag gut 10km zu Fuß! Und das auch im Regen. Wo bleibt der Betriebsrat!?
Cheffs entscheiden eigenständig
Zeitarbeiter haben mehr Lohn und mehr Urlaub als die eigenen Angestellten
Aufgaben Gebiet ist vielfältig und zum Teil sehr interessant
Großes, modernes Unternehmen, dadurch sicherer Arbeitsplatz.
Lockeres Miteinander, lustiges Team!
Vieles ist besser als man vermutet hat.
Arbeit erfolgt in geregelten Schichten.
Aufstiegschancen wurden mir in Aussicht gestellt.
Geld kam bisher immer pünktlich. Es gibt sogar regelmäßig Prämienzahlungen.
Passt!
Fair und umgänglich!
Es wurde und wird viel in die Arbeitssicherheit und die Arbeitsbedingungen investiert. Vorschläge werden aufgenommen und wenn möglich umgesetzt.
Es gibt eine gute Informationspolitik, man wird über Aushänge aber auch durch die Vorgesetzten über Neuigkeiten oder die Zielerreichung informiert. Außerdem gibt es eine Mitarbeiterzeitung und man kann mit seinen Anliegen jederzeit zu den Chefs kommen.
Jeder Tag bringt neue Herausforderungen, es wird nie langweilig!
Das Interesse an permanenter Verbesserung und das offene Ohr für neue Ideen finde toll.
Der schlechte Ruf der Vergangenheit hängt leider immer noch nach.
Es muss viel öfter über gute Taten und Veränderungen gesprochen werden.
gute Entwicklungsmöglichkeiten und immer pünktliche Zahlung
Bezahlung immer pünktlich. Die Chefs sind nett und fair.
Nette Kollegen, gutes Arbeiten
Ruf wegen der alten Geschäftsführung schlecht, aber die neuen Chefs sind sehr gut und es ändert sich viel
Ein Kollege macht jetzt den Meister
Nette Kollegen
Mein Chef ist nett und fair
Neue Mitarbeiterzeitung sehr gut
Nichts
Vieles
Hoffnungslos
schlecht
schlecht
Fehlanzeige
keine Möglichkeiten
Mindestlohn
sehr selten
kein Respekt
Vorgesetzte leben ihre Position alle anderen sind nichts wert
schlecht
gibt es nicht
nicht bei der Firma
Nein
Nichts mehr.
Eigentlich alles
Alles stoppen und komplett Neu aufbauen.
Maschinen in Schrottreifen Zustand.
Vorgesetzte behandeln einen wie das Letzte.
Meetings dienen nur zum Sinnlosen Zeitvertreib.
Nicht bei diesem Schichtsystemen
Keine Perspekive
Mindestlohn
Gibt es nicht, jeder ist sich selbst der nächste. Der regt sich über jeden auf. Wer heute dein Freund ist könnte morgen dein Feind sein.
Ich würde diese Hampelmänner nicht als Vorgesetzte bezeichnen.
Absolut schlecht, mittlerweile hat diese Firma so einen schlecht Ruf, das aus der Region keiner mehr hier Arbeiten will. Es kommen jetzt schon Mitarbeiter aus Polen, Russland und Slowakei.
Gibt es nicht, jede Abteilung versucht sich zu profilieren. Da die Abteilungen zusammen arbeiten müssen damit sie voran kommen merken Sie nicht.
Nicht vorhanden, alles monoton.
So verdient kununu Geld.