4 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
HJG Unternehmensberatungsges. mbH Vorstellungsgespräche
HJG
Unternehmensberatungsges.
mbH
Unbekannt
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Insgesamt ist mein Bewerbungsprozess bei der HJG sehr geordnet und zufriedenstellend verlaufen.
Bewerber/inHat sich 2017 als Werkstudent/ Freier Mitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Wichtig war vor allem meine Einstellung gegenüber Telefonaten und mein Umgang mit eventuell unfreundlichen, oder beleidigenden Interviewpartnern, da meine Arbeit viel mit Telefoninterviews zu tun hat.
- Hier wurde ich gefragt, warum ich mich für mein Studium der BWL entschieden habe und wie ich mir vorstelle später zu arbeiten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
unseriös und unprofessionell
Bewerber/inHat sich 2013 als Consultant beworben.
Verbesserungsvorschläge
Versuchen Leute abzuwerben in dem Sie bei deren Firmen anrufen und sich durchstellen lassen. Wer keine direkten Kontaktdaten von potentiellen Kandidaten recherchieren kann sollte es vielleicht sein lassen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bewerbung Research
Bewerber/inHat sich 2011 als Research Consultant beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
fühlte mich nicht wirklich aufgehoben
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Researcher
Bewerber/inHat sich als Researcher beworben.
Verbesserungsvorschläge
nicht zu empfehlen; die suchen händeringend,versprechen vieles, halten wenig, keine Leute im Office, aber 3 Geschäftsführer sprechen mit einem Researcher, mehr Leute haben die nicht
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen