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hl-studios 
GmbH
Bewertung

Freiraum ja - Mitbestimmung nein

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei hl-studios GmbH in Erlangen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zwei Köche bereiten leckeres und gesundes Essen in der eigenen Kantine zu. Sehr günstig und gut. Von italienisch bis Schäufele, immer mit Salatbuffet

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine klare Führungsstruktur erkennbar. Vorgesetzte binden Mitarbeiter nicht in die Weiterentwicklung des Unternehmens ein.
Es herrscht ein "Abarbeiten" mit teilweise hohem Zeitaufwand. Bei mäßiger Entlohnung und Anerkennung der Leistungen. Leider branchenüblich. Dennoch negativ zu bewerten.

Verbesserungsvorschläge

Die Basis sollte gehört werden. Kreative Leistungen unter Projektdruck funktionieren nur wenn sich die Mitarbeiter als Teil der Firma verstehen. Das muss dann aber auch gelebt und nicht nur immer wieder dahergesagt werden!

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen zumeist gut. Die
schlechte Führungskultur wirkt sich allerdings auf die Motivation und Stimmung aus.

Vorgesetztenverhalten

Im Grunde sehr autoritär. Typische Chefs eines inhabergefürten Unternehmens. Es herrscht eine ganz klare Trennung zwischen Führungskräften und Mitarbeitern.

Interessante Aufgaben

Man kann sich die Zeit meist selbst einteilen. Verteilung der Aufgaben durch die Vorgesetzten wirkt oft undurchdacht. Durch große Bestandskunden ist die Arbeit manchmal etwas monoton.

Gleichberechtigung

Vorbildlich

Umgang mit älteren Kollegen

Sind nicht viele, aber die sind natürlich voll integriert

Arbeitsbedingungen

Großraumbüros mit guter Ausstattung, laut und schlecht klimatisiert

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusst ja

Gehalt/Sozialleistungen

Unterdurchschnittliches Gehalt bei hoher Erwartung an die Leistungen (Überstunden, Eigenmotivation, Kreativität)

Image

Guter Bekanntheitsgrad, nicht die coolen Superkreativen

Karriere/Weiterbildung

Keine Angeboten seitens der Firma


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

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